2024年湖北黃岡市蘄春縣黃梅戲藝術中心招聘演職人員25人公告
來源:蘄春縣人民政府
2024-12-27 15:20:26
蘄春縣黃梅戲藝術中心2024年專項公開招聘演職人員公告
為推進黃梅戲傳承與發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關規(guī)定,蘄春縣文化和旅游局(下稱“縣文旅局”)組織蘄春縣黃梅戲藝術中心面向社會公開招聘25名演職人員。現(xiàn)公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑘猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的招聘原則。
二、招聘對象
本次招聘對象為大中專院校2024年應屆畢業(yè)生(在校期間為非在職人員)。
三、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
共2個崗位計劃招聘25人。其中,黃梅戲女演員15名、黃梅戲男演員10名。招聘崗位、資格條件詳見《蘄春縣黃梅戲藝術中心2024年專項公開招聘演職人員崗位表》(見附件1,以下簡稱《崗位表》)。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵紀守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
6.具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)要求;
7.具備崗位所必需的其他條件(詳見《崗位表》)。
(二)以下人員不能應聘
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非2024年應屆畢業(yè)生;
3.已與其他院團簽訂定向委培協(xié)議的應屆畢業(yè)生;
4.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
5.在各級公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、發(fā)布公告
《蘄春縣黃梅戲藝術中心2024年專項公開招聘演職人員公告》(含《崗位表》),擬于2024年12月26日通過蘄春縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.qichun.gov.cn/)和“蘄春人社”微信公眾號面向社會公開發(fā)布。
五、報名及資格審查
(一)報名方式:
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。報考人員自行下載填寫《蘄春縣黃梅戲藝術中心2024年專項公開招聘演職人員報名表》(附件2,下稱《報名表》,一式兩份),同時攜帶身份證、畢業(yè)證原件及復印件;2張1寸免冠彩色照片(紅底)到指定地點現(xiàn)場報名。
(二)報名時間:2025年1月6日9:00至1月10日17:00(共5個工作日)。
(三)報名地點:蘄春縣文化和旅游局四樓人事股(地址:蘄春縣漕河鎮(zhèn)齊昌大道189號)。
(四)報名要求:
(1)應聘人員應仔細閱讀招聘公告,如實、全面、準確填寫有關信息,誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤、不真實,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將依照有關規(guī)定追究當事人責任,涉嫌犯罪的,移交司法機關處理。
(2)報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確,在應聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更,以便于聯(lián)系。
(五)資格審查。資格審查由招聘單位負責,對符合報考條件的,不得拒絕報名。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的,隨時取消應聘資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將依照有關規(guī)定追究當事人責任,涉嫌犯罪的,移交司法機關處理。
(1)《崗位表》中相關崗位的年齡條件均按周年計算,從公告發(fā)布之日起算。如某崗位年齡要求25周歲及以下,則應聘人員應為1998年12月26日以后出生,依次類推。
(2)應聘人員畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準,一般應在2024年7月31日之前。2024年8月1日以后畢業(yè)的人員,一般不作為2024屆畢業(yè)生報考,博士研究生除外。留學回國人員報考的,應在2024年7月31日前向招聘單位提供教育部門學歷認證材料。學歷認證由教育部留學服務中心負責。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。
(3)各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部專業(yè)目錄(附件3)進行擬定。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關的,如用人單位同意,可以報考。專業(yè)以學歷證書上記載的名稱為準;以沒有學歷證書的雙學位所學專業(yè)報考的,專業(yè)以雙學位證書上記載的所學專業(yè)名稱為準,具體由用人單位及其主管部門根據(jù)崗位需求把握,但同一單位的審核標準必須一致。
六、考試
本次專項招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合或直接面試方式進行。
(一)關于開考比例的界定。為保證招錄考生質(zhì)量,達到競爭擇優(yōu)和優(yōu)中選優(yōu)的目的,原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報名結(jié)束后,對報名人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,需要取消、核減或降低開考比例予以保留的,由招聘單位及其主管部門提出調(diào)整申請,報縣人社局審批,通過蘄春縣人民政府官網(wǎng)和蘄春人社微信公眾號公布調(diào)整情況。若崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)超過1:8比例,則組織加試筆試篩選,筆試成績不計入考生綜合成績。按1:5的比例確定進入面試人員。若崗位招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)不超過1:8,則所有報名人員直接進入面試。
(二)發(fā)布考試公告。根據(jù)報名和資格審查情況,確定加試筆試崗位和參加筆試人員,并發(fā)布筆試公告。面試公告在資格復審結(jié)束后發(fā)布。面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的,不再遞補。面試時如出現(xiàn)考生缺考、棄權(quán)、違紀情況,其面試成績按零分計算。考試公告在考試前至少5天發(fā)布,考試(含加試筆試、面試等)時間及相關事宜以考試公告為準。
(三)加試筆試內(nèi)容及方式
加試筆試主要測試戲曲理論知識,總分100分,采取閉卷方式。具體筆試工作安排依據(jù)實際報名情況另行公告通知。
(四)面試內(nèi)容及方式
面試主要測試應試人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內(nèi)容,總分為100分。
黃梅戲女演員(001)、黃梅戲男演員崗位(002):采取戲曲演唱、基本功展示的方式進行,主要考察應試者的唱腔和基本功。具體內(nèi)容包括自選黃梅戲唱段、分組集中展示基本功、個人自選技巧展示。
(五)最低合格線
面試、加試筆試均設置最低合格線,低于最低合格線的考生,不得進入下一環(huán)節(jié)。加試筆試成績劃定最低合格線為40分。面試時如出現(xiàn)考生缺考、棄權(quán)、違紀情況,其面試成績按零分計算。考生面試成績低于60分的,不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。對于實際參加面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位,考生面試成績達到75分及以上的,方能進入體檢、考察階段。
(六)綜合成績計算
加試筆試成績不計入綜合成績,考生面試成績即為綜合成績。考生成績精確到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位“四舍五入”(若“四舍五入”后考生成績相同,則按“四舍五入”前實際成績排序)。
(七)考生成績相同的處理辦法
報考同一崗位考生綜合成績相同時,筆試成績高的考生排名靠前。未進行筆試的,加試專業(yè)知識。按照以上原則排名后成績?nèi)韵嗤匦陆M織加試專業(yè)知識,加試成績高的排名靠前。
重要提示:加試筆試、面試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關,請廣大報考者提高警惕,避免被誤導干擾,切勿上當受騙。
七、體檢、考察
按考生綜合成績,依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。
(一)體檢
1.體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施,并按要求進行心理測試。相關行業(yè)有職業(yè)準入規(guī)定的,按相關規(guī)定執(zhí)行。需要進行復檢的,復檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復檢只能進行一次。
2.應聘者未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關體檢項目,待妊娠期結(jié)束后補做有關體檢項目,體檢結(jié)論合格后,再行辦理聘用手續(xù)。
(二)考察
重點考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況,并對應聘人員的報考資格進行再次復審。考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù),考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。
因考生主動放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,招聘單位可根據(jù)需要遞補考生進行體檢和考察,也可以取消招聘計劃。
八、公示、備案、辦理聘用手續(xù)
(一)公示。考察結(jié)果由主管部門審核后,報縣招聘工作主管部門審定,體檢、考察合格人員名單在蘄春縣人民政府網(wǎng)站和“蘄春人社”微信公眾號進行公示,公示時間為7個工作日。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
(二)聘用和培養(yǎng)。擬聘用人員公示期滿后,招聘單位和聘用人員簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù),重點跟蹤培養(yǎng)。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格并記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,記錄期限為5年。招聘單位可根據(jù)需要遞補。
本次招聘設置最低服務期3年,聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同,明確最低服務期限、違約責任和有關要求。對進入體檢環(huán)節(jié)后無正當理由放棄的,或聘用到崗后不履行最低服務期限的,將記入本人誠信檔案。
九、其他事宜
1.本公告和《崗位表》中所列的內(nèi)容,由蘄春縣人社局、蘄春縣文旅局負責解釋。
2.未盡事宜以及考試工作中出現(xiàn)的新情況新問題,按《黃岡市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作規(guī)程》(2020年版)的規(guī)定執(zhí)行,或者由蘄春縣人社局研究決定并公告,重大事項及時報告市人社局。
報名、政策咨詢電話:0713-7225926(縣文旅局人事股)
蘄春縣人力資源和社會保障局
蘄春縣文化和旅游局
2024年12月26日
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