湖南省中西結合醫院(湖南省中醫藥研究院附屬醫院)2023年校園公開招聘合同制工作人員方案

為進一步加強醫院護理人才隊伍建設，改善護理人才隊伍結構，提高服務能力，促進衛生健康事業可持續發展，采取校園公開招聘編外合同制工作人員。

一、組織領導

招聘工作在湖南省中醫藥研究院指導監督下，我院成立公開招聘工作領導小組，領導小組辦公室設醫院組織人事部，具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。醫院紀委辦公室·監察室全程參與監督。

二、招聘范圍和對象

公辦全日制普通高等院校、985、211、雙一流大學高等院校畢業生，具有全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷，且學習成績平均達良好以上。應屆畢業生(資格復審時須提供成績單、合格證明，否則取消聘用資格)。

應聘人員必須具有與招聘崗位相對應的專業范圍和學歷。

三、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位為臨床護理崗位；招聘計劃17名。要求護理學專業，30歲以下（1992年7月1日后出生）；全日制碩士研究生（學歷學位證書取得時間截止至2023年7月31日，第一學歷同時取得本科學歷學位證書），取得護士執業資格證。

四、招聘對象基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨領導，遵守憲法和法律;

3.具有應聘崗位所需的學歷、專業和技能;

4.適應崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加報名：

1.受過黨紀、政務處分尚未解除處分或影響期未滿的人員;

2.正在接受紀律審查的人員;

3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被計入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.發布信息。招聘信息通過湖南省中西醫結合醫院（湖南省中醫藥研究院附屬醫院）網站（http://www.zyyfy.com/zyyy_index.shtml）面向社會公開發布。

2.組織報名：

網絡報名時間：2022年12月23日至12月25日。

報名郵箱：zyrsk266@163.com報名咨詢電話：0731-85920166

3.報名所需材料：

報名時考生需將相關證書材料掃描成 PDF 或 JPG 文件，一起打包發到報名投遞郵箱，具體標準如下：①本人有效身份證正反兩面掃描件；②就業推薦表掃描件；③各階段所取得的學歷學位證書原件、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表和護士資格證書掃描件；④所報考崗位條件要求的相關證書掃描件（如報名時未取得相關證書的，由考生在資格復審時提交原件，若資格復審時未能提交的，資格復審不合格）;⑤近期1寸照1張。

4.相關要求

應聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。

畢業證書未在規定期限內取得的，則取消聘用資格。

5.報名資格審核

由工作人員嚴格按照招聘公告和崗位條件對報名考生進行資格審查?？忌鷮λ峤坏牟牧虾吞顚懶畔⒌恼鎸嵭载撠?，若存在弄虛作假行為，一經查實，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔。

（二）組織考試

1.考試方式：

本次招聘不設開考比例，資格審查通過人員進入考試，考試具體時間以本單位通知為準，其他事宜另行通知。

2.考試方式

采取筆試、專業技能測試、面試結合的方式進行（按百分制折算成綜合成績，其中筆試占綜合成績的40%，專業技能測試占綜合成績的30%，面試占綜合成績的30%）。

筆試：通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要內容為所報考崗位的公共知識和專業知識，不指定復習教材?？偡?00分。

專業技能測試和面試：根據筆試后入圍人數的情況，確定專業技能測試和面試人員的比例。專業技能測試主要測評應聘者的動手能力，以常規技能操作為主。面試采取結構化面試的方式，主要測評應聘者的儀容儀表、語言表達、綜合分析能力等。專業技能測試和面試總分均為100分。

設置綜合成績合格分數線70分，綜合成績保留小數點后兩位數。如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線，取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加筆試、專業技能測試、面試均須攜帶身份證原件和準考證，各環節的考試成績在湖南省中西醫結合醫院（湖南省中醫藥研究院附屬醫院）網站公布。

3.成績公示：考試工作結束后，考試成績由本單位紀檢監察部門審核后公示。

（三）體檢

在最低合格分數線上，根據考生考試總成績從高分到低分順序，按崗位招聘人數等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

應聘須加測青霉素過敏試驗，如對青霉素過敏，則取消應聘資格。有體檢不合格者或放棄資格者，在合格分數線上，結合崗位招聘人數，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補。

（四）簽訂就業協議

根據綜合成績、體檢結果，經公開招聘領導小組集體研究確定擬聘用人員并簽訂就業協議書。

六、重要提示

1.請各位報考人員主動及時關注我院公眾號發布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話的暢通，如因報考人員本人不及時上網查閱或電話聯絡不上造成的后果，完全由本人負責。

2.報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借事業單位招聘命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

4.資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

5.招聘過程中一切違紀違規違法犯罪行為實行“零容忍”，請考生務必認真學習《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，務必誠信參考，否則不但影響考生的本次考試結果，還將影響考生的誠信檔案，并可能被追究刑事責任。

6.疫情防控要求，面試時須持48小時內核酸檢測報告(陰性)和佩戴口罩，現場測量體溫正常(≤37.3℃)，如當天有發熱(≥37.3℃)、或有呼吸道等相關癥狀的人員，按照國家和我省疫情防控的有關規定執行。

7.其他未盡事項，由醫院組織人事部負責解釋。