湖南省安全技術(shù)中心(湖南省安全技術(shù)檢驗(yàn)檢測中心)是湖南省應(yīng)急管理廳直屬的正處級(jí)事業(yè)單位,職責(zé)定位為全省安全生產(chǎn)和安全監(jiān)管提供技術(shù)支撐,具體承擔(dān)全省危險(xiǎn)化學(xué)品注冊登記、安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試、安全生產(chǎn)檢驗(yàn)檢測、安全生產(chǎn)專家管理服務(wù)、生產(chǎn)事故技術(shù)分析與鑒定、安全科技政策研究及科技推廣、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)制修訂、應(yīng)急管理信息化建設(shè)技術(shù)支撐保障等工作。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合省安全技術(shù)中心工作需要,面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南省應(yīng)急管理廳成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省應(yīng)急管理廳人事處(黨委組織部),具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜,省應(yīng)急管理廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

　　(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(四)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位2個(gè),招聘計(jì)劃3名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)和湖南省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站(http://yjt.hunan.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　　1.報(bào)名時(shí)間:2020年10月22日上午8:00至2020年10月28日下午17:00止。

　　2.報(bào)名方式:采取郵箱報(bào)名和現(xiàn)場確認(rèn)相結(jié)合的方式,先進(jìn)行郵箱報(bào)名,再進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn);每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

　　(1)郵箱報(bào)名:請應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料掃描或拍照,以壓縮包(其名稱為“單位名稱+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報(bào)名專用郵箱hnyjrsc801@163.com,并與用人單位確認(rèn)是否收到郵件。報(bào)名材料:①請應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2)。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證明材料;應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)和學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線報(bào)告;現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位出具同意報(bào)考證明(需蓋單位公章)。

　　(2)現(xiàn)場確認(rèn)

　　請應(yīng)聘者對(duì)照崗位招聘資格要求,攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等崗位要求相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(一式一份)以及湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表、近期同底彩色免冠1寸照片3張,至湖南省應(yīng)急管理廳(長沙市雨花區(qū)馬王堆南路80號(hào))辦公樓8樓806會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。現(xiàn)場確認(rèn)的具體時(shí)間請及時(shí)關(guān)注省應(yīng)急管理廳官方網(wǎng)站通知,現(xiàn)場確認(rèn)不可委托他人辦理,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)的,視為自行放棄資格。

　　3.相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年12月31日前取得,未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

　　招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2020年10月21日為截止日期。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

　　通過資格審查的人員名單和公開招聘考試有關(guān)安排在湖南省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站上公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)自行查閱,不另行通知。

　　(四)考試方法

　　1.開考比例。

　　崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)報(bào)請湖南省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

　　2.考試方式。

　　聘用人員采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考試(按百分制折算成綜合成績,保留小數(shù)點(diǎn)后2位,四舍五入;其中筆試占綜合成績的70%、面試占綜合成績的30%)。通過資格審查人員全部參加筆試。

　　(1)筆試:筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)業(yè)務(wù)能力、公文寫作(分別占30%、50%、20%),總分100分。

　　(2)面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式,主要測評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表、職業(yè)素養(yǎng)和崗位匹配性等,總分100分。

　　所有崗位設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件,各環(huán)節(jié)的成績在湖南省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站公布。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。

　　有體檢、考察不合格或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)一次。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)湖南省應(yīng)急管理廳公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人選,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省應(yīng)急管理廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　七、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

　　咨詢電話:0731-89751229(湖南省應(yīng)急管理廳人事處)

　　舉報(bào)電話:0731-89751280(湖南省應(yīng)急管理廳機(jī)關(guān)紀(jì)委)

　　附件：

　　1.湖南省安全技術(shù)中心(湖南省安全技術(shù)檢驗(yàn)檢測中心)2020年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

　　2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

湖南省應(yīng)急管理廳

2020年10月12日