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2023年山東濟(jì)南高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會輔助崗招聘55人公告

來源:濟(jì)南高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會 2023-11-19 10:23:23
  2023年濟(jì)南高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會輔助崗公開招聘公告
 
  為加快推進(jìn)濟(jì)南高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(以下簡稱濟(jì)南高新區(qū)管委會)高質(zhì)量發(fā)展,充實人員力量,提高服務(wù)效能,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘濟(jì)南高新區(qū)管委會輔助性崗位工作人員(以下簡稱輔助崗人員),有關(guān)事項公告如下:
 
  一、招聘計劃
 
  濟(jì)南高新區(qū)管委會輔助崗人員55人,具體崗位及條件詳見《2023年濟(jì)南高新區(qū)管委會輔助崗公開招聘崗位表》(附件1)。
 
  二、招聘條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
 
  2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
  4.具有相應(yīng)崗位所要求的文化程度、工作能力及相關(guān)資格條件;
 
  5.具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,且年齡不超過25周歲(1997年11月以后出生),具有一年以上省級以上開發(fā)區(qū)工作經(jīng)歷的,年齡可放寬至不超過30周歲(1992年11月以后出生)。
 
  6.報考人員不得應(yīng)聘錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位;
 
  7.有關(guān)學(xué)歷學(xué)位及崗位要求的資格證書取得時間均應(yīng)在公告發(fā)布之日之前;工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,不包括在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷。
 
  8.存在下列情形之一的,不能應(yīng)聘:
 
  (1)因犯罪受過刑事處罰的;
 
  (2)受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上紀(jì)律處分的;
 
  (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查的;
 
  (4)受處分期間或影響期未滿的;
 
  (5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
 
  (6)與相關(guān)單位簽訂其他限制性規(guī)定且限制期限未滿的;
 
  (7)其他不適宜錄用的情形。
 
  三、招聘流程
 
  (一)個人報名
 
  報名時間:自公告發(fā)布之日起至2023年11月23日17:30
 
  報名網(wǎng)址:http://gaoxinquzp.zhaopin.com。
 
  信息發(fā)布平臺:濟(jì)南高新區(qū)管委會官方網(wǎng)站
 
  http://innovation.jinan.gov.cn/。
 
  報名要求:
 
  1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫個人信息,并上傳本人近期免冠正面證件照片(JPG,JPEG或GIF,不大于200KB)。
 
  2.應(yīng)聘人員須使用個人有效期內(nèi)的居民身份證報名,每人限報一個崗位。
 
  3.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠信承諾書,所提交的申請材料應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格,涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 
  (二)簡歷篩選
 
  報名期間,將嚴(yán)格按照招聘崗位應(yīng)聘條件,對應(yīng)聘人員年齡、學(xué)歷、學(xué)位等信息進(jìn)行審核篩選,確定資格初審結(jié)果。按照通過資格初審人數(shù)與招聘崗位計劃人數(shù)不低于6:1的比例確定參加筆試人選。錄用計劃為1人的崗位,當(dāng)符合條件的筆試人選達(dá)不到規(guī)定比例時,將取消該崗位錄用計劃,申報該崗位的人員可改報其他崗位,改報只進(jìn)行一次;錄用計劃為多人的崗位,當(dāng)符合條件的筆試人員達(dá)不到規(guī)定比例時,將根據(jù)實際情況核減錄用計劃人數(shù)。
 
  (三)筆試
 
  筆試采用百分制、閉卷答題方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容涵蓋行政職業(yè)能力測驗(包含數(shù)學(xué)運用、言語理解、邏輯推理、資料分析、時事政治等)、申論寫作及崗位履職等相關(guān)內(nèi)容。
 
  筆試具體形式、時間、地點以電話、短信通知為準(zhǔn)。
 
  根據(jù)進(jìn)入面試人數(shù)與計劃錄用人數(shù)6:1的比例,按照筆試成績從高到低的順序確定各職位面試入圍人員。
 
  (四)資格復(fù)審、在線測評及面試
 
  1.資格復(fù)審。對面試入圍人員將進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。面試人員應(yīng)提供與崗位要求及個人報考信息相一致的證明材料,主要包括:有效期內(nèi)的本人二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、在驗證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)、《學(xué)信網(wǎng)學(xué)位在線驗證報告》、《2023年濟(jì)南高新區(qū)管委會輔助崗公開招聘誠信承諾書》(附件2)及1寸近期同底版免冠照片2張;留學(xué)回國人員還須出具國家教育部認(rèn)可的學(xué)歷認(rèn)證報告。上述證件及相關(guān)材料均需提供原件及復(fù)印件。現(xiàn)場資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不通過人員,取消面試資格。因取消面試資格造成的空缺,按照筆試成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
  2.在線測評。對于面試入圍人員將組織進(jìn)行在線測評。
 
  3.面試。面試采用百分制、結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要圍繞邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識、個性特征以及崗位匹配度等進(jìn)行測試問答。面試當(dāng)天現(xiàn)場統(tǒng)一公布成績,面試成績設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;對面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消相應(yīng)崗位招聘計劃。
 
  資格復(fù)審及面試時間、地點,在線測評相關(guān)要求后續(xù)將以短信、郵件等方式另行告知。
 
  (五)成績計算及發(fā)布
 
  應(yīng)聘人員總成績按筆試成績40%,面試成績60%的比例加權(quán)平均計算。筆試成績、面試成績和總成績均精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,并在報名網(wǎng)址http://gaoxinquzp.zhaopin.com發(fā)布。
 
  (六)體檢及公示
 
  根據(jù)招聘計劃和個人總成績等額確定體檢人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定參加體檢的,視為自動放棄。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的或體檢合格人員放棄入職資格的,在同一招考崗位的面試人員中按個人總成績從高到低的順序遞補(bǔ)。個人總成績相同時,則按面試成績由高到低排名確定體檢人員。出現(xiàn)面試成績也相同情形時,則對成績相同者組織開展二次面試,再按照成績由高到低確定體檢人員。
 
  根據(jù)體檢結(jié)果和崗位要求,招聘單位研究確定最終錄用人員,并在報名網(wǎng)址http://gaoxinquzp.zhaopin.com和濟(jì)南高新區(qū)管委會官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。
 
  (七)考察
 
  對錄用人員實行試用期考察制度,試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,不合格的,取消錄用資格,解除勞動關(guān)系。
 
  四、人員管理及薪酬待遇
 
  輔助崗人員不納入行政、事業(yè)編制管理,具體工作地點分布在高新區(qū)轄區(qū)。錄用人員與第三方勞務(wù)公司簽訂合同,按照國家有關(guān)法規(guī)約定試用期,試用期工資為5000元/月。
 
  轉(zhuǎn)正后,輔助崗人員薪酬待遇由固定工資和考核獎勵兩部分組成,考核獎勵根據(jù)輔助崗人員日常工作表現(xiàn)核定。用人單位按照規(guī)定為輔助崗人員繳納五險一金。
 
  五、其他事宜
 
  1.資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考崗位資格條件或弄虛作假的,取消其報考資格或者錄用資格。
 
  2.本次招錄考試的筆面試總成績設(shè)置有效期,成績自發(fā)布之日至下一次輔助崗人員集中招錄公告發(fā)布前有效,有效期最長為一年。本次集中招錄結(jié)束后,如有新的用人需求,將依據(jù)本次筆面試總成績及資格復(fù)審情況,按照一定比例直接確定面試人選。
 
  3.本次招聘,除體檢費用由應(yīng)聘人員直接與醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算外,不收取任何費用,也不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。除招聘網(wǎng)站發(fā)布的崗位需求信息外,不招聘其他人員,也不在濟(jì)南市以外地點安排其他招聘工作。如遇不可抗力因素,將根據(jù)實際情況對此次招聘相關(guān)環(huán)節(jié)作出調(diào)整。
 
  六、咨詢及聯(lián)系方式
 
  1.咨詢電話:0531-58839676(工作日9:00-17:30);
 
  2.監(jiān)督電話:0531-88871538(工作日9:00-17:30)。
 
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  2023年11月17日
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