鄭州大學第二附屬醫院2017年公開招聘工作人員方案

　　根據工作需要，依據河南省人力資源和社會保障廳《關于省直事業單位招聘工作人員有關具體問題的通知》（豫人社〔2010〕99號）和有關文件精神，鄭州大學第二附屬醫院面向社會公開招聘工作人員117名。結合實際，制定本招聘方案。

　　一、招聘崗位、人數及要求

　　招聘專業技術人員117人，詳見附件1《鄭州大學第二附屬醫院2017年需求人員一覽表》。

　　二、招聘對象

　　應聘人員應為2015年、2016年及2017年畢業的普通高等院校畢業的碩士、博士研究生；

　　三、招聘基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）擁護中華人民共和國憲法；擁護黨的方針政策；

　　（三）遵守法律法規，品行端正、熱愛擬招聘崗位工作；

　　（四）身體健康；

　　（五）崗位所需的專業及其它條件，詳見附表1《鄭州大學第二附屬醫院2017年需求人員一覽表》。

　　有下列情形之一的不得報名應聘：

　　（一）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　（二）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　（三）曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；

　　（四）國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

　　四、招聘程序

　　（一）發布公告。在河南省人力資源和社會保障廳（http://www.ha.hrss.gov.cn/）、鄭州大學第二附屬醫院（http://www.zzusah.com/）網站發布公開招聘公告。發布時間2017年6月19日至6月27日

　　（二）報名、資格審查。報名、資格審查與確認由鄭州大學第二附屬醫院實施，報鄭州大學備案。

　　1.報名時間： 2017年6月21日至2017年6月27日。

　　2.報名地點：鄭州大學第二附屬醫院人事科。

　　3.報名方法：報名采取現場報名、發郵件或信函報名。應聘人員每人只能選報一個崗位。畢業生登百度搜索“鄭州大學第二附屬醫院醫院”或登陸醫院網站http://www.zzusah.com/，在醫院網站首頁最新公告欄內下載附表2《鄭州大學第二附屬醫院博(碩)士畢業生應聘報名表》1份（附本人一寸近期正面免冠照片），填寫有關內容。

　　本市畢業生持填寫完整的報名表、一寸照片兩張（須與報名表上同底版）、提交各階段畢業證、學位證（應屆畢業生憑學校就業推薦書、學生證）、身份證等證書原件及復印件、自薦材料及相關證書到醫院報名。

　　外地畢業生可以“應聘×××科室”為發送主題發送填寫完整的報名表（附本人一寸近期正面免冠照片）、本人身份證、各階段畢業證、學位證（應屆畢業生憑學校就業推薦書、學生證）等證書掃描件至醫院公布的電子信箱（Email: zdefyrskrczp@163.com）。

　　外地畢業生也可發信函：包括填寫完整的報名表1份、須與報名表上同底版的一寸照片兩張、提交身份證、各階段畢業證、學位證（應屆畢業生憑學校就業推薦書、學生證）等證書復印件。

　　4.資格審查與確認：

　　現場報名者根據本人提交的報名材料進行資格審查與確認。

　　網上報名者須最晚于筆試前一天持上述證件及照片到醫院人事科進行資格審查與確認、辦理準考證。

　　報名表上的內容及提供的證書須真實可靠。資格審查貫穿招聘全過程，招聘過程中發現弄虛作假將取消其應聘及聘用資格。

　　（三）考試。考試分為筆試和面試，均為100分制，按比例形成最后綜合成績。筆試、面試在鄭州大學指導下，由鄭州大學第二附屬醫院具體實施。筆試主要內容為專業基礎知識；根據筆試成績，按招聘崗位人數從高分到低分1﹕3比例確定面試人選，面試（或試講或實際操作）主要考察應聘者專業知識水平、綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、組織協調能力及敬業精神等。報考博士研究生崗位的博士畢業生，不參加筆試，直接進入面試，面試成績即為考試總成績。

　　對符合條件，具備筆試、面試資格者，醫院將提前以電話或短信形式將領取準考證的時間、地點及筆試、面試的具體時間、地點通知本人（請保持電話暢通）；具體事宜亦同時在鄭州大學第二附屬醫院網站公布。綜合成績等于筆試成績×50％﹢面試成績×50％。

　　（四）公布成績。筆試成績在筆試結束后兩周內在鄭州大學第二附屬醫院網站公布。面試全程錄音錄像，整場面試結束現場公布面試成績，并及時在院網站公布成績及排名。

　　（五）體檢。根據綜合成績由高分到低分的順序，按照招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢人員。體檢不合格者，按報考同一招聘崗位人員的考試成績從高分到低分順序依次遞補。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。

　　（六）考察。體檢合格人員，由鄭州大學對其思想政治表現、道德品質、業務工作能力等進行考察，對應聘資格條件進行復查。經考察有違紀違規記錄或正在接受審查以及其他不符合應聘條件的人員，取消其應聘資格，考察不合格不再遞補。

　　（七）公示。考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳、鄭州大學第二附屬醫院網站公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的人員，按《河南省人力資源和社會保障廳省直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續。對2017年畢業生，待畢業后取得相應的學歷、學位證書后辦理聘用手續，凡畢業后未取得相應學歷、學位證書的，取消聘用資格。

　　（八）人員聘用及待遇。

　　1.按照我省事業單位人員管理有關規定，通過公開招聘的人員應與招聘單位簽訂聘用合同。在受聘期間的待遇按國家和我省事業單位人事管理有關規定執行。

　　2.公開招聘人員實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

　　五、有關說明：

　　本次招聘在報名結束后兩個月內完成；各招聘崗位報名人數應在報名結束兩天內和各招聘單位考試時間應提前三天報省人社廳事業處；招聘工作全過程在省人力資源社會保障廳指導監督下進行，并自覺接受社會各界監督。

　　未盡事宜，由鄭州大學第二附屬醫院人事科負責解釋。

　　鄭州大學第二附屬醫院地址：鄭州市經八路2號

　　鄭州大學第二附屬醫院人事科聯系電話：0371—63936327

　　聯系人：梅科長

　　人事科報名信箱：zdefyrskrczp@163.com

　　監督電話：0371—69690394

　　附件：1.鄭州大學第二附屬醫院2017年需求人員一覽表

　　2.鄭州大學第二附屬醫院博(碩)士畢業生應聘報名表

　　2017年6月19日

　　附表1： 鄭州大學第二附屬醫院2017年需求人員一覽表

　　附表2：  鄭州大學第二附屬醫院博(碩)士畢業生應聘報名表