湖南省總工會事業發展中心招聘公告

來源：湖南省人力資源和社會保障廳 2020-09-09 09:54:05

　　湖南省總工會事業發展中心2020年公開招聘公告

　　湖南省總工會事業發展中心為省總工會直屬全額撥款事業單位,公益一類,主要職責是為省總工會本級企事業發展提供指導、協調和服務工作。

　　根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)要求,結合中心工作需要,面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下:

　　一、組織領導

　　招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導監督下,省總工會成立招聘工作領導小組,領導小組辦公室設省總工會組織部,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。省總工會機關紀委全程參與監督。

　　二、招聘原則

　　(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

　　(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

　　三、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業道德;

　　(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以2020年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄為準;

　　(五)適應崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

　　4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計劃及要求

　　此次招聘崗位1個，招聘計劃1名，為管理崗位(詳見附件1)。

　　五、招聘程序

　　(一)發布信息

　　通過湖南省人力資源和社會保障廳網站(http://rst.hunan.gov.cn/)和湖南省總工會網站(https://www.hnghw.com)面向社會公開發布。

　　(二)報名

　　1.報名時間

　　2020年9月18日至9月24日

　　2.報名方式

　　郵箱報名:應聘人員將報名材料掃描或拍照,以壓縮包(命名為“公開招聘報名+姓名”)形式發送至報名專用郵箱hnghzzb@163.com,并與用人單位確認是否收到郵件。

　　報名材料:①請應聘者登錄湖南省人力資源和社會保障廳網站自行下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》。②本人有效身份證、學歷學位證書原件(或學信網教育部學歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關材料原件,應屆畢業生還須提供畢業生就業推薦表(需蓋學校公章)。③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。④其他材料:所在黨組織出具并加蓋黨組織公章的黨員證明(注明成為預備黨員和轉正的時間),證明有效期為3個月。

　　3.相關要求

　　應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

　　(三)資格審查

　　資格審查分為初審和復審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

　　1.初審:根據應聘人員提交的報名材料進行資格初審,資格初審合格人員入圍筆試人選。通過資格初審人員名單將在省總工會網站公布。

　　招聘單位通過考生報名時所用電子郵件,將準考證電子版發送至入圍筆試的考生,請考生自行下載打印,妥善保管。考試時間、地點及具體事宜以準考證載明的內容為準。

　　2.復審:筆試結束后,根據筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定參加資格復審人員名單。資格復審主要審查相關報考材料原件。通過資格復審人員名單和面試有關事項在省總工會網站公布。

　　(四)考試

　　1.開考比例

　　崗位報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。達不到開考比例的,經報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

　　2.考試方式

　　采取筆試、面試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,筆試、面試各占綜合成績的50%)。