2018年河南牧業經濟學院人事代理人員招聘34人公告
來源:河南牧業經濟學院人事處
2018-10-18 14:09:29
河南牧業經濟學院2018年人事代理人員招聘方案
根據《河南牧業經濟學院人事代理管理辦法》,結合學校實際工作需要,現面向社會招聘人事代理人員,具體實施方案如下。
一、組織領導
在學校黨委統一領導下,由學校人才工作領導小組統籌學工、組織、人事、紀檢、教務等相關部門開展本次招聘工作。人事處、人才辦具體負責招聘的具體實施。
二、招聘崗位、專業及人數
詳見附件1《河南牧業經濟學院2018年人事代理人員招聘崗位一覽表》。
三、招聘條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,作風正派,有較強的事業心和責任感;
4.身心健康,具有正常履行職責的身體條件;
5.原則上要求近三年獲得碩士學位的全日制研究生;
6.輔導員要求中共黨員(含預備黨員),擔任過主要學生干部,年齡在30周歲以下(截止到1988年元月1日 )。
7.實驗教師、專業教師要求年齡在35周歲以下(截止到1983年元月1日)。
凡我校博士家屬,年齡可適當放寬(截止到1980年元月1日)。
(二)崗位所需的專業和其他條件詳見附件1《河南牧業經濟學院2018年公開招聘人事代理工作人員崗位一覽表》。
(三)有下列情形之一的不得報名應聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案在學校人事處網站(網址http://renshi.hnuahe.edu.cn/)發布。發布時間為2018年10月 16 日至10月19 日。每個招聘環節的安排將會在學校人事處網站發布,請各位應聘人員及時關注。
(二)報名和資格審查
1.報名方式:請登錄“河南牧業經濟學院人事代理人員報名系統”(鏈接:http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=74),填報報名信息。網上報名時間為2018年10月18日8:00至 10月19日18:00。
2.資格審查:我校資格審查采取初審(網上資格審查)和復審(現場確認)的形式。現場確認時間10月21日8:00至18:00。
現場確認須提供以下材料:(1)身份證原件及復印件; (2)各學習階段畢業證及學位證書原件及復印件;(3)《教育部學歷證書電子注冊備案表》;(4)任職資格證書原件及復印件,工作經歷證明材料,大學期間擔任主要學生干部的任職證明材料等;(5)海外及港澳臺地區高校畢業生須提供學歷(學位)證書、教育部開具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件。
(三)考試
考試包括筆試、面試(試講和實際操作等),在學校紀檢監察部門監督下,由校人事處具體組織實施。我校將在學校校園網網站及時公布考試的相關信息。
(1)筆試。筆試滿分100分,筆試內容包括:時事政治、教育學、心理學及應聘崗位所需的公共知識和基礎知識。筆試以閉卷方式進行,筆試時間為2018年10月25日,筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。
(2)面試(試講、實際操作等)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數職位按3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能。采取個人素質展示、現場答辯、實際操作等方式進行,主要考核應聘人員的語言表達能力、綜合分析判斷能力、專業技術水平等方面的綜合素質。面試環節將全程錄像。面試時間為2018年11月3日。面試成績及排名隨后在學校網站上公布。面試成績低于60分者,將不予聘用。
(3)考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(四)體檢
根據綜合成績排名先后,按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定體檢人員名單。最后一名總成績相同,且超出招聘總人數,將進行面試加試。體檢人員須到我校指定醫院進行體檢,費用自理。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行》執行。若出現體檢不合格者,由學校研究決定是否按報考同一招聘崗位人員考試成績從高分到低分的順序依次遞補。
(五)擬聘人員公示
體檢合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在學校網站上進行公示,公示期為7個工作日。
以上時間節點,請以人事處最終公告為準。未盡事宜,由學校人才工作領導小組研究決定。
五、聘用及待遇
經公示無異議的人員,依據我校人事代理有關規定辦理聘用手續。簽訂勞動合同,按照人事代理方式管理,其人事檔案委托河南省人才交流中心管理。聘期內基本工資和績效工資參照校內同崗位同職人員執行,社會保險按照河南省有關政策規定辦理。試用期6個月,試用期滿考核不合格者解除勞動合同。資格審查貫穿整個招聘過程,對于不符合聘用條件的,隨時取消聘用資格。
六、紀律與監督
學校紀檢監察部門負責對本次公開招聘工作進行全程監督,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。
咨詢電話:0371-63771159 (學校人事處)
監督電話:0371-63515669 (學校紀委、監察處)
2018年10月16日
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