一、單位簡介

吉林省地質礦產勘查開發局為吉林省政府直屬正廳級事業單位，是一支具有光榮歷史和優良傳統的隊伍,在推動吉林省經濟社會發展中一直發揮著地質工作主力軍作用。局下屬地質、科研單位26個，分布在延邊、吉林、四平、通化、長春等5個地區。近年來，作為地質專業隊伍，我局在致力于地質調查和礦產資源勘查的同時，充分發揮地質專業優勢，以大地質、大服務理念主動造福民生、服務社會。在農業生態環境保障、城市供水地質勘查、礦泉水開發利用、地質災害防治、地熱資源及淺層地溫能勘查都取得了豐碩成果。這將為各類人才提供廣闊的成長平臺，熱忱歡迎高校畢業生報名應聘!如想了解我局及各招聘單位的詳細情況，可訪問我局網站（中文域名：吉林省地礦局）。

二、報名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

3.具有良好的品行;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1986年9月1日一2004年9月1日期間出生), 獲得博士研究生學歷人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計算時間點均以2022年9月1日為準(以本人身份證出生日期為準)。

6.應聘者應為河北地質大學、遼寧工程技術大學、中國礦業大學、中國地質大學、東華理工大學、西安科技大學、長安大學、防災科技學院、桂林理工大學、成都理工大學、昆明理工大學、西安石油大學、吉林大學、吉林建筑大學、長春工程學院的畢業生。

(二)崗位條件

我局本批計劃招聘畢業生27人，崗位所需要的學歷、專業等其他條件見《2022年省地礦局所屬事業單位公開招聘高校畢業生崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;

4.在讀的非2022年畢業生(2023年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2022年畢業生。同時，全日制在讀的非2022年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考);

5. 現役軍人;

6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

7.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員.

(四)回避情形

應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務或者與單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

三、報名與資格審查

（一）報名方式

采取電子郵件報名的方式進行。

吉林省地質調查院電子郵箱:137197753@qq.com

吉林省第一地質調查所電子郵箱:153724333@qq.com

吉林省第二地質調查所電子郵箱:1176808108@qq.com

吉林省第三地質調查所電子郵箱:501799301@qq.com

吉林省第四地質調查所電子郵箱:156785394@qq.com

吉林省第五地質調查所電子郵箱:56344240@qq.com

吉林省第六地質探礦工程大隊電子郵箱:3245449797@qq.com

吉林省水文地質調查所電子郵箱:872157408@qq.com

吉林省地質科學研究所電子郵箱: 1084990779@qq.com

吉林省四平地質工程勘察院電子郵箱: 878093998@qq.com

（二）報名時間

2022年9月1日至9月30日。

（三）報名要求

1.報名人員須填寫《2022年吉林省地質礦產勘查開發局短缺人才“走出去”招聘報名表》（附件2），其中2022年畢業生尚未取得學歷學位證的，須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生就業推薦表；留學回國人員報考的，除需提供規定的材料外，還要提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。報名人員須將上述報名材料在規定時間內發送傳真或電子郵箱，逾期不再受理。發送電子郵件時，考生需將報名表(附件2）及相關證件證明材料（不含身份證）原件照片存入一個文件夾，發送至指定郵箱(該文件夾及發送郵件的標題為“招聘單位+招聘崗位+考生姓名”模式。

2.報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消面試資格或聘用資格。報名與面試時使用的身份證必須一致。

3.請考生確保報名時所留聯系電話暢通，以便通知有關事宜。

（四）資格審查

由招聘單位成立資格審查小組，依據招聘崗位設置的條件進行資格審查。其中，專業條件主要依據教育部門專業目錄審核，專業目錄未涵蓋的專業，根據實際情況由有關方面共同研究確認。資格審查結果于報名結束后5個工作日內由招聘單位電話通知或回復電子郵件通知。

四、面試

面試采取專家組到考生所在學校與考生面談的方式進行（如發生因疫情影響考生所在學校未開學或考生已離校等情況，也可另行約定面試地點）。面試時間地點確定后將電話通知考生，請考生確保報名時所留聯系電話暢通。面試結束后，根據面試專家組的綜合評定意見，確定擬聘人選，并通過應聘人員所留的聯系電話通知本人，到招聘單位指定的地點簽訂聘用合同。

五、體檢與考察

體檢在吉林省公開招聘工作指定的醫院統一組織進行，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，并結合事業單位實際用人需求情況確定。體檢合格的考生，由用人單位對其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

六、公示與聘用

經考察合格的考生確定為擬聘用人選，在擬聘人選所在學校網站和吉林省地礦局網站進行公示，公示期7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的，取消擬聘人選資格。對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。

附件1：2022年省地礦局所屬事業單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xlsx

附件2：2022年吉林省地質礦產勘查開發局短缺人才“走出去”招聘報名表.xls

吉林省地質礦產勘查開發局

2022年9月1日