重慶市長壽區2018年第二季度公開（考核）招聘事業單位工作人員簡章

 

　　為加強人才隊伍建設，規范進人行為，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）及市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關規定，經市人力社保局核準，現面向社會公開（考核）招聘事業單位工作人員。

 

　　一、招聘原則

 

　　堅持民主、公開、競爭、擇優方針，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

 

　　二、招聘單位及人數

 

　　本次公開(考核)招聘事業單位工作人員122名，其中，考核招聘34名，詳見附件1；考試招聘88名，詳見附件2。

 

　　三、招聘范圍和對象

 

　　(一) 凡符合以下條件的人員均可報名：

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.適應崗位要求的身體條件；

 

　　5.符合崗位所需的其他條件（詳見附件1、附件2）；

 

　　6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件;

 

　　7.自愿在長壽區服務5年及以上，未滿服務期的，不得向區外交流調動。否則，解除聘用合同、終止人事關系，并承擔相應違約責任。

 

　　(二) 以下人員不納入本次招聘范圍：

 

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執行人；定向到重慶市區縣基層醫療衛生機構工作、未滿服務期限的公費培養醫學畢業生；定向到重慶市區縣基層學校工作、未滿服務期限的公費培養師范畢業生；試用期內的機關事業單位人員；尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的人員；現役軍人；在讀的非2018年應屆全日制畢業生；具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

 

　　報考人員與現工作單位（崗位）有最低服務期限約定或最低服務年限要求以及有其他報考相關限定的，從其規定。

 

　　正在全日制高校脫產就讀且未畢業的非2018年應屆本科生、研究生不能憑已取得的學歷（學位）報考。在國外境外高校就讀的全日制學歷（學位）的人員，其學歷（學位）須在面試資格審查前獲得國家教育部中國留學服務中心認證。

 

　　長壽區教育系統在職在編人員不能報考本次教委招聘的崗位。

 

　　(三) 工作經歷、年齡有關事項

 

　　招聘崗位要求有工作經歷的，報考人員須具備相應的工作經歷。本次簡章所指基層工作經歷，是指在區縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷，包括大學生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團及以下單位工作過的，視為具有基層工作經歷。退役士兵報考的，其在軍隊服現役經歷視為基層工作經歷。高校畢業生在校期間的社會實踐經歷，不視為工作經歷。

 

　　年齡計算截止時間為報名前1日，工作經歷計算截止時間為2018年7月31日。

 

　　(四) 專業審核有關事項

 

　　專業條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件3）審核報考專業。

 

　　因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的報考人員認為本人所學專業符合招聘崗位專業要求，但畢業證書上專業名稱與招聘崗位要求的專業名稱不一致時，應先征求招聘單位同意并報長壽區人力社保局備案后，才能提交報名申請；《專業參考目錄》中未列入的專業或各高校新設專業，與招聘崗位要求的專業相近似的，由報考人員提供培養高校或教育行政主管部門出具的證明材料，經招聘單位審核同意并報長壽區人力社保局備案后，才能提交報名申請。

 

　　四、報名

 

　　本次考試招聘崗位（附件2）采用網上報名的方式進行報名，考核招聘崗位（附件1）采用現場報名的方式進行報名。

 

　　任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

 

　　(一) 網上報名

 

　　考試招聘崗位（附件2）網上報名流程如下：

 

　　1.查詢報考崗位

 

　　報考人員應仔細閱讀《簡章》中要求的“招聘范圍和對象”，以及附件2中各個招聘崗位的報考要求和條件，結合本人情況，選擇本次招聘中符合自己條件的一個招聘單位、招聘崗位進行報名。

 

　　特別提醒：報考人員應按照招聘崗位設置的專業要求，確定本人畢業證書上所列專業名稱與崗位要求的專業名稱一致，或按《簡章》中“專業審核有關事項”的要求報長壽區人力社保局備案后，才能在網上提交報名申請。

 

　　2.承諾誠信報考

 

　　本次考試實行誠信報考，報考人員應如實準確填報各項報名信息。本次網上報名不進行資格審查，只審核電子照片，面試前再對進入面試的人員進行現場資格審查。如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，后果由報考人員本人承擔。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經查實，取消報考資格，并按國家相關規定嚴肅處理。

 

　　3.提交報考申請

 

　　報考人員在2018年6月13日上午9:00時至6月15日晚上24:00時期間登錄重慶市長壽區人民政府門戶網( http://cs.cq.gov.cn) 公告欄，點擊“長壽區2018年第二季度事業單位招聘報名”進入報名系統，提交報考申請。

 

　　報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員須按照報名系統提示，如實、準確填報各項報名信息，并上傳標準登記照電子照片（jpg格式，20kb以下）。電子照片由長壽區人力資源培訓考評中心進行審核，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。因電子照片審核未通過的，可在2018年6月16日下午18:00時前進行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后要及時登錄系統查詢是否審核通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

 

　　4.網上繳費

 

　　報考人員報名審核通過后，請于2018年6月18日晚上24:00時前進行網上繳費確認參考（按市財政、物價部門文件規定繳納筆試考務費每人每科50元，其中參加長壽區教育事業單位術科測試招聘崗位的按一科繳納考務費）。報考人員網上繳費后要及時登陸報名系統查詢核實繳費是否成功，網上報名后未在規定時間內繳費確認者，視為自動放棄。繳費的具體程序，按網絡提示的操作步驟進行。

 

　　各招聘崗位的最終報名人數將在繳費結束3個工作日內，在“重慶市長壽區人民政府門戶網( http://cs.cq.gov.cn)進行公布。

 

　　5.打印報名信息表

 

　　繳費完成的人員應立即下載打印報名信息表并妥善保存。

 

　　6.打印準考證

 

　　網上報名審核通過并繳納了筆試考務費確認參考的考生，于2018年6月21日上午9:00時至6月23日晚上24:00時期間登錄報名系統打印本人筆試準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），逾期打印權限不再開放。

 

　　筆試準考證作為考生參加筆試、現場資格審查的重要依據之一，請考生妥善保存。逾期未打印準考證或遺失準考證而影響考試的責任由考生自負。

 

　　(二) 現場報名

 

　　本次考核招聘的崗位（附件1）全部采用現場報名的方式進行報名。考核招聘由長壽區人力社保局會同招聘單位主管部門共同組織。

 

　　1.考核招聘的報名時間：2018年7月4日上午9:00-12:00時、下午14:00-17:00時。

 

　　2.考核招聘報名地點：長壽區人力資源培訓考評中心（長壽區桃花文苑西路2號區委黨校綜合樓2樓）。

 

　　3.考核招聘報名所需材料：本人身份證；畢業證書、學位證書及報考崗位所需的各類資格、等級證書；2018年高校畢業生，可暫不出具畢業證書、學位證書等，但需提供畢業院校簽章的《長壽區2018年第二季度公開（考核）招聘事業單位工作人員報名推薦表》（附件4）或《高校畢業生就業推薦表》；近期同底1寸正面免冠彩色照片2張；機關事業單位在職在編人員及要求工作經歷的崗位，還需提供現單位及其主管部門同意報考及工作經歷的證明材料（附件5）。報名時，交驗原件的同時收取復印件1份。

 

　　資格審查合格后，當場發給《面試準考證》。

 

　　各招聘崗位的最終報名人數將在報名結束個工作日內，在“重慶市長壽區人民政府門戶網( http://cs.cq.gov.cn)進行公布。

 

　　(三) 開考比例

 

　　擬招聘崗位人數與實際報名人數比例須達到1:2，未達到規定比例，相應遞減擬招聘崗位人數至規定比例；無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才或特殊崗位的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。因報名人數未達到開考比例而被取消招聘的，由長壽區人力社保局向該崗位已繳費的報考人員退費或征得本人同意后將其調劑到符合報考條件的其他崗位。

 

　　五、筆試

 

　　參加考試招聘的考生按下列要求參加筆試：

 

　　(一) 筆試科目及分值

 

　　筆試分為公共科目筆試和專業科目測試。公共科目筆試為《綜合基礎知識》，其中教育類崗位公共科目為《綜合基礎知識（教育類）》（其中《綜合基礎知識》占70%，《教育公共基礎知識》占30%），衛生類崗位公共科目為《綜合基礎知識（衛生類）》（其中《綜合基礎知識》占70%，《衛生公共基礎知識》占30%）；專業科目測試內容詳見附件2。筆試每科100分，總分為200分。

 

　　(二) 筆試時間及地點

 

　　筆試時間初定于6月24日，具體時間、地點及注意事項以《筆試準考證》為準。

 

　　(三) 筆試成績等事項公布

 

　　考試招聘術科測試崗位公共科目筆試成績、進入術科測試人員名單、術科測試通知等相關信息，于2018年6月27日下午15:00時前在重慶市長壽區人民政府門戶網上公布，請考生自行查詢。

 

　　考試招聘崗位考生筆試成績、進入面試資格審查人員名單、面試資格審查通知等相關信息，于2018年7月3日下午15:00時前在重慶市長壽區人民政府門戶網上公布，請考生自行查詢。

 

　　六、術科測試

 

　　(一) 術科測試對象

 

　　長壽區教育事業單位考試招聘音樂、體育、美術、舞蹈崗位的考生，專業科目測試為術科測試。

 

　　(二) 術科測試人選確定

 

　　參加長壽區教育事業單位考試招聘音樂、體育、美術、舞蹈崗位的考生，招聘人數與參加公共科目筆試人數小于1:3的，參加公共科目筆試的考生全部進入術科測試；招聘人數與參加公共科目筆試人數大于等于1:3的，根據公共科目筆試成績從高分到低分順序，按1:3的比例確定術科測試人選。若最后一名考生進入術科測試的公共科目筆試成績出現并列，則并列進入術科測試。

 

　　(三) 術科測試時間

 

　　術科測試時間為2018年6月30日。參加術科測試的考生，須于當天上午8:00時前到指定地點集中，超過規定時間按自動棄權處理。

 

　　(四) 術科測試注意事項

 

　　術科測試所需的道具除籃球、足球、乒乓球、鋼琴等外，其余所需的球拍、音樂光盤（U盤）、樂器、服裝鞋子等，均由考生自備。

 

　　七、面試資格審查

 

　　考試招聘的考生按下列要求進行面試資格審查:

 

　　(一) 資格審查時間及地點

 

　　資格審查時間：2018年7月5日上午9:00-12:00時、下午14:00-17:00時。

 

　　資格審查地點：長壽區人力資源培訓考評中心（長壽區桃花文苑西路2號區委黨校綜合樓2樓）。

 

　　(二) 資格審查所需材料

 

　　本人身份證；畢業證書、學位證書及報考崗位所需的各類資格、等級證書；2018年高校畢業生，可暫不出具畢業證書、學位證書等，但需提供畢業院校簽章的《長壽區2018年第二季度公開（考核）招聘事業單位工作人員報名推薦表》（附件4）或《高校畢業生就業推薦表》；近期同底1寸正面免冠彩色照片2張；機關事業單位在職在編人員及要求工作經歷的崗位，還需提供現單位及其主管部門同意報考及工作經歷的證明材料（附件5）；《長壽區2018年第二季度考試招聘事業單位工作人員面試資格審查表》（附件6）。報名時，交驗原件的同時收取復印件1份。

 

　　本次面試資格審查必須本人到現場，不接受任何形式的委托。

 

　　招聘的崗位經審查不符合報考條件或經確認自動放棄出現的缺額，于2018年7月6日中午12:00時前在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分一次性遞補。

 

　　八、面試

 

　　(一) 面試比例及面試人員確定

 

　　參加考核招聘崗位的考生全部進入面試。其中：報考長壽區委黨校考核招聘崗位人數大于1:5時，增加結構化面試，再按1:5的比例從高分到低分順序確定進入面試環節的人選。若結構化面試最后一名人選成績出現并列，則并列進入面試。結構化面試和面試分值各100分。

 

　　參加考試招聘的考生凡有一科及以上缺考，取消面試資格。

 

　　本次考試招聘崗位面試比例按1:2確定（其中城區小學語文崗位面試比例按1:1.5確定）。面試人選按面試比例，根據公共科目筆試與專業科目測試成績之和從高到低依次確定，若最后一名面試人選成績出現并列，則并列進入面試。

 

　　凡面試比例達不到1:2（城區小學語文崗位達不到1:1.5）的，相應遞減招聘名額或取消招聘；其中屬急需緊缺人才的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。面試人員無法遞減的，考生各科成績需“達到60分”或“不低于其他崗位進入面試人員的最低成績”二者之一即可。

 

　　(二) 面試時間和地點

 

　　面試時間初定為2018年7月7-8日，具體面試報到時間、地點詳見《面試準考證》。

 

　　(三) 面試方式和分值

 

　　1.長壽區教育事業單位考核招聘藝體崗位，采用實作加黑板板書的方式進行面試；長壽區教育事業單位考試招聘崗位，采用講課加黑板板書的方式進行面試。面試分值100分，講課占80%，黑板板書占20%。

 

　　2.長壽區委黨校考核招聘崗位，采用講課的方式進行面試，面試分值100分。

 

　　3.長壽日報社新媒體編輯考核招聘崗，采用實作加答辯的方式進行面試，面試分值100分。

 

　　4.長壽區其他事業單位招聘崗位，采用結構化方式進行面試，面試分值100分。

 

　　參加面試的考生，須在規定時間內到指定的面試候考室報到，逾期按自動放棄面試資格處理。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下、90分以上的，考官組應寫出書面材料送長壽區人力社保局備案。

 

　　面試具體按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）執行。

 

　　九、考試總成績的計算（采用百分制計算，并保留兩位小數）

 

　　（一）考核招聘

 

　　總成績=面試成績。其中：長壽區委黨校考核招聘崗位人數大于1:5時，增加結構化面試，則總成績=結構化面試成績×30%+面試成績×70%。

 

　　（二）考試招聘

 

　　總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目測試成績×30%+面試成績×40%。

 

　　考試考核總成績、進入體檢人員名單將在面試結束后，在面試處當場公布，并在面試結束后2日內在重慶市長壽區人民政府門戶網公布。

 

　　十、體檢

 

　　體檢人選按照擬招聘崗位人數，根據報考該崗位考生考試總成績從高分到低分等額確定（當總分相同時，依次按學歷、職稱及職（執）業資格、專業科目成績、公共科目成績高者優先）；若仍相同，則加試結構化面試，以加試成績高優先。

 

　　本次招聘所有進入體檢的人員，請于2018年7月9日上午8:00時前到長壽區委黨校（地址：長壽區桃花新城文苑西路2號）教學樓廣場集中報到，逾期按自動放棄體檢資格處理。

 

　　體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）以及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，并結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。

 

　　體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》（渝人社發〔2012〕149號）等相關規定，在指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出書面復檢申請，經長壽區人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　因體檢不合格或經確認自動放棄資格出現缺額，在同一招聘崗位且面試成績達到60分及以上（未能形成有效競爭的崗位面試成績須達到70分及以上）的考生中，按考試考核總成績從高分到低分依次遞補。

 

　　十一、考察

 

　　體檢合格者，由長壽區人力社保局會同招聘單位及主管部門按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進行復審，并對其政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察。考察應注重審查人事檔案、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）認證和在校學習經歷審查等多方查實學歷（學位）真偽。

 

　　考察、公示及以后環節出現缺額的不再遞補。

 

　　十二、公示

 

　　考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘人員按《關于進一步規范事業單位公開招（選）聘公示工作的通知》（渝人社辦〔2010〕96號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）等有關要求，在重慶人力資源和社會保障網、長壽區政府門戶網進行公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業、準考證號、考試考核總成績、畢業院校（或工作單位）、畢業時間、擬聘單位等。

 

　　十三、聘用及待遇

 

　　經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，由用人單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業單位公開招聘人員審批表》送主管部門審核，并報長壽區人力社保局審批。經審批同意聘用的人員，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）的規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，并按規定享受相應的事業單位工作人員工資福利待遇。

 

　　公開招聘的人員按規定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以正式聘用；試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求及提供虛假材料的人員，取消聘用。

 

　　2018年高校應屆畢業生，2018年7月31日前未取得畢業（學位）證書和要求其他資格等級證書的，不予聘用。

 

　　十四、紀律要求

 

　　公開招聘事業單位工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定和回避制度，自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按規定追究有關責任。

 

　　十五、其他事項

 

　　1.招聘條件、考察、公示、聘用等有關問題，請按附件中的聯系電話咨詢招聘單位和長壽區人力社保局人力資源科（023）40661621。

 

　　2.網上報名、資格初審、現場資格審查、考試、體檢等有關問題，請咨詢長壽區人力資源培訓考評中心：（023）40469077、40892765、40256933。

 

　　3.本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

 

　　4.本次招聘的相關事宜在長壽區政府門戶網公示和發布，請考生屆時自行查詢。

 

　　5.請考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊方式全天候暢通，如因考生原因未獲知相關信息，或考生通訊不暢未接收到相關考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

 

　　本簡章由重慶市長壽區人力資源和社會保障局負責解釋。

 

　　重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

 

　　附件：1-6下載

 

　　1.長壽區2018年第二季度考核招聘事業單位工作人員崗位一覽表

 

　　2.長壽區2018年第二季度考試招聘事業單位工作人員崗位一覽表

 

　　3.重慶市考試錄用公務員專業參考目錄

 

　　4.長壽區2018年第二季度公開（考核）招聘事業單位工作人員報名推薦表

 

　　5.工作經歷（同意報考）證明

 

　　6.長壽區2018年第二季度考試招聘事業單位工作人員面試資格審查表