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2018年重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)??己苏衅附處?6人簡(jiǎn)章

來(lái)源:重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng) 2018-03-13 13:19:40
  長(zhǎng)壽區(qū)重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校2018年公開(kāi)考核招聘教師簡(jiǎn)章
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師。
 
  一、招聘原則
 
  堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
 
  二、招聘指標(biāo)
 
  本次招聘教師共56名,其中:急需骨干教師21名、重點(diǎn)高校畢業(yè)生30名、藝體類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才5名。具體招聘崗位、指標(biāo)等詳見(jiàn)《長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師職位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)職位表)。
 
  三、招聘范圍和對(duì)象
 
  (一)符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,適應(yīng)崗位要求的身體條件。
 
  2.所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘專(zhuān)業(yè)相同或相近。參照教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄以及《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)審核報(bào)考專(zhuān)業(yè)。
 
  因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的或報(bào)考人員認(rèn)為本人所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求,但畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致時(shí),應(yīng)先征求招聘單位同意并報(bào)長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局備案后,才能提交報(bào)名申請(qǐng);《專(zhuān)業(yè)參考目錄》中未列入的專(zhuān)業(yè)或各高校新設(shè)專(zhuān)業(yè),與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)相近似的,由報(bào)考人員提供培養(yǎng)高?;蚪逃姓鞴懿块T(mén)出具的證明材料,經(jīng)招聘單位審核同意并報(bào)長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局備案后,才能提交報(bào)名申請(qǐng)。
 
  考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)畢業(yè)證書(shū)載明的所學(xué)專(zhuān)業(yè)。
 
  3.普通話等級(jí):語(yǔ)文崗位須達(dá)到二級(jí)甲等及以上,其他崗位須達(dá)到二級(jí)乙等及以上。須在2018年7月31日前取得普通話等級(jí)證書(shū),否則不予聘用。
 
  4.教師資格證:須在2018年7月31日前取得教師資格證書(shū),否則不予聘用。
 
  5.在國(guó)(境)外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在報(bào)名前獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
 
  6.工作經(jīng)歷、年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名前1日。
 
  7.具有招聘崗位要求的下列資格條件:
 
  第一類(lèi):急需骨干教師(職位表序號(hào)1-16)
 
  第一層次:碩士及以上研究生學(xué)歷、學(xué)位,年齡35周歲及以下,其中:博士研究生年齡放寬到40周歲。
 
  第二層次:國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷,副高級(jí)職稱(chēng)年齡放寬到40周歲、正高級(jí)職稱(chēng)年齡放寬到45周歲。
 
  第三層次:國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲及以下,并具備下列條件之一者:
 
 ?、胖陛犑袇^(qū)縣級(jí)、?。ㄗ灾螀^(qū))地市級(jí)及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科名師、學(xué)科教學(xué)名師;
 
 ?、偏@得直轄市區(qū)縣級(jí)、?。ㄗ灾螀^(qū))地市級(jí)教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)及其專(zhuān)委會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)賽課或教學(xué)成果評(píng)比一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)(獲獎(jiǎng)學(xué)科與所報(bào)學(xué)科相同,下同);
 
 ?、谦@得省級(jí)教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)及其專(zhuān)委會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)賽課或教學(xué)成果評(píng)比二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);
 
 ?、全@得國(guó)家級(jí)教育行政部門(mén)、教研部門(mén)、教育學(xué)會(huì)及其專(zhuān)委會(huì)組織的現(xiàn)場(chǎng)賽課或教學(xué)成果評(píng)比三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)。
 
  第二類(lèi):重點(diǎn)高校畢業(yè)生(職位表序號(hào)17-34)
 
  全日制普通高校研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,年齡35周歲及以下(職位表序號(hào)17-19);國(guó)家重點(diǎn)大學(xué)直屬免費(fèi)師范院校的應(yīng)往屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生,年齡35周歲及以下(職位表序號(hào)20-34)。
 
  第三類(lèi):藝體類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才(職位表序號(hào)35-39)
 
  第一層次:碩士及以上研究生學(xué)歷、學(xué)位,年齡35周歲及以下,其中:博士研究生年齡放寬到40周歲。
 
  第二層次:國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng),年齡35周歲及以下,其中:副高級(jí)職稱(chēng)年齡放寬到40周歲、正高級(jí)職稱(chēng)年齡放寬到45周歲。
 
  第三層次:國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲及以下,并具備下列條件之一者:
 
 ?、湃〉脟?guó)家一級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員、教練員資格;
 
 ?、圃谑〖?jí)及以上畫(huà)院、書(shū)法院、棋院、運(yùn)動(dòng)隊(duì)、藝術(shù)團(tuán)體等從事本專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作3年及以上。
 
  8.具有招聘崗位要求的其他條件(詳見(jiàn)職位表)。
 
  (二)以下人員不屬于招聘范圍
 
  曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
 
  在讀的非2018年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考。
 
  四、招聘程序
 
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間:2018年3月19日9:00時(shí)至3月25日24:00時(shí)。
 
  2.報(bào)名方式:符合報(bào)考條件的人員按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求,填寫(xiě)《長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師報(bào)名登記表》(附件3),上傳近期2寸免冠正面證件照,提交報(bào)考申請(qǐng),發(fā)送到指定的郵箱cqcshyhj@163.com。同時(shí),將本人簡(jiǎn)歷與業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介、各類(lèi)資格及等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、發(fā)表論文等能證明教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)水平的相關(guān)材料一并在網(wǎng)上提供。報(bào)考者要如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消招聘資格。
 
  3.資格初審:招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息,對(duì)照?qǐng)?bào)考條件,在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,并在報(bào)考人員報(bào)名后的3日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)考;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由。報(bào)考人員在提交報(bào)名信息后的3日內(nèi)登錄報(bào)名郵箱查詢是否通過(guò)資格初審。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤未審核通過(guò)的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新填報(bào)。
 
  任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。
 
 ?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
 
  1.資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)
 
  經(jīng)網(wǎng)上資格初審合格的人員,請(qǐng)于2018年3月30日上午9:00-12:00時(shí),下午14:00-17:00時(shí)到長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心(地址:長(zhǎng)壽區(qū)桃花新城文苑西路2號(hào)長(zhǎng)壽區(qū)委黨校綜合樓2樓)進(jìn)行資格復(fù)審。
 
  2. 資格復(fù)審所需材料
 
 ?、拧堕L(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師報(bào)名登記表》(附件3);
 
 ?、票救松矸葑C、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件各1份。2018年全日制普通高校畢業(yè)生,需提供畢業(yè)院校簽章的《長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師報(bào)名推薦表》(附件4)或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
 
  ⑶本人簡(jiǎn)歷與業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介、各類(lèi)資格及等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、發(fā)表論文原件及復(fù)印件各1份;
 
 ?、冉?寸正面免冠彩色照片2張。
 
  各崗位報(bào)名人數(shù)、通過(guò)資格審查人數(shù)一覽表于2018年3月26日上午12:00前在長(zhǎng)壽區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)公布。
 
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  考試考核分為面試和專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試。
 
  1.開(kāi)考比例確定
 
  擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2。未達(dá)到該比例的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例,無(wú)法遞減的取消招聘。其中屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定,可作為緊缺崗位開(kāi)考。
 
  2.考試考核時(shí)間及地點(diǎn)
 
  考試考核時(shí)間初定為2018年3月31日至2018年4月1日,具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。參加考試考核的考生須于面試當(dāng)天上午8:00時(shí)前,到指定地點(diǎn)的候考室報(bào)到,逾期按自動(dòng)放棄考試考核資格處理。
 
  3.面試
 
  面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察考生綜合分析能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處理能力、求職動(dòng)機(jī)與崗位匹配度。面試分值100分。
 
  面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者,不得進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試環(huán)節(jié)。
 
  4.專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試
 
  專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試采用講課、實(shí)作等方式進(jìn)行,分值100分。
 
  招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)小于1:3的,參加面試的人員全部進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試;招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)大于或等于1:3的,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分順序,按1:3的比例確定進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試人選。若最后一名考生進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試的面試成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試。
 
  專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)未達(dá)到60分者,以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)
 
  5.考試考核總成績(jī)計(jì)算
 
  考試考核總成績(jī)=面試成績(jī)×30%+專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×70%(四舍五入方法保留兩位小數(shù))。
 
  面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)和考試考核總成績(jī)以及進(jìn)入體檢人員名單在面試處當(dāng)場(chǎng)公布,并于考試結(jié)束后2日內(nèi)在長(zhǎng)壽區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)予以公示。
 
  (四)體檢
 
  參加體檢的人員須在規(guī)定時(shí)間前往指定地點(diǎn)報(bào)到,逾期按自動(dòng)放棄體檢資格處理。
 
  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))以及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
 
  除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  進(jìn)入體檢的人員,在面試結(jié)束后與長(zhǎng)壽區(qū)教委、用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》及《其他約定事項(xiàng)》。
 
  因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)缺額,在同一招聘崗位且專(zhuān)業(yè)科目測(cè)試成績(jī)達(dá)到60分及以上的考生中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
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  體檢合格者,由長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局會(huì)同長(zhǎng)壽區(qū)教委、用人單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合素養(yǎng)以及有無(wú)需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行考察,并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審。合格者確定為擬聘用人員。
 
  考察及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
 
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  考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘人員按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)要求,在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、長(zhǎng)壽區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、考試考核總成績(jī)、畢業(yè)院校(或工作單位)、畢業(yè)時(shí)間、擬聘單位等。
 
  五、聘用及待遇
 
  經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由用人單位提出擬聘用意見(jiàn),填寫(xiě)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》送主管部門(mén)審核,并報(bào)長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
 
  公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求及提供虛假材料的人員,取消聘用。
 
  2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生,2018年7月31日前未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)或其他要求資格等級(jí)證書(shū)的(普通話等級(jí)證、教師資格證按《簡(jiǎn)章》第三條第(一)項(xiàng)第3、4款規(guī)定執(zhí)行),不予聘用。
 
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))(附件5),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
 
  七、其他
 
  本次招聘后所剩余指標(biāo),在2018年下半年繼續(xù)招聘,其招聘條件、招聘程序按本《簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。具體招聘時(shí)間、剩余指標(biāo)在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、長(zhǎng)壽政府門(mén)戶網(wǎng)上公布。
 
  本簡(jiǎn)章由長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局、長(zhǎng)壽區(qū)教委解釋。
 
  重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。
 
  招聘咨詢電話:
 
  重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人力社保局:
 
  聯(lián)系人:余秀蘭
 
  聯(lián)系電話:023-40661621
 
  重慶市長(zhǎng)壽區(qū)教委:
 
  聯(lián)系人:江朝培
 
  聯(lián)系電話:023—40244495
 
  重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校:
 
  聯(lián)系人:熊志祥
 
  聯(lián)系電話:023-40689988
 
  郵箱:cqcshyhj@163.com
 
  附件:1-4下載
 
  1.附件1:長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師職位表
 
  2.附件2:重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄
 
  3.附件3:長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師報(bào)名登記表
 
  4.附件4:長(zhǎng)壽區(qū)2018年公開(kāi)考核招聘重慶長(zhǎng)壽湖實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師報(bào)名推薦表
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