鶴壁市2018年特招醫學院校畢業生58人招聘公告

 

　　為進一步提高基層衛生服務能力，方便群眾就醫，根據《河南省人民政府辦公廳關于實施基層衛生人才工程的意見》(豫政辦〔2014〕161號)、《關于印發基層衛生人才工程實施方案的通知》(豫衛發〔2015〕2號)和《關于實施基層衛生人才工程的補充意見》(豫衛發〔2016〕1號)等3個文件規定和要求，我市2018年將面向社會為兩縣縣級醫療機構及鄉鎮衛生院特招醫學院校畢業生58名?，F將有關事項公告如下：

 

　　一、應聘人員必須具備的基本條件：

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

 

　　(二)遵守憲法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行;

 

　　(四)崗位所需的專業知識或技能;

 

　　(五)符合崗位條件的年齡要求(截止時間為2018年7月31日);

 

　　(六)適應崗位要求的身體條件;

 

　　(七)崗位所需要的其他條件。

 

　　具體招聘計劃及要求詳見《鶴壁市2018年特招醫學院校畢業生崗位需求表》(附件1)。

 

　　有下列情形之一的不得報名應聘：

 

　　(一)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

 

　　(二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

 

　　(三)曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;

 

　　(四)國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

 

　　二、招聘程序和辦法

 

　　(一)發布招聘公告

 

　　2018年7月26日起在鶴壁市衛生和計劃生育委員會網站發布《鶴壁市2018年特招醫學院校畢業生招聘公告》。

 

　　(二)報名

 

　　報名工作由縣衛生計生委組織實施。

 

　　1、報名時間：2018年8月6日至8月10日(上午：8：30—11：30，下午：3：00—17：30)。

 

　　2、報名地點：?？h衛生計生委(聯系電話0392-5506930)、淇縣衛生計生委(聯系電話0392-7171357)。

 

　　3、報名辦法：

 

　　本次招聘采取現場報名方式。

 

　　(1)報考者須提供本人有效身份證、畢業證、學位證、就業報到證(或就業協議書)及招聘崗位要求的其他相關證明材料原件及復印件2份、本人近期同版正面免冠一寸彩照4張(素顏照，不得美容)。留學回國人員報名時還須提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書;在職人員須提供單位同意報考證明。

 

　　(2)報考者需填寫《鶴壁市2018年特招醫學院校畢業生報名登記表》(附件2)，表格需打印一式3份。

 

　　(3)報考人員只能選擇報考一個崗位。

 

　　(4)本次招聘，資格審查工作貫穿全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發現報考者與擬聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，隨時取消其考試、聘用資格。

 

　　(三)領取準考證

 

　　報考者應于2018年8月27日至8月31日(上午8：30—11：30，下午3：00—17：30)持有效身份證到原報名地點(縣衛生計生委)領取《筆試準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。

 

　　(四)考試

 

　　考試分為筆試和面試。其中，醫學專業的研究生、報考鄉鎮衛生院的醫學專業本科生免筆試，直接進入面試環節。

 

　　1、筆試

 

　　筆試統一命題、閉卷考試。筆試滿分100分。

 

　　(1)筆試試卷分兩個專業：西醫專業、中醫專業。

 

　　(2)筆試時間、地點見準考證。

 

　　(3)筆試成績于9月下旬公布。

 

　　本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

　　筆試結束后，市人社局、市衛生計生委根據考試情況可劃定筆試最低控制分數線。

 

　　2、面試

 

　　由縣人社局會同縣衛生計生委共同組織實施。面試工作原則上于2018年10月底之前完成，具體時間另行通知。

 

　　根據筆試成績，按報考崗位擬招聘人數1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，如遇末位名次并列的可同時參加面試。筆試缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。

 

　　面試前組織應試者進行面試確認。面試確認時除提交報名材料外，還需提供學歷認證報告或學歷證書電子注冊備案表。面試確認時間、地點另行確定并在市衛生計生委網站上公布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。因應試者自動放棄或被取消面試資格后出現的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補。面試確認成功的應試者，確定為參加面試人員，并發放面試通知單。面試滿分為100分。

 

　　實際參加面試的應試者人數形不成競爭的，應組織現有人員面試，應試者面試成績須達到60分，方可進入體檢和考察。

 

　　3、考試總成績計算

 

　　考試總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位數。免筆試人員的面試成績即為考試總成績。

 

　　(五)體檢和考察

 

　　根據考試總成績，按報考崗位從高分到低分等額確定參加體檢人員。如同一個崗位出現末位應試者考試總成績相同的情況，則按筆試成績從高分到低分等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，則進行面試加試。

 

　　體檢由縣人社局會同縣衛生計生委統一組織實施。體檢項目、標準參照原人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的規定執行，具體時間、地點另行通知。報考者未按規定時間參加體檢的，視為自動放棄。

 

　　體檢合格人員確定為考察對象。

 

　　考察按有關規定進行，由各招聘單位主管部門具體組織實施。

 

　　如因體檢、考察不合格和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格等原因出現缺額的，應在報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補，如考試總成績相同則按確定體檢人員辦法進行遞補，遞補只進行一次。

 

　　(六)公示與聘用

 

　　根據考試總成績和考核情況，擇優確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在市衛生計生委網站公示，接受考生和社會各界的監督，公示期為7天。

 

　　公示期滿，用人單位與特招畢業生簽訂聘用合同，明確雙方的權利和義務，合同簽訂情況報縣人社部門備案。

 

　　(七)結果備案

 

　　縣衛生計生部門對當地招聘情況進行匯總，形成正式備案報告，經同級編制、人社部門共同蓋章后于2018年12月底前上報至市編辦、市人社局、市衛生計生委備案。

 

　　三、待遇保障

 

　　1、經費補助。省級財政對特招的研究生、本科生按大學期間費用給予補償性補助，標準為：研究生每人每年9500元，補助3年;本科生每人每年6000元，補助5年。補償經費在服務期內分年度撥付，每年年初撥付上年度特招生的補償經費。

 

　　2、納入編制管理。用人單位有空編的，要優先解決特招生的入編問題，不受服務期限限制;用人單位沒有空編的，可在縣事業編制總量內，按照“特需特辦、人編對號、人留編留、人去編銷”的原則，將特招研究生、到鄉鎮衛生院的本科生以及取得醫學本科學歷的特招?？粕{入人才編制管理。

 

　　3、福利待遇。

 

　　(1)對于納入編制和崗位管理的特招生，縣級人社部門要及時為其辦理相關手續，落實各項工資福利待遇，由所在單位發放績效工資，并為其辦理社會保險。

 

　　(2)對于服務期間暫未入編的特招生，納入單位正式人員崗位管理，實行同工同酬。

 

　　(3)特招到鄉鎮衛生院的本科生在日后晉升職稱時，享受一次提前一年晉升職稱的優惠政策。

 

　　(4)對特招到鄉鎮衛生院的本科生、專科生，為其提供必要的周轉住房。

 

　　四、履約要求

 

　　由用人單位與特招畢業生簽訂聘用合同。特招畢業生在基層工作服務時間不少于6年(含按國家規定參加住院醫師規范化培訓時間)。凡是免費醫學生、特招畢業生和規培對象，未完成培養(培訓)、未到簽約或用人單位報到、服務期未滿擅自離崗等情況均視為違約，記入個人誠信檔案，列入“黑名單”，對違約人員限制其履約期內的醫師注冊、醫療衛生機構招聘、住院醫師規范化培訓、研究生招生考試錄取招收，并由簽約地縣級衛生計生行政部門按約定追回相關補助費用和違約金。單位違約的納入醫療機構信用記錄。

 

　　五、紀律與監督

 

　　特招醫學院校畢業生工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受社會監督，同時邀請紀檢監察部門全程參與。對單位和個人違反招聘紀律一經查實的，按國家、省、市有關規定處理。

 

　　六、信息發布與咨詢

 

　　本招聘公告在鶴壁市衛生和計劃生育委員會網站(http://wsjsw.hebi.gov.cn/)上發布。

 

　　特別提醒：考生填寫報名表上的聯系電話時，要登記經常使用的手機或固定電話號碼，并保持通訊暢通，凡是因個人通訊原因聯系不到本人的視為自動放棄招聘機會。

 

　　本招聘公告由市衛生計生委負責解釋。

 

　　咨詢電話：

 

　　鶴壁市衛生計生委(組織人事科)：0392-3333938

 

　　?？h衛生計生委：0392-5506930

 

　　淇縣衛生計生委：0392-7171357

 

　　附件：

 

　　2018年特招報名表.doc