根據(jù)我縣應(yīng)急管理工作實(shí)際需要，經(jīng)東豐縣人民政府批準(zhǔn)，東豐縣應(yīng)急管理局決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘應(yīng)急管理專員?，F(xiàn)公告如下：

一、應(yīng)急管理專員工作性質(zhì)

應(yīng)急管理專員為東豐縣應(yīng)急管理局指揮中心日常運(yùn)轉(zhuǎn)和應(yīng)急值班值守工作提供服務(wù)；協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道開(kāi)展應(yīng)急管理相關(guān)工作的非公務(wù)員及事業(yè)單位身份的工作人員。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘男性應(yīng)急管理專員2人。

三、資格條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

（二）具有良好的品行，熱愛(ài)應(yīng)急管理工作，自愿從事應(yīng)急管理工作，服從管理聽(tīng)從指揮，能夠自覺(jué)保守工作秘密，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；

（三）具有東豐縣常住戶口，常住戶口落戶時(shí)間以此公告發(fā)布之日為截至日期；

（四）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡須在18周歲以上、35周歲以下（1986年12月8日至2004年12月8日期間出生，以本人身份證為準(zhǔn)）；

（五）大專及以上學(xué)歷，擁有注冊(cè)安全工程師、安全管理以及礦山、水利、電氣、化工、土木、冶金工程等應(yīng)急相關(guān)學(xué)科專業(yè)資質(zhì)人員、復(fù)員消防戰(zhàn)士年齡放寬至40周歲（1981年12月8日以后出生，以本人身份證為準(zhǔn)）；

（六）身體、心理健康(無(wú)家族精神病史，無(wú)紋身），具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過(guò)應(yīng)急管理專員招聘的體檢。

四、有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

（二）正在服刑或正在接受調(diào)查的;

（三）受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

（四）編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

（五）因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

（六）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

（七）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；

（八）被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

（九）有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的（被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象）；

（十）國(guó)家和省規(guī)定的不適合從事應(yīng)急管理專員工作的其他情形。

五、回避情形

應(yīng)聘人員聘用以及公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

六、報(bào)名及資格審查

(一）報(bào)名時(shí)間

2022年12月14日-12月16日（上午8:30-11:00，下午13:00-16:00），要求本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，逾期不再受理。

按照東豐縣新冠肺炎疫情防控相關(guān)要求，報(bào)名時(shí)間如有變動(dòng)，將在東豐縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)通知，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注東豐縣人民政府網(wǎng)站。

(二)報(bào)名地點(diǎn)

東豐縣應(yīng)急管理局一樓大廳（東豐縣藥業(yè)大街2780號(hào)）。

(三)報(bào)名要求

1.報(bào)考人員須攜帶本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和學(xué)信網(wǎng)上的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，以及復(fù)印件各一式一份、近期(6個(gè)月內(nèi))同版正面小2寸彩色照片2張。擁有注冊(cè)安全工程師、安全管理以及礦山、水利、電氣、化工、土木、冶金工程等應(yīng)急相關(guān)學(xué)科專業(yè)資質(zhì)人員、復(fù)員消防戰(zhàn)士須攜帶相應(yīng)證件原件及復(fù)印件一份。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.免收?qǐng)?bào)名及考試費(fèi)用。

3.請(qǐng)報(bào)考人員必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(四)開(kāi)考比例

本次考試不設(shè)開(kāi)考比例。

七、考試

（一）本次考試由縣人社局組織，采取筆試的方式進(jìn)行，筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試實(shí)行百分制，滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。計(jì)算筆試成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第3位四舍五入。若同一崗位出現(xiàn)筆試成績(jī)相同者，進(jìn)行筆試加試。

（二）具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注東豐縣人民政府網(wǎng)站，并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，否則后果自負(fù)。

（三）考試成績(jī)?cè)跂|豐縣人民政府網(wǎng)站公布。

八、體檢與考察

（一）根據(jù)考試成績(jī)按招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。

（二）體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

（三）體檢合格的，由東豐縣應(yīng)急管理局對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面進(jìn)行考察，考察不合格者不予聘用。

（四）考生在體檢、考察過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

九、公示

體檢與考察合格的，確定為擬聘用人選，在東豐縣人民政府網(wǎng)站公示。公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有問(wèn)題反映但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

十、聘用及待遇

（一）公示期滿無(wú)異議或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由東豐縣應(yīng)急管理局對(duì)擬聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，崗位培訓(xùn)不合格者不予聘用。

（二）所聘用人員，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，簽訂勞動(dòng)合同，試用期為1個(gè)月，試用期滿合格后簽訂一年期勞動(dòng)合同，每年度考核合格者重新簽訂下一年勞動(dòng)合同，試用期不合格者取消聘用資格。被聘用人員人事檔案關(guān)系由東豐縣應(yīng)急管理局建立并統(tǒng)一管理。

（三）在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無(wú)法與原單位依法解除人事（勞動(dòng)）關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)或調(diào)劑。

（四）本次招聘應(yīng)急管理專員實(shí)行聘用制(屬于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位輔助性崗位，不納入編制)，享受薪酬實(shí)發(fā)工資2280元（已扣除個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)部分），繳納基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療（含生育）、工傷保險(xiǎn)。

十一、紀(jì)律要求

1.報(bào)考人員凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.資格條件審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取資格的，均取消聘用資格。對(duì)于公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定與處理，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

3.本公告一經(jīng)向社會(huì)公布，不得擅自變更。如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

4.本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

十二、防疫相關(guān)要求

報(bào)考人員應(yīng)立即通過(guò)微信添加“吉事辦”小程序申領(lǐng)“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”（技術(shù)咨詢電話：0431-12342）。筆試當(dāng)天需掃描“吉祥碼”、查看“通信大數(shù)據(jù)行程卡”。“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的考生，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常方可進(jìn)入考點(diǎn)。筆試當(dāng)天“吉祥碼”或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼的考生，須于筆試當(dāng)天提供3日內(nèi)在有檢測(cè)資質(zhì)的吉林省檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，不能出具檢測(cè)陰性證明的，不能參加考試。

十三、信息發(fā)布及報(bào)名咨詢

（一）本次考試公告和信息在東豐縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布（http://www.dongfeng.gov.cn）。

（二）報(bào)名咨詢電話：0437-6209967，13404523400。

附件：《2022年?yáng)|豐縣應(yīng)急管理局公開(kāi)招聘應(yīng)急管理專員考試報(bào)名表》

東豐縣應(yīng)急管理局

2022年12月8日