宿州市人力資源和社會保障局2019年招聘工作人員公告

 

　　因工作需要，宿州市人力資源和社會保障局面向社會公開招聘1名工作人員。現將有關事項公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅持公開、平等、競爭、擇優。

 

　　二、招聘崗位

 

　　12333政策熱線話務咨詢員1名

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；

 

　　(二)遵紀守法，品行端正，擁護中國共產黨領導；

 

　　(三)具有本科及以上學歷，專業不限；

 

　　(四)年齡35周歲以下(1984年1月1日后出生)，普通話標準，話音柔美，語言交互能力好，了解話務咨詢技巧；

 

　　（五）具有較強的知識學習能力和計算機操作能力，具備較好的溝通能力與心理調適能力；

 

　　(六）有下列情形之一者不得報名：

 

　　1、受過刑事處罰的;

 

　　2、涉嫌違法違紀正在接受調查、尚未作出結論的;

 

　　3、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員。

 

　　四、報名安排

 

　　1、報名時間：2019年3月5日—2019年3月7日(上午8:00—11:40，下午14:30—17:30)。

 

　　2、報名地點：宿州市政務中心主樓2樓222室（政務新區銀河一路，市內乘2路、8路公交車到政務中心站下）

 

　　3、報名所需材料：本人有效居民身份證、學歷證書、畢業證書、近期正面免冠彩色同底一寸照片3張。

 

　　4、面試費每人80元。

 

　　五、資格審查

 

　　主要進行原始資料審查。報考人員提供的個人信息和相關資料，必須真實有效，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件不符的，一經查實，即取消其應聘資格。

 

　　通過資格審查者，發給《面試通知書》。

 

　　六、招聘程序

 

　　（一）面試

 

　　面試方式為結構化面試。

 

　　（二）體檢和考察

 

　　1、體檢合格者為考察人選。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察。并由用工單位審核確定擬聘用人選。

 

　　2、聘用人選必須進行崗前培訓，培訓合格者予以聘用，培訓不合格者不予聘用。

 

　　七、用工性質及待遇保障

 

　　1、用工性質

 

　　由勞務派遣單位與招聘對象正式簽訂聘用合同，實行一年一聘。聘用期間，如有不勝任工作或嚴重違反管理制度的，可解除勞動合同。

 

　　2、待遇保障

 

　　試用期內月工資標準：1600元，試用合格后工資標準：月基本工資1600元+績效工資（0--1000元），績效工資根據個人當月出勤情況、工作業績、投訴情況等綜合評定。按有關規定繳納 “五險一金”。每周工作5天，節假日正常休息。

 

　　八、其他

 

　　本《公告》由宿州市人力資源和社會保障局負責解釋。

 

　　報考咨詢電話：0557-3023453

 

　　宿州市人力資源和社會保障局

 

　　2019年2月26日