2022年開化縣公開招聘社區工作人員公告

為滿足社區崗位需求，優化社區人員結構，進一步拓寬就業渠道，經研究，決定面向社會公開招聘部分社區工作人員。招聘工作在派駐紀檢監察組監督下進行。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

公開招聘社區工作人員20名（詳見附件）。

二、招聘的對象和條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，政治素質良好、熱愛社區工作，熱心為居民服務，有一定的組織協調和崗位獨立工作能力，品行端正，身體健康，具備崗位所需的技能要求。

2.具有開化縣戶籍或開化縣生源的人員。戶籍以2022年4月12日戶口所在地為準，生源地是指經高考、被高校錄取時戶口所在地。具有社會工作師職業資格的人員戶籍不限。

3.年齡、學歷要求：年齡、學歷等符合招聘崗位所需的資格條件(詳見計劃表)。其中：25周歲及以下指1996年4月12日及以后出生，26周歲-30周歲指1991年4月13日至1996年4月12日之間出生，31周歲-40周歲指1981年4月13日至1991年4月12日之間出生，40周歲及以下指1981年4月12日及以后出生。

4.芹陽辦社工4崗位崗位面向開化水庫農村搬遷安置人口，開化水庫農村搬遷安置人口以搬遷安置戶人口清冊確認書確定的人口為準。

5.芹陽辦社工6崗位面向駐開部隊現役軍人隨軍家屬招聘。

三、招聘程序

貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準。

（一）發布招聘信息。

通過開化新聞網（khnews.zjol.com.cn）、開化縣人民政府政務信息公開網（開化縣人力資源和社會保障局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html；開化縣民政局http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363743/index.html）等網站向社會發布招聘信息。

（二）報名

1.報名形式：現場報名。

2.報名時間：2022年4月11日-12日（上午9：00—11：30、下午14：30—17:00）。

3.報名地點：開化縣民政局五樓會議室。

4.報名時需攜帶材料：出具健康碼、行程碼和48小時核酸檢測報告；身份證、戶口簿或相關證明、學歷證書等原件及以上材料的復印件各一份，一寸免冠近照2張。開化水庫農村搬遷安置人口報考需提供開化水庫工程搬遷安置戶人口清冊確認書。社工證持證人員報考需提供社會工作者證書原件及復印件。現役軍人隨軍家屬報考需提供結婚證、士兵證或者軍官證（警官證）及隨軍證明。

5.資格審查及領取準考證：由開化縣民政局組織相關人員對報名者的資格條件進行審核。資格審查通過人員憑身份證到縣民政局二樓205辦公室領取《準考證》，領取時間另行通知。

6.注意事項：

①報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消錄用資格；涉及違法違紀人員按有關規定執行。

②招聘計劃與報名人數的開考比例不低于1:3,達不到1:3的將相應核減招聘指標。其中芹陽辦所屬各招聘崗位，除面向社會崗外達不到1:3開考要求的，可將相應核減指標調整至芹陽辦面向社會崗位，核減、取消、調整計劃數屆時將向社會公告。

③根據浙江省物價局、浙江省財政廳《關于調整我省公務員錄用和事業單位公開招聘人員考試費收費標準的復函》（浙價費〔2018〕21號）文件精神，領取準考證時繳納考務費每人每科50元，即考試費用50元（低保家庭考生憑縣民政部門頒發的有效低保證明免交報名費），自動放棄筆試的不予退還考生費用。

（三）筆試

1.筆試時間、地點：詳見準考證。

2.筆試科目：《綜合基礎知識》(含政治、法律、黨史、人文、常識、公文、寫作等)，滿分為100分，合格分為50分。

（四）面試

筆試后，根據筆試成績由高分到低分，按招聘崗位的計劃數1:3比例確定面試對象(若最后一名出現筆試分數并列現象，則同分人員全部進入面試)，不足1:3比例的按實際人數確定面試對象。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試時間另行通知。

（五）體檢

面試后按總成績（總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前）從高分到低分按招聘計劃數1:1比例確定體檢對象并公示。

體檢標準參照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)政策執行。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。

（六）考察

體檢結束后，體檢合格人員確定為考察對象。考察參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）文件要求，結合用人單位招聘崗位要求的具體條件和標準執行。考察不合格或在考察期間本人放棄的，可依次遞補。

（七）聘用

經考察合格，公示7日無異議后，按程序辦理聘用手續，與用人單位簽訂勞動合同，統一安排到用人單位下轄各社區工作。新進社區工作人員實行試用期制度，試用期三個月。工資待遇按照相關文件規定執行。人員聘用后，須在社區服務滿3年。

擬聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。公示期間存在異議的人員，一經查實，取消聘用資格。擬聘用人員自動放棄聘用資格，或者試用期考核不合格的，取消聘用資格。全日制普通高校2022年畢業生憑畢業證書(碩士研究生還應憑學位證書）辦理聘用手續，不能在2022年9月30日前向招聘單位提供所需相關證明文件及其他材料的，取消聘用資格。有上述原因取消聘用資格或在公示期間放棄聘用資格的，均不再遞補。

本公告有關事宜由開化縣民政局會同縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

聯系人：鄭禮云、劉芳伶

聯系電話：0570-6523759

中共開化縣委組織部

開化縣人力資源和社會保障局

開化縣民政局

2022年3月31日