2023年山東聊城市第三人民醫院招聘備案制工作人員33人簡章
2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員簡章
聊城市第三人民醫院是一所以診治心腦血管疾病、顱腦疾病、骨傷骨病和婦女兒童疾病為特色，集醫療、教學、科研、預防、保健、急診急救為一體的現代化三級乙等綜合醫院。醫院現為中美腦中風協作中心聊城防治基地，加入了天壇醫院神經系統疾病專科聯盟、是首都醫科大學宣武醫院腦卒中醫療聯合體醫院。與解放軍總醫院、上海中山醫院、山東省立醫院遠程會診中心均實現對接。2020年5月掛牌山東省立醫院(集團)聊城醫院，與山東省立醫院深度合作，標志著聊城市第三人民醫院在對外合作上再次展開新的篇章。
醫院專科優勢明顯，神經內科為省重點學科，共設11個病區，是山東省規模最大的心腦血管疾病治療中心，獨立開展的急性腦梗塞血管內拉栓取栓術達到國內前三名水平。心內科開放兩個病區，開展了急性心肌梗死靜脈溶栓及急診介入治療、臨時及永久起搏器植入術、心律失常射頻消融術，在聊城市處于領先水平。心內科、外科、骨科、介入中心等醫院重點學科均在聊城市位居前列。
醫院不斷加強對外交流與合作，聘任了美國賓夕法尼亞醫科大學心臟病中心主任查爾斯布李奇斯，伯明翰大學醫學博士秦宏偉博士為客座教授，聘請了美國約翰霍普金斯大學神經醫學系博士后張子珍為醫院心腦血管研究所名譽所長。
聘請國內心血管知名專家胡大一教授為我院名譽院長。醫院還積極與韓國世宗醫院、北京協和醫院、宣武醫院、北京大學第一醫院等國內外知名醫院建立了友好合作關系，廣泛的進行學術交流，促進了醫院的長足發展。
根據醫院崗位需求和發展需要，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于印發山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發〔2017〕53號)、《中共山東省委組織部山東省人力資源和社會保障廳關于印發《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》的通知》(魯人社規【2022】2號)、中共山東省委組織部山東省人力資源和社會保障廳關于印發《山東省事業單位公開招聘人員筆試工作規程(試行)》的通知》(魯人社規【2022】3號)等文件要求，現將2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先的用人標準，堅持專業對口、注重能力和水平的用人方向，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，切實選拔適應崗位需求和醫院發展的人才。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍；
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律；
(三)具有良好的品行和職業道德；
(四)身體健康，具有崗位所需的專業或技能條件；
(五) 應聘人員應符合招聘崗位所要求的臨床經驗及技能；
(六)本科年齡在30周歲以下(1992年4月23日以后出生)；研究生年齡在35周歲以下(1987年4月23日以后出生)；
(七)具有招聘崗位所需的其他資格條件。
2023年應屆畢業生的學歷、學位及相關證書，須在2023年7月31日前取得，其他人員應聘的，須在2023年4月23日前取得國家承認的學歷、學位及相關證書。應聘者如未能按規定的時間時限取得學歷、學位及相關證書，取消招聘資格，不予辦理入職聘用手續。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。
在職人員應聘應出具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明。已與用人單位簽訂就業協議的應聘人員，應聘前與簽約單位解除協議或經簽約單位同意，并出具書面證明后，可以應聘。
國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年)未落實過工作單位(以繳納社會保險為準)，其檔案仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可以報考限應屆畢業生報考崗位。
面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待；經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業碩士專業學位研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓專業與招聘崗位的專業、類別要求相一致。
三、招聘崗位及招聘人數
具體招聘崗位、招聘人數及條件要求見附件1。
四、報名時間和資格審查
(一)網上報名
報名時間：2023年4月23日9:00—4月25日16:00
查詢時間：2023年4月23日11:00—4月26日16:00
報名網址：http://www.lchosp.com/(聊城市第三人民醫院官網)
應聘人員登錄報名網站，在報名時間內，按要求如實、規范填寫個人相關信息，并按照要求上傳各類證件、證明。每人限報一個崗位，報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
報名時，應聘者需要掃描上傳以下證件和相關材料，彩色掃描與對應的原件保持一致，并做到內容完整、頁面整潔、無歪斜、無黑邊、瀏覽及打印清晰，掃描格式為PDF：
1、《2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》(附件2)，1份(A4紙)打印，“應聘人員簽名”由本人親筆簽名并按手印。
2、有效期內的身份證。
3、已取得的所有學歷學位證書、就業推薦表(應屆畢業生提供)、學信網打印的所有學歷《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》(應屆畢業生提供)。
4、專業方向證明(僅報考崗位有相關要求的考生提供)。
5、在職人員需提供具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明材料(見附件3)。崗位有特殊條件要求的，還應提供相關佐證材料。
6、個人簽字的誠信承諾書(見附件4)
鑒于我們參考的高等教育專業目錄中未能完全涵蓋一些舊專業、新興學科、國外學科等，如應聘人員所學專業不屬于參考專業目錄中的專業，且認為所學專業為招聘崗位專業條件設置的近似專業，應當主動聯系招聘單位并提供相應的主干學習課程等證明材料。招聘單位將根據招聘崗位的履職需要，認定是否屬于近似專業。
(二)網上初審
初審時間：2023年4月23日11:00—4月26日16:00
《2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員簡章》發布后和網上報名期間，醫院安排專人負責網上初審工作，在報名期間及時查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料對求職人員報名資格進行審核。對未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，注明缺失內容，并退回應聘人員補充。網上初審通過后，報名信息不能更改，報名截止后系統將自動關閉。逾期未進行網上審核的考生，視為自動放棄。
報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規定比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘崗位的人員，可在規定時間內改報符合條件的其他崗位。
(三)資格審查
資格審查貫穿招聘工作的全過程。報名時，應聘人員要認真閱讀報名有關要求和誠信承諾書，提交的報名申請材料必須真實、準確、完整，能夠體現報考崗位的要求。因提交報名申請材料不準確、不完整、不符合要求，影響網上報名的，由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的申請材料、信息不實或者不符合報名條件的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關規定處理。
五、考試內容和方法
采用筆試和面試相結合的方式進行，均采用百分制計算成績。
1、筆試
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式，考試內容為崗位相關專業知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由聊城市第三人民醫院根據應聘人數和筆試情況確定。筆試具體時間、地點、場次在聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com)上另行通知。
2、面試
面試由聊城市第三人民醫院按面試方案統一組織實施。面試人員從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按1:3比例依次確定。達不到上述比例的，按實有合格人數確定，并按規定程序面向社會公布。面試人選在規定的時間內，未向招聘單位提交有關材料的，視為自動放棄。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因取消資格或自動棄權造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
進入面試范圍的應聘人員需提供的材料為：
1、《2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》(附件2)，1份(A4紙)打印，“應聘人員簽名”由本人親筆簽名并按手印。
2、有效期內的身份證。
3、已取得的所有學歷學位證書、就業推薦表(應屆畢業生提供)、學信網打印的所有學歷《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》(應屆畢業生提供)。
4、專業方向證明(僅報考崗位有相關要求的考生提供)。
5、在職人員需提供具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明材料(見附件3)。崗位有特殊條件要求的，還應提供相關佐證材料。
6、個人簽字的誠信承諾書(見附件4)
以上提交材料按順序裝訂，所提供的證件均需原件和復印件，所有證件需用A4紙復印全部頁面，編號、印章等重要內容務必復印清晰。
面試具體時間、地點、方式在聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com)上另行通知。
面試結束后，應聘人員的考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察范圍人選。面試設定最低合格分數線，達到合格分數線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定;筆試成績仍相同的，采取加試的辦法確定。
面試人員考試總成績和考察人員名單，在聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com)上公布。
六、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員成績，按1:1的比例，確定進入考察范圍人選。考察由醫院統一組織實施，考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清處理到位的，不得辦理聘用手續。考察工作小組要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。
對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢工作由聊城市第三人民醫院統一組織實施，具體事宜另行通知。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，按總成績由高分到低分依次等額遞補。
七、公示聘用
考察、體檢及其他資格合格的，確定為擬聘用人員，并在聊城市衛生健康委員會官方網站(http://wjw.liaocheng.gov.cn/)和聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com)上統一進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議且符合聘用條件的，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》的規定進行聘用。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可以書面形式署名直接向醫院人力資源部反映。公示發現問題經查屬實的，取消聘用資格，其空缺的崗位不再遞補。
八、其他
(一)對違反招聘紀律的應聘人員，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考核、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將記入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(三)應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網站發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
(四)報名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關事宜，可咨詢電話：0635—8381346。
該招聘簡章由聊城市第三人民醫院負責解釋。
附件2：2023年聊城市第三人民醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表
聊城市第三人民醫院
2023年2月10日
