為進一步幫助考生提升答題水平，本文特別推薦熱點解讀“鄉村人才振興”。

　　

　　熱點背景

　　

　　Z市出臺政策，實施“雙培養”工程，計劃用3年時間，培養一支“思想有高度、帶富有路子、治理有方法、群眾有口碑、發展有潛力”的鄉村振興人才隊伍。一年多的摸索，如今已取得一定效果。

　　

　　公務員考試角度解讀

　　

　　鄉村振興作為我黨十九大作出的重大戰略決策部署，是實現我國兩個百年目標和解決社會主要矛盾的重要途徑。而要想寫好鄉村振興這篇大文章，就必須重視人才隊伍的建設。人才是助力實現鄉村振興的核心要素之一。

　　

　　【綜合分析】

　　

　　我國鄉村的發展長期滯后于城市，導致農村的大量勞動力流失，空心村問題凸顯，限制了鄉村的進一步發展。因此要想實現鄉村振興就必須重視鄉村發展過程中的人才短板。而鄉村振興中的人才振興主要有以下兩個方面入手：1、本土人才的培養：主要針對本村的大學生、鄉賢、村能人、青壯年勞動力等，加強對其的培養，讓其助力家鄉建設。2、外來人才的引進：鄉村需要更多的專業、技術型人才的支撐，因此，引進企業、干部下鄉就成為當前我國鄉村人才隊伍建設的一大途徑。產業的振興，人才和資金也進一步實現了回流。

　　

　　人才隊伍建設助力產業興旺。產業振興是鄉村振興的前提，當前我國的鄉村產業布局正走向一產二產和三產的產業融合，如農家樂、工業產區、電子商務等，而這一切不同于單純的農業勞作，需要更加專業的知識，因此要求農村人才與時俱進。當前部門地區的農民不懂電腦技術、不懂經營之道，因此遲遲無法打開線上的銷售渠道，這就是典型代表。因此，農村地區需要加強技術扶持，助力新型職業農民的成長，以此滿足農村產業發展的需求。

　　

　　人才隊伍建設是鄉村現代化的關鍵。在現代化過程中，人的現代化是整個現代化的本質和關鍵所在。現代化的過程實際上就是人的活動過程，鄉村現代化也不例外。離開了人的現代化其它什么現代化都談不上。一方面，經濟現代化、政治現代化、文化現代化、社會現代化、生態文明現代化都需要人力資本予以支撐和保障，尤其鄉村的發展現狀急缺資金和人才，因此人才振興就是當前鄉村振興的關鍵之所在;另一方面，人的現代化也內在于其它現代化過程之中，相互依存、相互促進、相輔相成。人的現代化是鄉村振興的目標之一，新型職業農民的培育就是人的現代化的一個突出表現，更符合解決三農問題的需要。

　　

　　【提出對策】

　　

　　人才隊伍建設需要統一認識，強化政府的責任。政府作為鄉村振興的推動者，對于人才的培育也要承擔相應的責任。首先在思想上就應該重視人才隊伍建設，通過派遣專家下鄉指導、干部配備等方式助力鄉村人才發展。

　　

　　人才隊伍建設需要加強農村基礎文化教育，培育和造就未來高素質的農民。作為鄉村未來發展主力軍，農村地區的學業教育很關鍵，只有打好根基才能實現未來的高質量發展。

　　

　　人才隊伍建設需要加強農村職業教育和成人教育，培養懂技術、會經營的當代新型農民。而針對已經具備勞動能力的人來說，通過舉辦就業技能培訓等方式提高職業教育和成人教育，培養更多的新型職業農民也是滿足人才需求的一大重點。

　　

　　人才隊伍建設需要加強農村基層民主建設，深入開展法制宣傳教育。人才的發展也要把好思想關，法制教育必不可少，以此彌補法治的空缺，助力鄉村治理的三治融合，更好解決農村地區日益多樣化的矛盾糾紛。