2018年河南鄭州大學第一附屬醫院招聘62人公告
來源:河南省人力資源和社會保障廳
2018-02-01 13:26:58
鄭州大學第一附屬醫院2018年面向社會公開招聘工作人員方案
根據中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事〔2016〕4號)文件規定,我院2018年擬面向社會招聘工作人員62名(碩士研究生)。結合我院實際情況,制定本公開招聘方案。
一、醫院簡介
鄭州大學第一附屬醫院始建于1928年9月,其前身為原國立河南大學醫學院附設醫院。1958年從開封遷址鄭州,更名為河南醫學院第一附屬醫院。1985年更名為河南醫科大學第一附屬醫院。2000年原鄭州大學、鄭州工業大學、河南醫科大學三校合并,醫院正式命名為鄭州大學第一附屬醫院。2012年,成為省部共建醫院。醫院是集醫療、教學、科研、預防、保健、康復為一體,具有較強救治能力、較高科研水平和國際交流能力的三級甲等醫院,先后被評為全國文明單位、國家級“愛嬰醫院”、全國“百佳醫院”、中國醫院信息化建設先進單位、全國縣級醫院幫扶示范地基、中國PTC突出貢獻團隊獎、全國優質護理服務優秀醫院、全國醫院文化建設先進單位等榮譽稱號。
目前,醫院有河醫、鄭東和惠濟3個院區,有河南省口腔醫院、河南省眼科醫院、河南省基因醫院,鄭大一附院兒童醫院、腫瘤醫院、心血管病醫院、腦血管病醫院、生殖遺傳??漆t院、耳鼻喉醫院、移植醫院、消化病醫院、腎臟病醫院12個院中院,總占地面積682畝,臨床醫技科室95個,病區236個,年門診量650萬余人次,年出院病人48萬余人次,年手術臺數28萬余臺。
全院有在職職工11859人,醫療衛生技術人員10899人,其中正高級職稱517人,副高級職稱677人,具有博士學位的人員1478人、碩士2453人;有院士1人、特聘院士18人、長江學者2人、國家杰青2人、千人計劃2人、百人計劃2人、中原學者3人,享受國務院政府特殊津貼專家25人,省管優秀專家19人,省級廳級學術帶頭人37人,創新人才56人。目前,醫院有在省以上學術團體擔任常委以上職務200余人。其中中華醫學會專業分會主任委員2人,副主任委員3人,常委職務14人。
醫院臨床醫學是國家“雙一流”建設學科、河南省優勢學科,食管癌防治是河南省特色學科。醫院有國家臨床重點???0個,有河南省重點學科27個,重點培育學科2個。醫院堅持瞄準國內外醫學科技前沿,砥礪進取,開拓創新,以心、腦、肺、肝、腎、耳鼻喉、眼、婦產科等優勢學科為支撐的大器官疾病綜合診治技術始終處于全省領先地位,達到國內一流水平。近年來,一大批具有國內國際領先水平的新技術在我院得到應用,其中國際首例應用“等位基因映射識別MaReCS技術”精準阻斷染色體平衡易位向子代傳遞健康嬰兒在我院成功誕生,填補世界空白。中國首例應用單細胞SNP微陣列技術進行胚胎植入前遺傳學診斷試管嬰兒誕生,應用體外激活休眠卵泡及卵巢組織自體移植技術治療卵巢早衰試管嬰兒誕生,亨廷頓舞蹈癥應用“核映射及SNP芯片”聯合診斷技術進行胚胎植入前遺傳學診斷“雙芯試管寶寶”誕生, “韓新巍式血管可回收支架”的臨床應用,同卵雙生活體供肝肝移植手術等均填補國內空白。3D打印技術已在多個臨床學科中成功實施。我院達芬奇手術機器人已成功開展泌尿、婦科、肝膽、胃腸、胸外等各類手術,標志著河南外科手術進入“機器人”時代。肝腎移植數量居國內醫院前列。
醫院是河南省培養高級醫療衛生人才的臨床基地,第一臨床學院、口腔醫學院均設在我院,承擔著鄭州大學臨床醫學系、醫學檢驗系、預防醫學系、口腔醫學系及醫學影像系的本科,碩、博研究生和留學生的教學任務。臨床醫學和護理學是一級學科博士、碩士學位授權點,涵蓋所有二級學科,有博士生導師100名,碩士生導師544名,年培養碩士、博士500余人,留學生200余人,年接收省內外進修人員2000余人。
醫院科研平臺日臻完善,有院士工作站12個,博士后科研流動站3個,國家工程實驗室1個,國家-地方聯合工程實驗室1個,國家臨床藥物試驗機構39個,省級重點實驗室5個,省級工程技術中心5個,省級工程實驗室12個,廳級重點實驗室38個,校(院)內研究機構21個,省級、高校、市級、院內科技創新團隊70個,院內跨學科博士創新團隊30個,青年創新基金項目971個。
醫院信息化建設實現了“三個院區”的互聯互通、數據統一,標準統一。實現了全院級的HIS、LIS、PACS,移動查房,移動護理、電子病歷、臨床路徑管理、門診“一卡通”就診等,以無紙化電子病歷為核心的信息化建設達到國家五級水平,居國內前列。
醫院設施先進,設備齊全,醫療設備在數量和質量上位居國內前列,有國際頂尖正電子發射計算機斷層儀(PET/CT)1臺、回旋加速器1臺,高端螺旋CT 22臺、核磁共振(MRI)21臺、達芬奇手術機器人1臺、TOMO刀1臺,直線加速器6臺、模擬定位機2臺、單光子發射計算機斷層儀(SPECT)5臺、C型臂數字減影血管造影機23臺、羅氏全自動生化分析儀10套等,以及海扶刀1臺、全自動酶免分析系統8臺、彩色多普勒超聲診斷儀300余臺等。還擁有國內一流的現代化生命支撐系統,ICU、CCU、NICU、RICU、PICU,CT復合手術室、磁共振復合手術室、DSA復合手術室和骨髓移植中心設備均屬國內領先。
二、公開招聘工作組織領導
醫院成立由院主要領導任組長的招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,由人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協調工作。
三、招聘崗位、專業及人數
根據我院崗位空缺情況和醫院發展需要,招聘62名碩士研究生。詳見附件1《鄭大一附院2018年公開招聘工作人員(碩士)一覽表》。
四、招聘條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業知識或技能;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.普通高等院校本科起點,普通高等院校2018年碩士畢業生(有特殊要求的崗位除外)年齡30歲以下(1988年1月1日以后出生);以及崗位所需的專業和其他條件(詳見附件1《鄭大一附院2018年公開招聘工作人員(碩士)一覽表》)。
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1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員,5年內不允許報考;
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經省人力資源和社會保障廳審核備案后,分別在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、鄭州大學(http://www.zzu.edu.cn/)鄭大一附院(網址http://www.fcc. zzu.edu.cn)網站發布招聘信息,招聘信息不一致的,以省人社廳網站上發布的為準。發布時間為2018年 1月31 日至2018年2月8日。
(二)報名和資格審查
1.報名、資格審查與確認由鄭州大學第一附屬醫院實施;
2.報名方法:報名采用網上報名方式進行。應聘人員可在鄭州大學第一附屬醫院網站下載《鄭大一附院求職登記表》,將《鄭大一附院求職登記表》報郵箱:yfyrsc2@163.com應聘人員每人只能選報一個崗位。
3.報名時間:2018年2月1日上午8時30分至2018年 2月4日下午17時止;
4..現場報名及資格確認:2018年2月5日上午8時30分至2018年 2月8日上午12時止?,F場資格確認:提交《鄭大一附院求職登記表》、本科階段畢業證、學位證及2018年畢業生就業推薦書、有效期內各階段《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教育部學籍在線驗證報告》(中國高等教育學生信息網下載打?。?、身份證(查驗原件、留存復印件)、本人簡歷、自薦材料及相關證書等。
5.報名和資格審查工作由我院人事處負責,資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符及條件作假等情況,隨即取消應聘資格。應聘人員有需要咨詢的,請直接與我院人事處聯系。
報名及咨詢電話:0371-66913045
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考試包括筆試、面試(試講和實際操作等),均在省人社廳、鄭州大學指導下,由我院具體組織實施。
1.筆試。筆試滿分100分,碩士研究生應參加專業組組織的筆試,筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業基礎知識,主要測評競聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質。筆試以閉卷方式進行,低于60分者不進入面試。
2.面試。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能,面試方式采取試講、實際操作等方式進行,主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。
3.考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
所有應聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。
4.面試全程錄音錄像,整場面試結束后現場公布成績,并及時在醫院網站公布成績及排名。
?。ㄋ模w檢和考察
體檢工作由我院組織實施,體檢人員根據考試總成績,按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定。最后一名考試成績相同的,進行面試加試。體檢人員名單在我院網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)》。如體檢出現不合格者,由高分到低分依次遞補。體檢合格人員由我院對其思想政治表現、道德品質等進行考察,考察不合格,不再遞補。對有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員 ,經核實取消應聘資格。
?。ㄎ澹M聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結束后上報鄭州大學,經省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳、鄭州大學第一附屬醫院網站上進行公示,公示期為7個工作日。
六、聘用
經公示無異議的人員,依據《河南省人力資源與社會保障廳省直事業單位聘用人員通知》辦理相關手續,其工資待遇按河南省事業單位有關規定執行。
七、紀律與監督
醫院紀檢監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應的處理。
聯系電話:0371-66913045 (鄭州大學第一附屬醫院人事處)
聯系人: 李娟 王羽茜 閆 楠
監督電話:0371-66913096(鄭州大學第一附屬醫院紀委辦公室)
0371-69690394(省人社廳事業處)
2018年1月31日
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