崗位	人數(shù)	需求專業(yè)	學歷要求	備注
流調(diào)溯源1	8	預(yù)防醫(yī)學、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學類	全日制普通高校本科及以上學歷	具有公衛(wèi)類中級及以上職稱人員，可放寬至本科及以上學歷
流調(diào)溯源2	2	衛(wèi)生檢驗、衛(wèi)生檢驗與檢疫	全日制普通高校本科及以上學歷

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵守紀律，品行端正，身心健康，體檢合格，無違紀處分及違法記錄；具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識水平、醫(yī)療實踐能力和心理素質(zhì)；

2.年齡35周歲以下（1986年3月9日及以后出生）；具有公衛(wèi)類別中級及以上職稱的年齡可放寬到40周歲（1981年3月9日及以后出生）；

3.具有符合崗位專業(yè)要求的學歷學位。2022年高校畢業(yè)生須在2022年9月30日前取得對應(yīng)崗位所需的學歷、學位證書；

4.現(xiàn)為事業(yè)單位在編人員的，符合最低服務(wù)年限等相關(guān)規(guī)定，須在報名時提供所在單位和主管部門同意報考的書面證明。

5.具體專業(yè)、學歷、資格條件等須符合招聘崗位要求。

三、招聘程序

（一）報名

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名與現(xiàn)場報名相結(jié)合方式進行,自發(fā)布公告之日起至2022年3月18日，每人限報一個崗位。由縣衛(wèi)生健康局會同縣人力社保局共同組織，參加高等醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘會，接受現(xiàn)場報名；也可以直接到縣衛(wèi)生健康局組織人事科報名（常山縣紫港街道體教園區(qū)縣衛(wèi)生健康局三樓313室）；同時接收網(wǎng)絡(luò)報名，報考人員可將報名相關(guān)材料電子版打包（以“崗位名稱+姓名”命名）發(fā)到指定郵箱（1297783493@qq.com）。報考人員根據(jù)報考崗位要求提供以下材料：

1.《常山縣2022年公開招聘流調(diào)溯源人員報名表》（詳見附件）；

2.有效期內(nèi)的第二代身份證；

3.學歷、學位證書，（留學人員提供教育部留學服務(wù)中心國（境）外學歷學位認證書），要求同時提供本科、研究生學歷的《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》；2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑就業(yè)協(xié)議書報名；

4.能反映個人專業(yè)技術(shù)能力、學術(shù)水平、工作業(yè)績等專業(yè)水平的相關(guān)材料；

5.各類榮譽及獎勵證書、學校出具并蓋章的各學期學習成績單等能證明在校期間表現(xiàn)的相關(guān)材料。

6.崗位所需的其他材料，如：專業(yè)技術(shù)任職資格證書、執(zhí)業(yè)證書等。

（二）資格審查

根據(jù)報考人員提供的材料進行審核，重點審核提交資料的真實性及是否符合應(yīng)聘崗位所需資格條件，并通過郵件、電話等方式反饋資格初審結(jié)果。

資格審查貫穿招聘全過程，提供的資料必須真實可靠，凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取引才資格或惡意報名的，或以聘用資格作交易的，取消聘用資格。

（三）招聘方法

報名人數(shù)超過招聘計劃數(shù)5倍的崗位，組織開展筆試，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：2的比例確定面試人員名單。

報名人數(shù)不足招聘計劃數(shù)5倍（含5倍）的崗位，招考計劃與報考人數(shù)達到1:2的比例，可直接進行面試面談；未達到比例的，相應(yīng)核減招聘計劃。

（四）面試面談

組織專業(yè)評審團對入圍面試面談對象的專業(yè)能力水平等情況進行考評，重點考察報考人員綜合素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、適崗能力、素質(zhì)潛能、職業(yè)道德等方面的能力及表現(xiàn)。面試面談滿分為100分，合格分為60分，低于60分的不作為入圍體檢對象。

面試面談對象、時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加面試面談的，視為放棄資格。

（五）體檢

根據(jù)招聘計劃，開展筆試的崗位按筆試和面試面談成績各占50%合成綜合成績，根據(jù)綜合成績從高到低以1：1比例確定體檢對象，若綜合成績相同，以筆試成績高的排名在前；直接開展面試面談的崗位根據(jù)面試面談成績從高到低按招聘計劃1：1比例確定體檢對象。

體檢參照國家《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。崗位有特殊要求，按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢和錄用資格。本人放棄體檢或體檢不合格的依次遞補。

體檢時間另行通知。

（六）考察

體檢合格人員入圍考察，考察工作由用人單位按有關(guān)程序組織實施。結(jié)合事業(yè)單位招聘的基本條件和崗位要求的具體條件和標準執(zhí)行。

（七）公示聘用

考察結(jié)束后，考察合格人員列為擬聘用對象。公示7個工作日無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格；2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未按期取得相應(yīng)學歷、學位證書的，取消聘用資格。有上述取消聘用資格或自動放棄聘用等原因出現(xiàn)指標空缺的，不再遞補。

首次簽訂聘用合同的期限為5年（醫(yī)師類不包括住院醫(yī)師規(guī)范化培訓時間）。人員聘用后，須在本縣服務(wù)滿5年。聘用人員在首次聘用期內(nèi)，如未經(jīng)有關(guān)部門同意擅自離職、單方要求解除聘用合同的，視為違約，應(yīng)承擔違約責任，按聘用合同中特別約定的條款處理。

四、其它事項

1.本次招聘工作由常山縣紀委監(jiān)委駐縣衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組負責監(jiān)督。

2.本公告有關(guān)事宜由常山縣人力資源和社會保障局、常山縣衛(wèi)生健康局負責解釋。

聯(lián)系電話：0570-5011885

常山縣人力資源和社會保障局 常山縣衛(wèi)生健康局

2022年3月9日

附件：

常山縣2022年公開招聘流調(diào)溯源人員報名表

報考崗位：

注：1、報考崗位、專業(yè)、學歷、畢業(yè)院校必須相對應(yīng)。

2、報考人員必須明確報考崗位。