黑龍江哈爾濱市巴彥縣鄉鎮衛生院招聘醫學畢業生公告

來源：巴彥縣人民政府 2022-05-13 14:23:11

巴彥縣鄉鎮衛生院公開招聘醫學畢業生公告

按照省深化醫藥衛生體制改革領導小組會議“關于建立鄉鎮衛生院大學生動態補充機制”的要求，黑龍江省衛生健康委員會同省財政、人社、編辦等部門共同實施2022年鄉鎮衛生院招聘醫學畢業生補充計劃，特制定本方案。

一、招聘單位和招聘計劃

按照全省統一招聘計劃安排，2022年我縣5個鄉鎮衛生院招聘醫學畢業生共計5名。招聘單位及招聘人數詳見《2022年鄉鎮衛生院補充招聘大學生計劃表》（見附件1）。

二、招聘對象及專業要求

招聘對象為全日制醫學專科及以上學歷的應、往屆畢業生。招聘專業為臨床醫學、中西醫結合、中醫學、口腔醫學。

三、招聘原則和基本條件

堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的用人標準，公開、平等、競爭、擇優聘用的原則。

招聘人員面向社會，凡符合下列條件的人員均可報名應聘：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規，擁護中國共產黨；

2.具有良好的職業道德和行為規范，熱愛衛生事業，志愿服務基層；

3.35周歲以下（1987年1月1日及以后出生），符合身體檢查的各項要求；

4.具備招聘崗位所需學歷和專業條件：高中起點的高等院校全日制醫學專科及以上學歷畢業生，學歷專業名稱與招聘崗位所列專業目錄相符（見附件2）；

5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。

6.政策加分：按照《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》(黑政辦發〔2013〕42號)要求受理審核政策加分，具體規定如下：“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層服務項目，服務期滿、考核合格后3年內參加鄉鎮級、縣級、市級以上事業單位公開招聘，筆試成績分別加15分、10分、5分服務期滿被評為優秀等次的可再相應增加2分。在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生經考核合格可享受項目生相關待遇。根據哈爾濱市人民政府辦公廳《關于全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》（哈政辦發[2020]5號）文件規定，疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時，在現單位工作滿3年且考核合格，經所在單位推薦、衛生健康行政部門認定，報考鄉（鎮）、縣（市）和市（地）級以上單位筆試成績分別加15分、10分、5分，同等條件下優先聘用。

四、招聘程序

（一）報名時間：2022年5月13日至5月31日。

應聘人員需要登錄黑龍江省衛生健康委員會網站（http://wsjkw.hlj.gov.cn/），下載并填報應聘人員報名登記表（見附件2）。

（二）現場報名

應聘人員到巴彥縣衛生健康局五樓辦公室現場報名、資格審查。報名資格審查工作由縣衛健局、人社局共同組織實施。聯系人：王歡，聯系電話：0451-56058911。

（三）注意事項

1.應聘人員只能填報一個招聘崗位，資格審查通過的，不能改報其他崗位；資格審查未通過的，可以改報其他崗位。

2.在招聘崗位未錄滿情況下，按照填報招聘專業相同崗位考核排序優先錄取原則，可以擇優補錄。

3.應聘人員需要提供有效身份證、畢業證（原件及復印件）、教育部學歷證書電子注冊備案表、網上打印的《應聘人員登記表》（一式四份）、所在單位或當地人才服務部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復印件，需要提供4張藍底2寸免冠證件照。應屆畢業生需要提供所在學校開具的有效學歷證明(加蓋公章)。

4.應聘人員需要認真閱讀填寫說明，并詳實準確地填寫個人報名信息，經招聘單位現場確認后，作為擬聘用重要憑證。應聘人員要對提交的信息和材料真實性負責，否則取消錄取資格。

（四）聘用方式

2022年5月31日報名結束后，同一招聘崗位通過資格審查1人的，直接進入面試環節；2人以上的參加筆試，按考試成績前3名進入面試環節（第3名出現并列，同時進入面試），筆試成績在巴彥縣人民政府網站公示7天，無異議進入面試。

面試時間和地點另行通知并在巴彥縣人民政府網站公布，面試工作結束后，將筆試、面試分數直接相加合成應聘人員總分數，總分數滿分200分，筆試、面試各為100分。各招聘崗位從高分到低分的順序，按1:1的比例，確定進入體檢人員。總分出現并列時，則以面試分數高者進入體檢。

（五）體檢與政審考核

縣衛生健康局負責組織體檢。體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容，體檢不合格者依次遞補體檢人員。

對體檢合格人員進行綜合考核，考核內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等。考核不合格者，不予聘用。

（六）公示與審批

經考試、體檢和綜合考核結果合格的人員，確定為擬聘用人員，上報省衛生健康委和省人社廳備案，并在黑龍江省衛生健康委員會網站上公示7個工作日。公示期滿無異議的，由縣衛生健康局組織鄉鎮衛生院與聘用人員簽訂《勞動合同》。擬聘用人員正式上崗時間為2022年9月1日。

五、相關待遇

（一）鄉鎮衛生院與聘用人員簽訂《勞動合同》（一式4份），縣衛生健康部門、人社部門、鄉鎮衛生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。

（二）新聘用人員實行試用期制度，所簽定《勞動合同》的前3個月為試用期。由縣衛生健康部門與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。