海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年秋季校園招聘事業(yè)單位工作人員公告（第1號(hào)）

 

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）《關(guān)于做好2024年全省招才引智事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2023〕113號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案，我院擬以校招方式公開招聘11名事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、單位基本情況

 

　　近年來(lái)，海南省委省政府深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于海南工作系列重要講話精神和“海洋強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略，結(jié)合海南實(shí)際，提出用10年時(shí)間，再造一個(gè)“海上海南”，加快推動(dòng)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展和海洋科技創(chuàng)新，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)。在新一輪機(jī)構(gòu)改革中，成立了海南省委海洋發(fā)展委員會(huì)，并組建了海南省海洋廳、海南省海洋和漁業(yè)監(jiān)察總隊(duì)以及海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院（以下簡(jiǎn)稱“省海洋研究院”），統(tǒng)籌推進(jìn)海洋開發(fā)、海洋保護(hù)、海洋治理。

 

　　2024年7月，省海洋研究院正式掛牌成立，是海南省政府直屬正廳級(jí)公益二類事業(yè)單位，接受海南省委海洋發(fā)展委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，是我省海洋高端智庫(kù)，是我省推動(dòng)“海洋強(qiáng)省”戰(zhàn)略和再造一個(gè)“海上海南”的重要組成力量。主要職責(zé)是開展海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展、海洋資源保護(hù)及海洋新質(zhì)生產(chǎn)力、海洋領(lǐng)域發(fā)展等戰(zhàn)略和政策研究；承擔(dān)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展等規(guī)劃編制技術(shù)性工作；承擔(dān)海洋科技協(xié)作創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)及海洋科技成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用推廣工作；開展智慧海洋相關(guān)政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)及海洋數(shù)據(jù)應(yīng)用研究；承擔(dān)海洋交流合作平臺(tái)建設(shè)工作及舉辦海洋相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)會(huì)議、論壇等。

 

　　二、招聘原則

 

　　（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

 

　　（二）堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

 

　　（三）堅(jiān)持按崗招聘的原則。

 

　　三、招聘崗位

 

　　公開招聘事業(yè)編制人員專業(yè)技術(shù)人員11名，招聘對(duì)象為符合本次招聘崗位條件要求的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（在校期間為非在職）及博士后工作站2025年8月份前出站的在站工作人員，具體詳見《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院秋季校招職位表》（附件1）。崗位要求專業(yè)條件為報(bào)考者獲得或即將獲得的最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)專業(yè)。

 

　　四、招聘條件

 

　　（一）報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件；

 

　　6.具備崗位需要的其他條件；

 

　　7.應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意;

 

　　8.年齡40周歲（含）以下（1983年10月21日以后出生）。

 

　　（二）有下列情況之一的不得報(bào)名：

 

　　1.曾受過(guò)各類刑事處罰的；

 

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　　3.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；

 

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

 

　　5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

 

　　6.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；

 

　　7.失信被執(zhí)行人；

 

　　8.現(xiàn)役軍人；

 

　　9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民；

 

　　10.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人；

 

　　11.2025年8月31日以后畢業(yè)的人員或2025年8月31日后才能出站的博士后工作站人員；

 

　　12.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

 

　　13.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的；

 

　　14.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員或其他不得報(bào)考的情形。

 

　　（三）其他條件

 

　　1.專業(yè)條件。對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合專業(yè)目錄（見附件2）和招聘單位崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。對(duì)于未列入目錄的專業(yè)，按專業(yè)方向基本一致的原則把握并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。

 

　　2.身份界定。招聘對(duì)象為符合崗位條件的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生，且在校期間為非在職）和博士后工作站2025年8月前出站的在站人員。

 

　　五、招聘辦法和程序

 

　　（一）發(fā)布招聘公告

 

　　本方案經(jīng)海南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，通過(guò)海南省人力資源和社會(huì)保障廳、海南省海洋廳官網(wǎng)以及海南自貿(mào)港招聘網(wǎng)、海南公共招聘網(wǎng)發(fā)布公開招聘信息。后續(xù)招聘工作有關(guān)事項(xiàng)在海南省海洋廳官網(wǎng)發(fā)布公告。

 

　　（二）組織報(bào)名

 

　　1.報(bào)名方式

 

　　本次考核不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省海洋廳官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考核實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院秋季校招報(bào)名表》，簽署《考生誠(chéng)信承諾書》，信息填報(bào)不實(shí)、虛假的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考核資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處理。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　報(bào)名時(shí)間：截止2024年10月31日。

 

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://ks.zhipin0898.com/index.php/exam/EXAMID=7063

 

　　3.報(bào)名材料

 

　　報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交以下材料：

 

　　（1）《海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院秋季校招報(bào)名表》（附件3，本人簽名）；

 

　　（2）本人有效居民身份證（正反面在同一頁(yè)面）復(fù)印件；

 

　　（3）與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國(guó)外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書等。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供所在學(xué)校相關(guān)證明（加蓋公章）。國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)的畢業(yè)生，按國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)生報(bào)考；

 

　　（4）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未到畢業(yè)時(shí)間的，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

 

　　（5）本人近期2寸藍(lán)底免冠證件照片；

 

　　（6）報(bào)考時(shí)已與工作單位建立人事關(guān)系的人員須上傳單位同意報(bào)考證明（加蓋公章）。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須上傳委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明（加蓋公章）（參考附件4）；

 

　　（7）《考生誠(chéng)信承諾書》（本人簽名加蓋指模，見附件5）；

 

　　（8）相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料；

 

　　（9）圖片要求以jpg圖片格式上傳，大小為50KB至2MB區(qū)間。

 

　　（三）資格審查

 

　　資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行，根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在已過(guò)報(bào)名期限后不再接受考生新注冊(cè)報(bào)名。已提交報(bào)名材料的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未重新提交或資格審核仍未通過(guò)的，視為自動(dòng)放棄考核資格。系統(tǒng)將于規(guī)定時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

 

　　面試前，對(duì)參加考核人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)要求提供報(bào)名材料原件，省海洋研究院現(xiàn)場(chǎng)核查，具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

 

　　經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件或資格復(fù)審期間未能按要求提供復(fù)審材料的，取消面試人選資格。資格審查貫穿于公開招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。

 

　　（四）組織考核

 

　　1.打印考核準(zhǔn)考證

 

　　通過(guò)資格復(fù)審的，請(qǐng)考生根據(jù)海南省海洋廳官網(wǎng)公告要求，登錄報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名資格審查表和準(zhǔn)考證。

 

　　2.考核：本次招聘對(duì)象要求具有博士研究生學(xué)歷，依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)）以及《關(guān)于做好2024年全省招才引智事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2023〕113號(hào)）等文件規(guī)定，采取考核辦法進(jìn)行。

 

　　（1）時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

 

　　（2）方式：以面談、現(xiàn)場(chǎng)答辯等方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘者適應(yīng)崗位所需的思想品行、組織協(xié)調(diào)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德、心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)，每人考核時(shí)間為15分鐘。應(yīng)聘人員憑本人身份證和《準(zhǔn)考證》到指定考場(chǎng)參加考核。開考10分鐘后，遲到的應(yīng)聘人員不得進(jìn)場(chǎng)參加考核。

 

　　考核實(shí)行百分制（按“四舍五入”法，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位），采取現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取平均分。考核合格分?jǐn)?shù)線為60分。考核成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。如考核招聘崗位，因報(bào)考人數(shù)較少未形成競(jìng)爭(zhēng)的，須由考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)才進(jìn)行面試。

 

　　考核結(jié)束后，考生應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場(chǎng)核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、考核成績(jī)，確認(rèn)無(wú)誤后簽名離場(chǎng)。成績(jī)?cè)诤Ｄ鲜『Ｑ髲d官網(wǎng)上進(jìn)行公布。

 

　　（五）提交三方就業(yè)協(xié)議

 

　　入圍體檢、考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，通過(guò)到現(xiàn)場(chǎng)提交、郵寄或在體檢集合時(shí)提交等方式，提交本人簽名、所在學(xué)校簽字蓋章的“三方就業(yè)協(xié)議書”，提交時(shí)間不得晚于體檢環(huán)節(jié)。省海洋研究院在組織體檢時(shí)未能收到“三方就業(yè)協(xié)議書”的，將視為考生自行放棄聘用資格，由此造成的崗位空缺，可結(jié)合單位實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ),如需遞補(bǔ)，按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　（六）體檢和考察

 

　　1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到考核合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按成績(jī)由高至低1:1確定體檢人選。體檢、考察不合格或自愿放棄的，不予聘用。自愿放棄的，須提交自愿放棄書面說(shuō)明，明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等，本人簽名。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可在應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到考核合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考核成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

 

　　2.體檢由省海洋研究院統(tǒng)一組織（體檢費(fèi)用由省海洋研究院支付，復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)），在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

 

　　3.體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向省海洋研究院提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同。

 

　　4.根據(jù)考核、體檢結(jié)果1:1確定考察人選。由省海洋研究院抽調(diào)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的人員組成考察小組到應(yīng)聘人員原工作或?qū)W習(xí)單位，對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解，查閱個(gè)人檔案，并形成考察報(bào)告。

 

　　（七）公示擬聘人員

 

　　根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果等情況，經(jīng)集體研究確定擬聘用人選，并對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期限為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的，由省海洋研究院進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳。

 

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且考核成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考核成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

 

　　4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　　（八）核準(zhǔn)備案

 

　　公示期滿，對(duì)沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考核材料、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)后，省海洋研究院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

 

　　（九）辦理聘用相關(guān)手續(xù)

 

　　省海洋研究院法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限一般不低于3年，事業(yè)單位公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。對(duì)初次就業(yè)招聘人員實(shí)行試用期一年，工作時(shí)間半年及以上的招聘人員試用期六個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨（團(tuán)）關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。

 

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　（一）公開招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

 

　　（二）嚴(yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律，如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

 

　　（三）招聘工作接受海南省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督，接受社會(huì)監(jiān)督。

 

　　1.省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895

 

　　2.省海洋研究院綜合處：0898-65540573；

 

　　電話接聽時(shí)段：工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30

 

　　七、其他事項(xiàng)

 

　　（一）2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得符合報(bào)考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)證件，否則取消聘用資格。

 

　　（二）擬聘用人員在簽約后至報(bào)到前，因違紀(jì)等原因受到學(xué)校處分或行政處罰的，招聘單位有權(quán)取消聘用資格。

 

　　（三）本方案由省海洋研究院負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：0898-65512821

 

　　咨詢時(shí)段：工作日上午8:00—12:00，下午14:30—17:30

 

　　附件：1.海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年秋季校園招聘事業(yè)單位工作人員職位表

 

　　2.專業(yè)目錄

 

　　3.海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年秋季校園招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

 

　　4.同意報(bào)考證明（模板）

 

　　5.考生誠(chéng)信承諾書

 

　　6.海南省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展與資源保護(hù)研究院2024年秋季校園招聘事業(yè)單位工作人員資格審查材料清單