根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（陜人社發[2017]51號）及有關規定，安康市人民醫院現面向社會公開招聘部分臨床醫技崗位工作人員共計31人。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及名額

臨床醫學、醫學影像學、醫學檢驗學、口腔醫學、麻醉學、中醫學、針灸推拿學等專業31名應往屆畢業生（招聘崗位與條件見附表1）。

二、資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2.具有良好的思想政治素質和品行。

3.獲得國家教育行政主管部門承認的本科及以上學歷、學士及以上學位。

4.臨床醫學專業須具有執業醫師資格證書或具備報考執業醫師資格的條件。

5.身體健康，適應招聘崗位要求的身體條件。

6.凡曾經受過刑事處罰的;或涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；其他招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的，在禁考期內的;或依據公開招聘有關規定需要回避的;法律法規規定的其他情形，不得報名應聘。

（二）不符合條件的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

2.曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

3.現役軍人和在讀的非2022年應屆畢業生，以及在讀的非2022年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的；

4.事業單位公開招聘規定需要回避的；

5.公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）和事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的；

6.失信被執行人；

7.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

（一）發布招聘公告

本次招聘在安康市人民醫院（http://www.aksrmyy.cn/）及安康市衛健委（https://wjw.ankang.gov.cn/）網站同時發布公告。

(二)報名及資格審查

1.報名時間：2022年5月27日起全年招聘，招滿為準。

2.報名方式：

①現場報名：各醫學院校校招會現場投遞簡歷或將本人簡歷及《安康市人民醫院2022年公開招聘工作人員報名表》（附件2）及相關資料復印件交至安康市人民醫院人力資源科辦公室（社區樓5樓）。

②網絡郵件報名：本人簡歷及《安康市人民醫院2022年公開招聘工作人員報名表》（附件2）及相關資料發送至aksrmyyrsk@163.com 郵箱，應聘者須保證填報材料的真實性，為提高簡歷篩選效率請將郵件名稱統一命名為：“申報崗位—專業—學歷—學校（簡稱）—姓名。報名人員系事業單位工作人員的，需提供單位同意報考證明。

相關資料包括：身份證、第一學歷至最高學歷畢業證、學位證（畢業證、學位證暫未發放的，提供學信網的學籍證明）及教育部學歷證書電子注冊備案表、醫師資格證、醫師執業證、主治醫師資格證、規范化培訓合格證書等招聘崗位所需資料的證件。通過網絡郵件方式報名的提供相關資料的照片或掃描件，如照片模糊無法辨認的，資格審核不予通過。

應聘人員只能報考一個崗位。在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，資格審查通過后的報考信息不得更改。

3.資格審查：根據崗位要求，醫院資格審核小組對報名人員提供的相關材料及證件統一進行審核，符合條件者醫院通知參加筆試、面試。2022年應屆生提供身份證（正反面）、學籍證明、資格證等材料，體檢時核驗畢業證、學位證；報名人員提供的證件、履歷如有虛假，一經發現，取消其應聘資格。

（三）筆試

主要測試應聘者的專業知識水平及適應本崗位要求的業務能力等。崗位要求本科及以上學歷的參加筆試，筆試滿分為100分。按照招聘崗位計劃數，應聘人員數不足全部進入面試。筆試時間另行通知。

（四）面試

1.面試采用結構化面試方式進行，采取現場提問方式，以專業理論為主，主要測評應聘人員適應崗位要求所需的學識水平、業務能力、分析和解決實際問題能力、語言表達能力、邏輯思維能力和綜合素質。崗位要求研究生及以上學歷的直接參加面試,面試滿分為100分，面試低于60分不得確定為體檢人員。面試時間另行通知。

2.總成績：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。醫院根據考試總成績，從高分到低分進行排序，考試總成績出現并列的，按筆試成績確定排名順序。按照崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分錄取應聘者。

（五）體檢

1.體檢依照國家規定的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費按醫院體檢收費標準，由參加體檢的人員繳納。

2.應聘者對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果的2個工作日內提出復檢。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予錄用。

3.應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。體檢合格人員進入考察。因報考人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位綜合成績由高到低依次遞補。

（六）考察

體檢合格人員納入組織考察范圍，根據《關于做好公務員錄用、調任和事業單位聘用人選社會信用記錄查詢工作的通知》（安發改財信〔2021〕315號），重點考察應聘人員的思想政治、道德品質、現實表現、社會信用記錄與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，同時對應聘人員的資格條件進行復審。因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位面試成績不低于60分的人員中由高到低遞補。

（七）公示

根據體檢、考察結果提出擬招聘人員名單，在安康市人民醫院網站、安康市衛健委網站公示5個工作日，公示期滿后不遞補。

（八）聘用

公示期滿后，對公示無異議的應聘人員按照《勞動合同法》規定與應聘人員簽訂聘用合同，實行試用期制度，試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（九）有關要求

1.疫情防控要求。應聘人員應主動配合做好疫情防控，接受體溫測量，在考試過程中需全程佩戴口罩。體溫正常且提供48小時核酸陰性報告，方可參加筆試、面試。持“黃碼”、“紅碼”禁止進入考點。對于連續三次測溫超過37.3℃的應聘人員，給予勸離。在隔離治療期間的新冠肺炎確診病例和無癥狀感染者，不得參加報考。對故意隱瞞病情、不按要求提供核酸檢測證明、不如實告知情況的，取消本次考試資格，并按有關法律法規追究相關責任。根據疫情防控情況，筆試前疫情防控部門有其他要求的，另行通知。

2.紀律要求。嚴格執行招聘工作的方法、程序、時限和標準，做到信息公開、過程公開、結果公開，嚴格執行保密和回避規定。對在報名及招聘中弄虛作假、騙取資格或不符合應聘基本條件、崗位資格條件的人員，一經查實即按照有關規定終止相關資格或取消聘用，并作出相應處理。

咨詢電話：安康市人民醫院0915-3368317

監督電話：安康市衛健委0915-3212068

安康市人民醫院

2022年5月27日

附件1安康市人民醫院2022年公開招聘工作人員崗位表.pdf

附件2安康市人民醫院2022年度公開招募工作人員報名表.docx