2018年河南南陽市公安局招聘特勤人員300人公告

來源：南陽市人力資源和社會保障局 2018-11-12 16:35:45

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南陽市公安局關于面向社會公開招聘特勤人員的公告

　　根據工作需要，經南陽市人民政府同意，南陽市公安局面向社會公開招聘特勤人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘人數

　　招聘名額300名，其中男性260名、女性40名。

　　二、招聘人員身份性質

　　招聘人員由市公安局管理，市紀委監察委使用，不具有人民警察和公務員身份，無行政或事業編制，無執法資格。主要職責是負責對市紀委監察委留置對象和談話對象的看護。

　　所招聘人員依法享有《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》規定的工資待遇、社會保險、勞動用工、勞動保護、休假等方面相關合法權益。所招聘人員與勞務派遣單位依法簽訂勞動合同，派遣至南陽市公安局從事規定工作。所招聘人員工資等相關經費列入市財政預算。

　　三、工資待遇

　　工資標準按每人1900元/月(含“五險一金”個人應繳部分)執行。執行看護工作期間，發放看護人員補貼。

　　四、報名條件

　　(一)應聘人員應具備下列資格條件：

　　1、擁護中華人民共和國憲法，品德端正;

　　2、18至35周歲(2000年11月30日以前、1983年11月30日以后出生);

　　3、國家承認的大專及以上文化學歷，高中及以上文化學歷的退伍軍人;

　　4、身體健康，具有履行職責的身體條件和工作能力;

　　5、政治堅定，紀律嚴明、勇于奉獻、服從命令、聽從指揮，具有吃苦耐勞精神，自愿從事特勤看護工作;

　　6、同等條件下，退役士官士兵、警察類院校畢業生、見義勇為積極分子優先聘用。其中退役特戰隊員、武警戰士、海軍陸戰隊隊員免面試，直接進入體能測試。

　　(二)有下列情形之一的不得報名：

　　1、曾經受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

　　3、曾被治安拘留、強制隔離戒毒的;

　　4、現正從事公安機關警務輔助工作，或曾經在公安機關從事警務輔助工作辭職、有被公安機關辭退解除勞動合同，退回勞務派遣單位等情形的;

　　5、曾因違反有關紀律或規定被解聘的;

　　6、家庭成員或近親屬被判處死刑或者正在服刑的;

　　7、本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　8、其他不適宜從事特勤看護工作情形的。

　　五、招聘程序和方法步驟

　　本次招聘，按照報名及資格審查、面試、體能測試、體檢、政審、勞務派遣等程序組織實施。

　　(一)報名及資格審查

　　1、報名時間：自公告發布之日起至2018年11月20日(每日8：30至12：00;14：30至17：30)。

　　2、報名地點：南陽市工業南路916號興達商務2號樓四樓三友勞務派遣有限公司。咨詢電話：0377--63199311。

　　3、報名辦法：采取現場報名方式進行。

　　(1)應聘者報名時須提供的證件及相關材料：

　　本人有效身份證、戶口本(應聘人員戶籍地不限)、學歷證明書(退伍軍人證明書)。以上材料原件及A4紙復印件各一份。

　　(2)如實填寫《南陽市公安局招聘特勤人員報名表》。應聘人員可在南陽市人事考試網www.nyrsksw.com、南陽公共就業網www.nyggjy.cn和三友勞務派遣有限公司www.sanyoulaowu.com 或者關注南陽市人才交流中心和求職網南陽服務中心公眾號，自行下載報名表填寫，也可到現場填報。

　　(3)經資格審查合格后交單色藍底背景、正面、近期免冠二寸彩色照片3張。

　　4、應聘者報名時所提供的聯系方式必須準確無誤，在招聘期間應保持通訊暢通。若因本人填報的聯系電話有誤或其他原因而無法聯系到本人，造成的后果由應聘者本人自負。

　　(二)面試、體能測試、體檢、政審

　　1、面試：11月25日，按照報名數1：1.5的比例經資格審查確定參加面試人員，總人數大于1：1.5比例的同等條件下高學歷優先、退伍軍人優先、與法律相近專業的人員優先。面試主要測試應聘者的綜合分析、邏輯思維、協調應變、解決問題和語言表達等綜合素質。面試時間和地點另行通知。

　　2、體能測試：(1)男子1000米(女子800米);(2)4x10米折返跑;(3)縱跳摸高。體能測試的標準為：河南省公安廳下發的《全省公安機關人民警察體育鍛煉標準和實施細則》。具體測試時間和地點以準考證為準。

　　3、體檢：根據面試成績高低，按1：1.1的比例確定參加體檢人員。體檢參照公務員體檢標準，統一到指定的醫院或專門的體檢機構進行，體檢費用自理。

　　4、政審：體檢合格人員為政審對象，政審主要是對應聘人員現實思想、政治表現及有無違法犯罪情況審查。政審合格人員按1:1聘用，政審參照公務員政審規定進行。

　　(三)公示及聘用：

　　應聘人員面試、體能測試、體檢、政審合格后，對擬聘用人員名單進行網上公示，公示期滿無異議者，由三友勞務派遣有限公司與聘用人員簽訂聘用合同。

　　六、相關待遇和管理方式

　　聘用人員依法簽訂聘用合同，對于在用工期間違反單位管理規定及其他不適宜從事特勤看護工作的，退回勞務派遣公司按相關規定處理。

　　被聘用人員試用期半年，試用期內不能提出辭職申請，試用期內不適應特勤工作的退回勞務派遣單位。