2024年貴州遵義市事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生92人簡章

來源：遵義市人民政府 2024-11-08 15:04:59

　　遵義市2024年事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生簡章

　　為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家、省關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代退役軍人工作的有關(guān)精神，拓寬退役大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》等規(guī)定，現(xiàn)開展事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡章（以下簡稱《招聘簡章》）。

　　一、工作原則及程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布簡章、報(bào)名、資格初審、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、選崗、體檢、考察、公示、聘用審批備案等程序進(jìn)行。

　　二、招聘計(jì)劃及崗位

　　全市計(jì)劃拿出92個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位名額定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生（具體崗位及要求詳見附件）。

　　三、報(bào)考條件及要求

　　（一）報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　3.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全；

　　4.報(bào)名時(shí)年齡在35周歲及以下，具有遵義市戶籍，具有在軍隊(duì)或武警部隊(duì)服役2年及以上經(jīng)歷；

　　5.2024年及以前畢業(yè)的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）；

　　6.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)知識（含科學(xué)素質(zhì)）和工作能力；

　　7.身體健康，身體條件符合國家和貴州省有關(guān)規(guī)定；

　　8.法律、法規(guī)等規(guī)定的其他條件。

　　（二）其他要求

　　1.招聘的人員正式聘用后，招聘單位須在聘用合同中約定3-5年的最低服務(wù)期限，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。在最低服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。

　　2.招聘崗位要求的相關(guān)資格條件須在現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)提供符合條件的證書原件。

　　（三）以下人員不得報(bào)考和聘用

　　1.定向到具體行業(yè)或單位的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

　　3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員；

　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等受到過黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員；

　　5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

　　6.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；

　　7.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員；

　　8.軍隊(duì)服現(xiàn)役人員；

　　9.在部隊(duì)提干的人員；

　　10.拒服兵役，被部隊(duì)除名處分，或不適應(yīng)部隊(duì)生活、訓(xùn)練，被退兵的人員；

　　11.服役期間受到嚴(yán)重警告及以上紀(jì)律處分或刑事處罰的人員；

　　12.退役后符合國家安置政策，納入政府統(tǒng)一安置范圍的人員（主動放棄政府安置的除外）；

　　13.服役期間因公致傷、致殘、致病，被納入國家供養(yǎng)的人員；

　　14.不能按規(guī)定提供崗位要求的畢業(yè)證書、其他資格條件資料等原件的人員；

　　15.報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關(guān)須回避情形的崗位；

　　16.法律、法規(guī)等規(guī)定不得報(bào)考和聘用為事業(yè)單位人員的。

　　四、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審及繳費(fèi)

　　（一）報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間及要求

　　考生須在2024年11月11日9:00至11月13日17:00期間進(jìn)入“遵義市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(http://zy.i35.cn/)，按照報(bào)名操作步驟進(jìn)行報(bào)名。

　　考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證信息必須一致。報(bào)名時(shí)，考生須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》所有內(nèi)容，并在網(wǎng)上簽署報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。承諾已知悉告知事項(xiàng)和相關(guān)要求，并嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。考生根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《遵義市2024年事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》，報(bào)名時(shí)報(bào)名系統(tǒng)中的信息應(yīng)填盡填，如具有的相關(guān)資格證書等信息）。填寫信息及照片核對無誤后，必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。考生因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，責(zé)任由考生自負(fù)。《報(bào)名表》原則上要求本人親自填寫，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任由考生自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報(bào)名信息的，視為考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　提交報(bào)名申請后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的考生，不得再報(bào)考其他崗位。考生應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，有工作經(jīng)歷人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。考生故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

　　特別提示：考生填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證注明的專業(yè)名稱完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實(shí)填報(bào)。

　　2.報(bào)名注意事項(xiàng)

　　一是考生須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》、招聘崗位要求的資格條件及《報(bào)名表》、相關(guān)承諾書等內(nèi)容，仔細(xì)對照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，個(gè)人不符合資格條件的崗位不能報(bào)考，責(zé)任由考生自負(fù)。在報(bào)考過程中，考生沒有完全對照個(gè)人畢業(yè)證書記載專業(yè)進(jìn)行填寫視為提供虛假信息，查實(shí)后視崗位要求的專業(yè)條件情況隨時(shí)取消資格。

　　二是考生如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其他應(yīng)備條件等不符合《招聘簡章》資格條件，或者國有企業(yè)正式人員以無業(yè)人員身份報(bào)考，在招聘筆試、面試、體檢、考察、聘用審批備案等各環(huán)節(jié)審查（復(fù)審）時(shí)發(fā)現(xiàn)均直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格;《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任由考生自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。

　　三是考生報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。考生一旦報(bào)名，須遵守《招聘簡章》各項(xiàng)規(guī)定，并確保在整個(gè)招聘環(huán)節(jié)（報(bào)名至聘用審批備案）隨時(shí)保持通信暢通，如因電話停機(jī)或長時(shí)間關(guān)機(jī)等原因?qū)е聼o法聯(lián)系，視為自動放棄。

　　四是考生上傳照片標(biāo)準(zhǔn)參照第二代身份證照片標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范要求。

　　五是考生在填完報(bào)名信息,必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息，提交報(bào)名申請后審核單位才能進(jìn)行審核。在報(bào)名結(jié)束前未進(jìn)行“報(bào)名信息確認(rèn)”的考生,即視為自動放棄報(bào)名。考生提交報(bào)名申請后，進(jìn)入待審狀態(tài)，此時(shí)報(bào)考信息將不可再修改。

　　六是審核未通過的考生，修改報(bào)名信息后須再次點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”進(jìn)行提交報(bào)名信息。修改報(bào)名信息后未進(jìn)行“報(bào)名信息確認(rèn)”操作的，即視為自動放棄報(bào)名。

　　（二）網(wǎng)上資格初審

　　1.資格初審由同級人力資源社會保障部門組織實(shí)施，具體由招聘單位及主管部門進(jìn)行初審，必須在考生提交報(bào)名申請后24小時(shí)內(nèi)對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，審核確認(rèn)考生是否具有報(bào)考資格。對符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。在資格初審環(huán)節(jié)中，因考生報(bào)名時(shí)所填寫的信息不真實(shí)或填報(bào)的信息與自己所報(bào)考崗位的學(xué)歷、專業(yè)或其他資格條件要求不符合而通過資格初審報(bào)名參加了筆試后進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，視為考生無視《招聘簡章》的有關(guān)規(guī)定和要求，該考生的考試成績作無效處理。查實(shí)后取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行承擔(dān)，由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)向考生做好解釋工作。

　　2.資格初審時(shí)間為2024年11月11日9:00至11月14日17:00。考生請?jiān)谫Y格初審期間內(nèi)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。通過資格初審的考生，不得再報(bào)考其他崗位。考生對審核結(jié)果有疑問的，可咨詢招聘單位（聯(lián)系電話詳見附件）。

　　3.網(wǎng)上資格初審不合格人員,在報(bào)名期間（2024年11月13日17:00前）可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2024年11月13日17:00至11月14日17:00期間，報(bào)考申請未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過的，視為報(bào)名失敗。

　　（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

　　資格初審合格的考生于2024年11月11日9：00至11月15日17:00期間進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，繳納100元考試費(fèi)（黔價(jià)費(fèi)〔2010〕55號文件規(guī)定）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動放棄考試，繳費(fèi)成功的人員，須立即打印《報(bào)名表》供后續(xù)環(huán)節(jié)使用。

　　網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止后，如出現(xiàn)某個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的（鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘崗位除外），則對該崗位招聘人數(shù)按比例予以調(diào)減或取消，調(diào)減或取消的情況在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)（http://rsj.zunyi.gov.cn/）公布。崗位招考計(jì)劃調(diào)減的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;崗位招考計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請，經(jīng)同級人力資源社會保障部門同意后，可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位。

　　五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

　　（一）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)名并已經(jīng)繳費(fèi)的人員，應(yīng)于2024年11月21日9:00至11月23日17:00期間進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不打印者，視為自動放棄，責(zé)任由考生自負(fù)。（為防止網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常問題，建議考生打印準(zhǔn)考證不要選擇在規(guī)定時(shí)間的最后一天進(jìn)行，并應(yīng)打印多份備用）

　　（二）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：

　　2024年11月24日（星期日）09:00--11:30

　　詳見《筆試準(zhǔn)考證》

　　（三）考試科目：《綜合能力測試》（滿分150分），內(nèi)容包含職業(yè)能力測試和申論。

　　（四）考試形式：筆試采用閉卷考試。考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》（或社會保障卡）和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。

　　（五）筆試成績計(jì)算：筆試成績折算成百分制后按60%計(jì)入總成績。

　　筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分（折算前），考生達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　（六）筆試成績查詢：在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)公布筆試成績的具體查詢時(shí)間和方式，同時(shí)也請關(guān)注“遵義人社”和“遵義市人力資源市場”微信公眾號及時(shí)了解考試相關(guān)信息。

　　本次考試不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓(xùn)班。未參加筆試或未取得筆試有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　六、資格復(fù)審

　　根據(jù)筆試成績查詢工作安排，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等由招聘單位及主管部門研究確定，報(bào)同級人力資源社會保障部門備案后，由同級人力資源社會保障部門統(tǒng)一發(fā)布相關(guān)信息。

　　（一）資格復(fù)審方式

　　資格復(fù)審工作由招聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。

　　資格復(fù)審工作人員按照《招聘簡章》和考生填寫的《報(bào)名表》，對考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查，并在《報(bào)名表》上簽署意見。

　　（二）資格復(fù)審對象確定

　　在達(dá)到筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分?jǐn)?shù)線考生中，根據(jù)筆試成績從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定資格復(fù)審對象，同一崗位考生筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審對象。

　　資格復(fù)審對象由同級人力資源社會保障部門統(tǒng)一公布。

　　經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因電話關(guān)機(jī)、停機(jī)、無人接聽等原因無法聯(lián)系其復(fù)審的考生，視為自動放棄，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位在達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)復(fù)審,遞補(bǔ)最多進(jìn)行兩輪。

　　資格復(fù)審結(jié)束后，考生主動放棄后續(xù)環(huán)節(jié)資格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。無考生通過資格復(fù)審的，該崗位取消。取消的情況由同級人力資源社會保障部門統(tǒng)一公布。

　　（三）資格復(fù)審提交資料

　　資格復(fù)審需要提供的資料以招聘單位通知為準(zhǔn)。包括但不限于：

　　1.公開招聘事業(yè)單位人員《報(bào)名表》打印件一份。

　　2.崗位要求的學(xué)歷證書、其他資格條件證書等原件及復(fù)印件一份。

　　3.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份。

　　4.報(bào)名時(shí)為國有企業(yè)正式人員的須提供具有人事管理權(quán)限的單位（部門）出具的同意報(bào)考證明。不提供證明或以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　5.應(yīng)征入伍通知（或縣級人武部門出具的證明材料）及退伍證（或縣級退役軍人事務(wù)部門出具的證明材料）原件及復(fù)印件一份。上述證明材料需載明入伍時(shí)間、入伍地點(diǎn)、服役部隊(duì)、退役時(shí)間等內(nèi)容。

　　6.招聘單位根據(jù)復(fù)審需要要求提供的其他材料。

　　資格審查貫穿于招聘工作始終，在招聘任何環(huán)節(jié)如查實(shí)考生不符合相關(guān)資格條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消其招聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　七、面試和總成績計(jì)算

　　現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員為面試對象，其名單由同級人力資源社會保障部門公布。

　　（一）面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，由市級人力資源社會保障部門組織，嚴(yán)格按照《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》《遵義市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作實(shí)施細(xì)則（試行）》等規(guī)定開展。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求另行通知，相關(guān)信息在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布。

　　面試成績按百分制計(jì)算，未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　實(shí)際參加面試考生人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的招聘崗位，考生面試成績必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　（二）總成績和名次

　　筆試、面試結(jié)束后，按相應(yīng)比例計(jì)算考試總成績。其中筆試成績（折算成百分制后）占總成績的60%、面試成績占總成績的40%，即總成績=筆試成績÷1.5×60%+面試成績×40%。

　　折算成百分制的筆試成績、面試成績、總成績計(jì)算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　取得面試有效成績的考生根據(jù)總成績從高到低進(jìn)行排名，同一崗位考生總成績相同的，筆試成績（折算成百分制前）高的考生名次排前，筆試成績?nèi)韵嗤模瑒t重新組織面試，以新面試成績高者名次排前。根據(jù)招考計(jì)劃數(shù)，按總成績從高到低排名等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生人選。

　　八、崗位選擇

　　報(bào)考合并招聘崗位的考生，按總成績從高到低等額確定崗位選擇對象，并依次選擇具體崗位。

　　崗位選擇工作由同級人力資源社會保障部門和招聘單位主管部門共同組織實(shí)施。考生放棄選擇崗位的，由同級人力資源社會保障部門和招聘單位主管部門直接指定聘用單位和崗位;考生選擇崗位后放棄的，不再重新組織選崗。

　　九、體檢

　　根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績名次由高到低等額確定體檢對象。體檢工作由同級人力資源社會保障部門組織實(shí)施。體檢必須在縣及縣以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，并出具體檢結(jié)論。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人力資源社會保障部發(fā)〔2013〕58號）《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人力資源社會保障部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)有規(guī)定的還須符合行業(yè)有關(guān)規(guī)定。

　　放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　十、考察

　　考察對象為體檢合格人員。

　　考察由同級人力資源社會保障部門統(tǒng)一組織。考察按照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）和《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范（試行）》等規(guī)定執(zhí)行，考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，同時(shí)強(qiáng)化對意識形態(tài)等方面內(nèi)容的考察。在考察中,經(jīng)審定存在《招聘簡章》中“以下人員不得報(bào)考和聘用”所列情形之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　十一、公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在同級人力資源社會保障部門網(wǎng)站進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

　　查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　十二、聘用審批備案

　　對擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位及主管部門審批后，報(bào)人力資源社會保障部門備案。相關(guān)手續(xù)完成以后招聘單位要及時(shí)通知聘用人員在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到并完善聘用合同。未按時(shí)報(bào)到的，取消其聘用資格。

　　十三、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界監(jiān)督。考生和工作人員必須嚴(yán)格遵守《招聘簡章》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　十四、其他事項(xiàng)

　　（一）公開招聘期間，請報(bào)考者注意與招聘單位保持聯(lián)系，并密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站信息，因本人未及時(shí)查看或認(rèn)真閱讀公布事宜而造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

　　（二）考生一經(jīng)提交報(bào)名，視為已知悉并認(rèn)同本《招聘簡章》全部內(nèi)容。招聘期間考生務(wù)必保持電話暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)聯(lián)系。

　　十五、本《招聘簡章》由遵義市人民政府征兵辦公室、遵義市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，簡章未盡事宜由遵義市人民政府征兵辦公室、遵義市人力資源和社會保障局共同研究確定。

　　聯(lián)系電話：

　　遵義市人民政府征兵辦公室：0851-28031096、28031097

　　紅花崗區(qū)人民政府征兵辦公室：0851-28031200

　　匯川區(qū)人民政府征兵辦公室：0851-28031600

　　播州區(qū)人民政府征兵辦公室：0851-28031224

　　仁懷市人民政府征兵辦公室：0851-28031246

　　習(xí)水縣人民政府征兵辦公室：0851-28031264

　　赤水市人民政府征兵辦公室：0851-28031287