資溪縣2022年部分機關事業單位公開招聘編外用工人員公告

因工作需要，根據《中共資溪縣委辦公室資溪縣人民政府辦公室關于資溪縣機關事業單位編外用工管理辦法（試行）的補充通知》（資辦發電〔2022〕34號），資溪縣2022年部分機關事業單位面向社會公開招聘編外用工人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

資溪縣17家機關事業單位面向社會公開招聘編外用工人員22人，具體招聘崗位詳見《資溪縣2022年部分機關事業單位申請編外用工人員崗位信息表》（附件2）。

二、資格條件

（一）招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，品行端正；

3.具有崗位所需的任職資格、專業能力和職業操守；

4.身體健康，具有正常履職身體條件和心理條件；

5.年齡在35周歲以下即1986年9月1日以后出生，其它年齡段要求，以此類推；單位崗位條件有年齡要求的，按其要求執行;

6.具有大專及以上學歷（應為教育部認可的國民教育序列學歷），專業不限；應屆畢業生報考的，應能在2022年8月31日之前取得學歷證書;

7.參加了2022年機關事業單位現有編外用工人員考試，考試成績屬第三檔人員〔以下簡稱第三檔人員〕（不受上述第五項年齡、第六項學歷限制）。

8.具備崗位要求的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不得報考

1.曾受過刑事處罰（含被免予刑事處罰的）或者治安管理處罰的；

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.因違紀違規曾被開除、辭退、解聘的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.機關事業單位合同期內編外用工人員；

7.報考招聘后即違反《回避規定》崗位的；

8.法律、法規規定的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘實行統一報名、統一考試、統一聘用的辦法，按照發布公告、報名、筆試、體檢、資格審查考察、公示、聘用等程序進行。

（一）發布公告

在資溪縣人民政府網（http://www.zixi.gov.cn/）、資溪發布等媒體發布招聘公告。公告時間不少于3個工作日。

（二）報名

1.報名方式：本次招聘采取現場報名方式進行，由報名人員本人到資溪縣人力資源和社會保障局報名。不接受委托他人、電話等其他方式報名。每人限報一個崗位。

2.報名時間：2022年9月20日8:00時分至2022年9月21日17時30分（正常上班時間）。逾期不再受理。

3.報名地點：資溪縣人力資源和社會保障局四樓。聯系人：鄧元斌。聯系電話：0794—5780202。

4.報名時需提交以下材料：

（1）《資溪縣機關事業單位招聘編外用工人員報名登記表》（附件1）一式二份，報考人員可登錄“資溪縣人民政府網”下載報名登記表；

（2）本人身份證原件及復印件一份；

（3）崗位條件要求的學歷、學位證書原件及復印件一份，《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份；

（4）近6個月同底1寸免冠彩色證件照3張；

（5）單位同意報考證明。

（三）筆試

1.此次招聘崗位不設開考比例。

2.筆試時間：2022年9月25日上午9:00-11:00（如有變動另行通知)。

3. 筆試地點：泰伯小學。

4.符合招聘條件參加筆試的人員，于9月22日下午下班前到縣人社局領取準考證。

5.筆試內容：主要考核《公共基礎知識》，卷面總分為100分，考試時長120分鐘;考試成績采用四舍五入法精確到小數點后兩位。

6.考生憑身份證和準考證進入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。答題所用的草稿紙由人社部門統一發放、回收。

7.違紀處理規定。對在招聘考試過程中有違紀違規行為的考生，依據相關文件進行處理，并記入本人誠信檔案。

8.確定入闈體檢人員：按照招聘計劃數考生筆試分數須達到60分及以上從高分到低分等額確定入闈體檢人員（成績相同時按客觀題成績從高分到低分的順序確定）。

（四）體檢

1.體檢時間、地點：另行通知，并請考生保持通訊暢通。

2.體檢由招聘工作領導小組辦公室組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用由考生自理。

3.體檢合格的，確定為擬聘用資格審查考察人選。因體檢不合格及應聘者自愿放棄等原因出現缺額時，按該崗位筆試成績達到60分及以上從高分到低分依次等額遞補體檢。

（五）資格審查考察

1.資格審查考察工作由招聘工作領導小組辦公室負責組織實施，對體檢合格者進行資格審查考察，重點考察其思想品質、違法違紀情況（需提供無犯罪記錄證明，有工作單位的可由工作單位提供），調取查閱擬招聘對象本人檔案，同時核實其資格條件。如出現資格審查考察不合格或自愿放棄等原因出現缺額時，按該崗位筆試成績達到60分及以上從高分到低分依次遞補進行體檢、資格審查考察。

2.資格審查考察中，對不符合報考條件的，取消招聘資格。資格審查考察貫穿招聘工作全過程，不符合崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經查實即取消招聘資格。

3.本次機關事業單位公開招聘實行誠信報考制度，報考人員應在《資溪縣機關事業單位招聘編外用工人員報名登記表》誠信承諾欄簽名。如因提供信息不準確或不符合崗位報考條件，導致影響招聘或被取消招聘資格的，責任由報考人員自行承擔。

（六）公示及聘用

報名、筆試、體檢、資格審查考察工作結束后，確定擬聘用人員名單并在資溪縣人民政府網、資溪發布等媒體公示5個工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，經縣招聘工作領導小組審核，報縣政府審批后，辦理人員聘用手續，依法簽訂勞動合同；公示有異議的，經核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額按該崗位筆試成績達到60分及以上從高分到低分依次遞補進行體檢、資格審查考察、公示及聘用。

（七）工資待遇

1.試用期2個月，聘用人員工資待遇按《中共資溪縣委辦公室資溪縣人民政府辦公室關于資溪縣機關事業單位編外用工管理辦法（試行）的補充通知》（資辦發電〔2022〕34號）文件執行，按月發放。

2.第三檔人員試用期間，工資待遇按其在原工作單位人社部門核定的工資額按月發放。

四、其他事項

（一）本次公開招聘工作接受縣紀委監委和社會各界監督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。

（二）本次公開招聘考試疫情防控相關規定將根據國家和我省、我市、我縣疫情防控的總體部署和最新要求進行動態調整,請各位考生及時關注并嚴格遵守疫情防控規定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報的,一經發現,取消其報考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規追究相關法律責任。

（三）本公告由資溪縣機關事業單位面向社會公開招聘編外用工人員工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定。

資溪縣機關事業單位公開招聘編

外用工人員工作領導小組辦公室

2022年9月19日

附件1：資溪縣機關事業單位招聘編外用工人員報名登記表