因工作需要，經(jīng)市水利局黨委研究決定，面向全市公開招聘2名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘計劃

　　本次計劃公開招聘2名工作人員，招聘崗位、招聘條件等相關(guān)信息詳見《2019年衡陽市水利局下屬事業(yè)單位(庫區(qū)移民事務(wù)中心)公開招聘工作人員崗位計劃及條件表》(附件1)。

　　三、招聘對象范圍

　　衡陽市范圍內(nèi)具有事業(yè)編制干部身份的在編在職人員。

　　四、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

　　1.符合調(diào)動條件;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.年齡在35歲以下(1984年1月1日以后出生);

　　5.有較強的政治敏感性，報考文秘崗位的需有較強的文字綜合能力;報考水利工程管理崗位的需有較強的業(yè)務(wù)能力;

　　6.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

　　7.具有三年以上的工作經(jīng)歷,近三年年度考核稱職以上;

　　8.崗位所需的其他條件(詳見附件1)。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5.與原工作單位約定了試用期、最低服務(wù)年限未滿的事業(yè)單位工作人員;

　　6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　五、招聘程序和辦法

　　招聘工作嚴格按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。

　　1.發(fā)布公告。招聘公告在市人力資源和社會保障網(wǎng)、市水利局門戶網(wǎng)站發(fā)布。公布時間：2019年11月 15日至2019年11月 25日。

　　2.報名。報名時間：2019年11月 26日至 11月 28日。報名方式：采取現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位。報名時，報考者須持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、原單位工作證明及同意報考證明等必須的證件材料原件及復(fù)印件，本人一寸近期免冠正面彩照3張，填寫《衡陽市水利局下屬事業(yè)單位(庫區(qū)移民事務(wù)中心)公開招聘工作人員報名表》(附件2)一式二份，并加蓋單位公章。報名地點：衡陽市水利局辦公樓406室(衡陽市華新開發(fā)區(qū)祝融路21號)，聯(lián)系電話：0734-8823778，18374783319。

　　本次公開招聘工作后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布指定網(wǎng)站為市人力資源和社會保障網(wǎng)、市水利局門戶網(wǎng)站，請報名人員密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因提供錯誤聯(lián)系信息、信息通訊方式不通暢或者本人未能及時關(guān)注網(wǎng)站信息造成的后果由報考者本人承擔。

　　3.資格審查。資格審查由局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織實施。資格審查包括報名時初審，面試前復(fù)審，考察時終審。資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

　　4.考試。采取筆試加面試的方式進行，其最終綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試成績、面試成績、考試綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理。考試時間、地點另行通知。

　　筆試。有效報名人數(shù)與實際招聘崗位計劃不低于1：3，如低于1:3，經(jīng)局公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意并上報市人力資源和社會保障局批準后，可以取消招聘崗位計劃或降低開考比例，并于考試前在市人力資源和社會保障網(wǎng)、市水利局門戶網(wǎng)站發(fā)布公告。筆試采取閉卷形式進行，考一科，滿分100分。文秘崗位重點測試報考者的應(yīng)用寫作能力以及公共基礎(chǔ)知識，水利工程管理崗位重點測試業(yè)務(wù)知識以及公共基礎(chǔ)知識。

　　面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績高低按1:2的比例確定面試對象，如入圍末名成績出現(xiàn)相同者，則一并納入面試對象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分100分，重點測試報考者的相關(guān)知識，以及邏輯思維能力、應(yīng)變能力和語言表達能力。

　　如實際參加面試人員沒有形成有效競爭的，設(shè)置面試合格分數(shù)線，合格分數(shù)線為75分。低于75分的考生，不能作為體檢對象。

　　5.體檢。面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績從高到低按照1:1的比例確定體檢人選。如果綜合成績相同，則按筆試成績高低確定體檢人選。體檢按照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》進行。凡對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準。體檢不合格、自行放棄體檢(需提交本人親筆簽名的書面情況說明)或在體檢過程中違紀違規(guī)的，取消聘用資格。缺額按綜合成績由高到低依次等額確定遞補人員，遞補1次。體檢時間另行通知。

　　6.考察。對體檢合格的人員確定為考察對象，在市人力資源和社會保障網(wǎng)、市水利局門戶網(wǎng)站公示。局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、干部檔案、應(yīng)聘資格條件等。考察不合格的或自愿放棄的(需提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消聘用資格。缺額按綜合成績由高到低順序依次等額確定遞補人員，遞補1次。

　　7.公示。考察結(jié)束后，匯總有關(guān)情況，提出初步擬聘用人選，經(jīng)局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報市人力資源和社會保障局審核同意后，在市人力資源和社會保障網(wǎng)、市水利局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　8.辦理手續(xù)。對考察合格并經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理調(diào)動手續(xù)

　　六、紀律和監(jiān)督

　　1.本次招聘工作接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督，市紀委監(jiān)委駐農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

　　2.應(yīng)聘人員如有違紀違規(guī)行為，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

　　3.實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)、審計、紀律檢查崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　聘用單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。

　　監(jiān)督舉報電話：

　　市紀委監(jiān)委駐農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀檢監(jiān)察組0734-8180418

　　市水利局0734-8823810。

　　七、其他事項

　　未盡事項，請撥打以下電話號碼咨詢：市水利局組織人事科 0734-8823778。

　　本簡章由市水利局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

　　附件：

　　衡陽市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位表.docx

　　衡陽市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘報名表.docx

　　衡陽市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘同意報考證明.docx

　　衡陽市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘單位情況簡介.docx

　　衡陽市水利局

　　2019年11月15日