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2017年湖北恩施州第二次專項招聘事業單位人員121人公告

來源:恩施州人力資源與社會保障局 2017-10-05 10:05:00
恩施州2017年第二次公開專項招聘事業單位人員公告

 

  為滿足我州事業單位對高層次人才和急需緊缺人才的需求,促進社會公益事業發展,根據國務院《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)及有關規定,結合全州事業單位使用編制計劃,擬面向社會進行本年度第二次公開專項招聘事業單位專業技術人員?,F將有關事項公告如下:


  一、招聘單位及崗位計劃


  全州共74家事業單位105個崗位面向社會公開招聘121人。其中:


 ?。ㄒ唬┲葜睂?家事業單位11個崗位招聘13人;


 ?。ǘ┒魇┦?家事業單位16個崗位招聘16人;


 ?。ㄈ├ㄊ?家事業單位10個崗位招聘11人;


  (四)建始縣6家事業單位8個崗位招聘9人;


 ?。ㄎ澹┌蜄|縣12家事業單位17個崗位招聘20人;


 ?。┬骺h13家事業單位14個崗位招聘15人;


 ?。ㄆ撸┫特S縣7家事業單位8個崗位招聘10人;


  (八)來鳳縣8家事業單位9個崗位招聘13人;


 ?。ň牛Q峰縣11家事業單位12個崗位招聘14人。


  詳細崗位計劃見附件《恩施州2017年第二次公開專項招聘事業單位人員計劃表》。


  二、報考資格條件


 ?。ㄒ唬┗緱l件


  1.具有中華人民共和國國籍;


  2.遵守憲法和法律,品行良好;


  3.具備崗位所需專業知識和業務能力;


  4.適應崗位要求的身體條件;


  具有以下情形之一的人員不得參加本次公開專項招聘:


  1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;


  2.在人事考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;


  3.2017年7月31日以后仍在籍的全日制學生;


  4.現役軍人;


  5.州內機關事業單位人員未按人事管理權限征得用人單位同意報考的;


  6.聘用后即構成回避關系的人員?!妒聵I單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)規定:“事業單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。”


  7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。


 ?。ǘ徫粭l件:


  詳細見附件《恩施州2017年第二次公開專項招聘事業單位人員計劃表》各崗位具體要求。

 

  三、招聘程序


  (一)考生報名


  請考生在報名期間登錄恩施州人力資源和社會保障局網站(http://www.eszrsj.gov.cn/),在網上報名系統進行報名。報名分“網上填報資料”→“報考資格初審”→“打印報名表”三個步驟。本次招聘報名系統不收費,也不打印準考證。請考生按以下程序和時間安排在網上報名:


  1、填報信息(時間:2017年10月16日8:00至10月20日17:00)??忌M入報名系統后根據系統提示填寫有關內容,點擊"確定"保存報名信息,等待縣市人社部門或州直招聘單位進行報考資格初審。網上報名填報資料須注意以下事項:


 ?。?)考生只能用第二代身份證號報名,報名與測試時使用的身份證必須一致。


 ?。?)考生應上傳本人近期免冠電子登記照片(底色為藍色、白色或者紅色,jpg格式,寬度1-2厘米,高度2-3厘米,大小20KB以下)。


 ?。?)考生只能選擇一個崗位報名,重復報名時,系統會自動拒絕報名。如需再次進入系統對填報信息進行維護,請點擊報名系統首頁右上角“登錄系統”。通過網上資格初審后,不可再填報其他崗位,請考生慎重填報。


 ?。?)考生報名時應詳細閱讀《網上報名誠信協議》,對提交的信息和材料真實性負責。凡弄虛作假的,一經查實,取消測試資格或聘用資格??忌e誤填報(寫)相關信息造成的不良后果概由考生本人承擔。


  (5)報考需要經過目測并由用人單位簽署同意報考意見的崗位,請考生直接與用人單位聯系。經過用人單位出具允許報名的證明后,考生方可登錄網上填報該崗位。


 ?。?)報名過程中,若遇到報名系統操作不成功等技術問題請咨詢:0718-8235687。有關報考資格嚴格以公告為準,其他問題請咨詢崗位計劃表中的相應聯系人。


  (7)考生報名注冊時自行設定查詢密碼。此密碼是報考人員確認報名信息、下載報名表等事項的關鍵信息,請注意保存。忘記密碼時,請通過電子郵箱找回。


  2、資格初審(時間:2017年10月16日8:30至10月20日18:30)??忌峤粓罂夹畔⒑?,工作人員將同步進行報名資格審核。請考生自行關注報名審核結果,如有疑問,請按所報考崗位電話咨詢州人社局或縣市人社局,聯系電話見后。


  3、打印報名表(時間:2017年10月16日8:30至11月30日18:30)。報名成功后,請考生及時打印報名表備用。


  (二)組織測試。網上報名結束后,各縣市人社局和州直各招聘單位主管部門,根據報名情況、行業特點和崗位要求,制定測試方案,并發布測試公告。其中,招聘條件為高級職稱和博士研究生等高層次人才的崗位可以不組織測試,直接進行考核;鄉鎮事業單位招聘大學本科以上畢業生,縣級事業單位招聘中級以上專業技術職稱或者碩士以上學位人員,以及行業、崗位、脫貧攻堅急需緊缺專業人才,可以根據實際情況,采取面試和組織考核相結合的方式公開招聘。


  原則上應聘人數與招聘人數之比應達到3:1。如果報名人數不足3:1,經用人單位申請,組織人社部門審核同意,可以開考,但擬聘人員測試的綜合成績必須達到百分制60分以上。


  測試公告在各縣市人社局和州直各招聘單位網站發布,請考生關注公告或者直接與縣市人社局、州直各招聘單位聯系,獲知參加測試的具體事宜。


  各縣市人社局和州直各招聘單位主管部門組織測試前對參加測試考生進行報考資格復審,考生應當予以配合。其中,測試包含筆試和面試的,僅對筆試結束后入圍面試人員進行報考資格復審。


 ?。ㄈw檢。面試結束后,根據考生測試成績,按崗位招聘人數1:1比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。如另外增加體檢項目,有行業標準的按行業體檢標準執行??忌毎匆幎ǖ臅r間和要求完成全部體檢項目,否則視同自動放棄體檢。妊娠期的女性考生,應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,招聘程序暫停;待妊娠期結束后補做有關體檢項目,招聘程序繼續。招聘單位或受檢人對體檢結果有疑問的,經組織人社部門研究同意,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由受檢人承擔;申請復檢的,由申請方負擔復檢費用。


  因考生放棄體檢或體檢不合格而出現缺額的崗位,依次遞補測試成績有效的考生進行體檢。


 ?。ㄋ模┛己恕8髡衅竼挝患爸鞴懿块T負責對體檢合格人員德、能、勤、績、廉等進行全面考核,進一步審查核實報考資格,對考核對象作出客觀準確的評價。黨委(黨組)對考生測試、體檢、考核等情況進行研究,確定擬聘對象,并將研究決定結果報同級人社部門。


 ?。ㄎ澹┢赣觅Y格備案。人社部門對招聘單位及主管部門呈報的擬聘對象進行全面審查,并將擬聘對象資格、測試成績及體檢考核情況在本公告發布范圍內公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題,經查實影響聘用的,取消資格;由此出現缺額的崗位,依次遞補測試合格的考生進行體檢考核,合格后再予公示。公示無異議的核準其聘用資格并予備案。

 

  四、需要明確的相關問題


  1.2017年普通高校應屆畢業生不受報考崗位年齡限制。各崗位所設年齡統一按自然年的1月1日起計算,比如“35歲及以下”即“1982年1月1日以后出生”。


  2.審核考生專業資格條件以公告中各崗位所列專業類別、具體專業名稱為唯一標準。報考崗位設置專業類別的,請參照《湖北省2017年考試錄用公務員專業參考目錄》類別確定報考崗位,未納入參考目錄的專業,按專業相關性確定所屬類別。專業參考目錄下載地址:http://www.eszrsj.gov.cn/2017/0213/378122.shtml


  3.崗位計劃表中,“一本”即“按第一批本科線錄取”(包含提前批一本),“二本”即“按第二批本科線錄取”(包含提前批二本)。


  4."專業工作經歷"是指從事某項專業工作滿2周年及以上。時間計算至2017年10月20日止,按足年足月累計。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等經歷不作為報考崗位專業工作經歷。報考崗位要求具有專業工作經歷的,考生須在面試資格復審時提供崗位專業工作經歷的有效證明(文本格式見附件2)。


  5.報名所需學歷、資格證明材料須于2017年10月20日前取得。國外、境外留學人員須于2017年10月20日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書。


  6.限定戶籍地的,以考生身份證或戶口簿記載為準。


  7.考生報考資格審查貫穿招聘工作始終。在網上初審、現場復審、考核、聘用以及測試體檢等需要驗明身份的環節中,都將會對報考資格進行審核,在任何環節和階段一經發現不符合職位報考條件的均可導致被取消資格。請考生認真對照公告確認是否符合崗位報考條件,理性報考,誠信參考。凡涉及違紀違規、弄虛作假、騙取報考資格的,將依據有關規定進行嚴肅處理。


  8.本次考試不指定任何單位和個人編寫教材,也不委托任何單位和個人舉辦考試培訓班,謹防上當受騙。


  9.請考生務必保持通訊聯系暢通,并關注本網站、縣市人社局網站和招聘部門及單位發布的相關考試信息,以免錯失機會。


  五、聘用及待遇。本次公開考試招聘的事業單位工作人員納入事業單位編制管理,一律按規定與用人單位簽訂聘用合同和不少于5年服務期的承諾協議,實行崗位管理和人事代理,享受事業單位工作人員待遇。


  咨詢電話:


  恩施州人社局:0718-8222869


  網絡支持電話:0718-8235687


  恩施市人社局:0718-8417978


  利川市人社局:0718-7285806


  建始縣人社局:0718-3223557


  巴東縣人社局:0718-4333315


  宣恩縣人社局:0718-5822005


  咸豐縣人社局:0718-6831101


  來鳳縣人社局:0718-6287831


  鶴峰縣人社局:0718-5289886


  附件:


  1.恩施州2017年第二次公開專項招聘崗位計劃表.xls


  2.工作經歷證明(專項文本格式).doc


  中共恩施州委組織部


  恩施州人力資源和社會保障局


  2017年9月30日

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