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2018年江蘇常州經濟開發區青洋幼兒園、東城幼兒園專任教師招聘13人公告

來源:江蘇常州經濟開發區管委會 2018-05-14 10:31:23

  2018年江蘇常州經濟開發區青洋幼兒園、東城幼兒園專任教師招聘公告


  為加強學前教育教師隊伍建設,促進學前教育事業持續健康發展,根據本地區幼兒教育發展需求,決定公開招聘幼兒教師13名。現將有關招聘事項公告如下:


  一、招聘崗位及人數


  1、常州市鳴珂巷教育集團常州經開區青洋幼兒園專任教師8名。


  2、常州市武進區機關幼兒園教育集團常州經開區東城幼兒園專任教師5名。


  二、招聘對象及條件


  1、具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責必備的身體條件;


  2、年齡在35周歲以下(1983年5月1日后出生),戶籍不限;


  3、具備或正在申請幼兒園教師資格證(正在申請2018年教師資格證的,須在2018年7月31日前取得);


  4、具備大專及以上學歷(全日制普通高校2018年應屆畢業生須于2018年7月31日前取得畢業證書)。


  三、報名程序和辦法


  本次公開招聘采用現場報名方式。


  1、報名時間:5月19日—20日上午9:00—11:00,下午1:30—4:00。


  2、報名地點:常州經開區東城幼兒園(常州市潞城街道潞城花苑73幢)。


  3、報名注意事項:


  (1)每位報考人員只能選擇其中一所幼兒園的崗位進行報名。


  (2)符合招聘條件且志愿從事幼教工作的,填寫好《報名資格審核表》(見附件)及以下材料至指定地點進行報考登記,逾期不再辦理報考登記手續。


  (3)全日制普通高校2018年應屆畢業生需攜帶身份證、《畢業生就業推薦表》、二寸近期彩色免冠證件照2張。非應屆畢業生需攜帶身份證、學歷證書、教師資格證書、二寸近期彩色免冠證件照2張。


  (4)上述證件及資料均需交驗原件并提供復印件。經報名審核后,原件退回,復印件留存。所提供的2張照片,其中1張貼在《報名資格審核表》上,另1張需在反面寫上姓名、出生年月。


  (5)本人不能到現場參加報名的,可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件代為報名。


  4、資格審查:由招聘工作人員對報考者進行資格審查,對審查不合格者,取消報考資格。


  5、本次公開招聘崗位開考比例為1:2。報名結束后,未達到開考比例的崗位,將在簡章發布網站公告核減招聘計劃。


  6、資格審查合格人員于2018年5月25日下午1:30—4:00到常州經開區東城幼兒園憑身份證領取準考證。如本人不能到現場參加報名的,可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件代為領取準考證。


  四、考試考核


  本次公開招聘采取專業測試和面試相結合的考試考核辦法(如報名人數不足50人,則直接采取面試方式進行)。


  (一)專業測試


  1、專業測試內容:教師職業傾向、職業道德、專業知識和專業能力。


  2、時間地點另行通知。


  3、專業測試成績滿分為100分。


  4、根據專業測試分數從高分到低分按1:3比例確定面試人選。


  5、專業測試收取費用100元。


  (二)面試


  1、面試內容:


  (1)基本技能(分值50分,其中彈唱15分、舞蹈15分、繪畫20分)。


  彈唱:自彈自唱,演奏時間2分鐘(樂器限于鋼琴,現場抽簽曲目,準備時間為5分鐘)。


  舞蹈:自選舞蹈展示,時間為3分鐘(伴奏帶自備)。


  繪畫:為指定的故事配教學插圖。畫種不限,選手自備繪畫器具,不帶參考資料,現場提供4k素描紙(60分鐘完成)。


  (2)模擬上課重難點部分(分值50分):根據所提供教材內容,分析并設計解決重難點的教學片段,現場進行演繹。時間為5分鐘(準備時間為30分鐘)。


  2、時間地點另行通知。


  3、面試成績滿分為100分,合格線為60分。


  4、面試考核收取費用100元。


  (三)綜合成績計算


  綜合分數=專業測試成績*30%+面試成績*70%,如直接采取面試方式,則綜合分數=面試成績,各項成績均采用百分制計算,保留兩位小數。


  五、體檢


  根據綜合分數從高分到低分按招考崗位計劃1:1比例確定體檢對象。體檢在指定醫院進行,體檢標準參照錄用幼兒教師的通用體檢標準執行。如不按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。體檢不合格(或放棄、弄虛作假)的,可在該招聘崗位中,按綜合分數從高分到低分依次遞補體檢。體檢費用由應聘者自行承擔。


  六、考察


  體檢合格人員進入考察。考察不合格(或放棄、弄虛作假、考察中發現不符合報考條件),可在該招聘崗位中,按考試總成績從高分到低分依次遞補進入體檢程序。


  七、公示


  根據考試考核和體檢考察結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在相關網站上公示5個工作日。經公示無異議的,在公示結束后,辦理聘用手續。


  八、聘用及待遇


  1、首次簽訂勞動合同時,約定試用期為兩個月。試用期滿經考核合格后,正式聘用。被聘用的人員與原工作單位簽有勞動合同或協議的,由本人與原單位按照有關規定自行協商處理。考生應在單位通知報到后15日內攜帶解除關系證明到單位報到,逾期視同自動放棄聘用資格。聘用審批后不再進行遞補。


  2、被聘用人員享受所在幼兒園同類人員待遇,統一實行人才派遣制,按規定繳納企業社會保險和住房公積金,勞動合同期滿根據工作需要和考核情況確定是否續簽。


  九、紀律與監督


  考試錄用工作,貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則。


  咨詢電話:0519—89863197


  監督舉報:0519—89863084


  十、本簡章由常州經濟開發區社會事業局負責解釋。


  附件下載:報名資格審核表


  常州經濟開發區組織人事部


  常州經濟開發區社會事業局


  2018年5月11日

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