中國科學院遺傳發育所農業資源研究中心高層次人才招聘啟事
中國科學院遺傳發育所農業資源研究中心高層次人才招聘啟事
中國科學院遺傳與發育生物學研究所農業資源研究中心(http://www.sjziam.cas.cn以下簡稱中心),成立于1978年,其前身為中國科學院石家莊農業現代化研究所,位于河北省省會石家莊市。中心以保障國家糧食安全、水安全與生態安全的戰略需求為目標,以農業水資源高效利用研究為核心,創新資源生態學理論與資源節約型現代農業技術體系,重點布局農田水文過程與水資源高效利用、生態系統過程與管理、種質資源創制與新品種培育三大研究領域。中心下設水資源與節水農業研究室、生態與環境研究室、植物遺傳與育種研究室和區域農業與政策研究室,27個研究組。擁有1個博士后流動站、2個博士培養點和4個碩士培養點;5個野外試驗臺站和5個省部級重點實驗室。因科研事業發展和學科布局需要,現面向海內外誠聘高層次杰出人才。
一、招聘領域:
高層次人才招聘包括但不限于下列學科領域方向:作物遺傳學、作物育種新技術、作物抗病和計算生物學;現代節水灌溉科學與技術、農業水資源量質綜合保障與可持續利用;環境生態學、農業環境健康、農業微生物組學、合成生物學等相關領域。
二、崗位及條件:
(一)領軍人才
具有博士研究生學歷學位,年齡不超過50周歲,在國內外擔任相當于教授職務的專家學者,為所從事科研領域有重要影響的領軍人才;海外應聘者引進后全職在國內工作不少于3年。
(二)拔尖人才
博士研究生學歷學位,年齡不超過40周歲,并具有連續3年及以上的海外科研工作經歷;在國外有正式教學或科研職位;已經在國內工作的,回國(來華)時間應在一年以內;為所從事領域同齡人中的拔尖人才;海外取得博士學位的人員,如果取得突出成績,可突破年限要求,破格引進。
(三)優秀人才
博士研究生學歷學位,年齡不超過40周歲,具有取得博士學位后在國內外(中國科學院外)知名科研機構、高校或大型企業研發機構等不少于3年(含)的科研工作經歷,或具有擔任副教授或相當崗位的任職經歷;或在中國科學院院內單位已完成一期特別研究助理的優秀青年;做出過具有國際水平的創新性成果,在重要核心刊物上發表過有影響的學術論文;具有創新潛質和較好的團隊協作能力。
三、相關待遇:
1、根據申請者的學術水平、能力、業績等情況,全職到崗后被聘為研究員二級至四級不同崗位;
2、中心提供具有競爭力的高層次人才協議薪酬、購房補貼和安家費;
3、引進人才作為研究組長獨立組建研究組,中心提供科研啟動經費、充足的科研辦公空間及4個編制內固定人員支持;
4、引進人才被聘為博士研究生導師、享有國家事業單位養老、醫療等社會保險和其它福利待遇;
5、中心提供人才周轉公寓;
6、協助解決石家莊市人才綠卡A卡待遇。
四、應聘材料:
1、完整的個人履歷;
2、已取得的代表性成果;
3、今后的工作和團隊建設計劃;
4、3位本領域知名專家的推薦信;
5、高層次人才應聘申請表(http://www.sjziam.cas.cn/xwdt/rczp/bgxz/下載);
6、相關證明材料(身份證、國內外任職情況證明、最高學位證書等)。
五、申請方式
應聘材料電子文檔發給cshu@sjziam.ac.cn,并抄送給相關領域聯系人和人事教育處hr@sjziam.ac.cn(郵件主題注明:姓名+申請崗位+高層次人才),可隨時申報,長期有效。如有疑問可隨時聯系人事教育處(86-311-85814366)。
序號 |
擬設崗方向 |
擬設崗數量 |
各學科方向聯系人 |
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1 |
作物遺傳育種等方向 |
4 |
李小方 0311-85822874 xfli@sjziam.ac.cn |
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2 |
現代節水灌溉科學與技術 |
2 |
王仕琴 0311-85810852 sqwang@sjziam.ac.cn |
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3 |
農業水資源量質綜合保障與可持續利用 |
2 |
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4 |
農業生態環境等方向 |
1 |
劉彬彬 0311-85817713 binbinliu@sjziam.ac.cn |
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5 |
農業微生物組學、合成生物學方向 |
1 |