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2024年江西贛州市崇義縣總醫院招聘27人公告

來源:健康崇義 2024-07-15 11:29:04
  崇義縣總醫院公開招聘合同制衛技人員公告(一)
 
  為加強崇義縣總醫院人才梯隊建設,滿足臨床一線服務需求,經崇義縣總醫院黨委研究決定,特面向社會公開招聘合同制衛技人員27名,現將有關事宜公告如下:
 
  一、招聘崗位與名額
 
  合同制衛技人員27名:西醫臨床醫生崗位9名、護士崗位11名、影像診斷醫生崗位2名、檢驗技術崗位1名、影像技師崗位1名、中醫醫生崗位2名、康復技師崗位1名。
 
  二、專業條件及資格條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵紀守法,品行端正,具有崗位所需的專業知識或技能;
 
  3.適應崗位要求的身體條件和心理素質;
 
  4.符合招聘崗位條件。
 
  (二)下列人員不具備報考資格
 
  1.曾受過刑事處罰或曾被開除中國共產黨籍,尚未解除黨紀處分或正在接受紀律審查的人員;
 
  2.曾在各級事業單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格,仍在禁考期內的人員;
 
  3.贛州市各級醫療衛生單位有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員(含編制備案制人員、用人備案制人員),或招聘考試已經入圍體檢、考察對象及擬聘用人員,但未完成聘用程序的人員;
 
  4.法律法規有規定不得應聘到事業單位的人員。
 
 ?。ㄈ徫粚W歷、專業及年齡等條件
 
  詳見《崇義縣總醫院2024年公開招聘合同制衛技人員計劃表》
 
  (四)其他要求
 
  考生為崇義縣總醫院鄉鎮分院臨聘人員的,需個人向單位提出申請,經單位同意,報總醫院批準后方可報考。
 
  三、招聘工作程序
 
  (一)報名時間、方式及遞交材料
 
  1.報名時間:2024年7月15日—19日(上午8:30至12:00,下午14:30至17:30)。
 
  2.報名地點:崇義縣總醫院人民醫院門診八樓人力資源部。
 
  3.報名方式:應聘者攜本人相關證件(身份證、畢業證、學位證、資格證、執業證等)原件、復印件及個人簡歷、1寸近期免冠彩照2張、相關業績材料等到總醫院人力資源部報名,并填寫《崇義縣總醫院公開招聘報名表》。
 
  4.報名比例:報名人數與擬招聘人數的比例一般不低于3:1,達不到規定比例的,相應核減該崗位招聘人數。對特殊短缺專業、難以形成競爭的醫生崗位,適當降低開考比例;如報名者只有1人的,原則上筆試成績不低于60分,面試成績不低于70分。
 
 ?。ǘ┵Y格審查
 
  1.人力資源部在接受應聘者報名時對其進行資格初審,審查結果現場告知或以電話形式通知應聘者本人。
 
  2.面試前由人力資源部、黨群部、醫務部、護理部組成資格審查小組,根據本《招聘工作方案》要求,對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行復審。
 
  3.資格審查應貫穿于招聘工作全過程,重點對應聘者提交的報名材料真實性和準確性進行審查。對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的,一經發現,取消其應聘或聘用資格。
 
  四、考試方法
 
  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,采取考試、考核的方法擇優聘用。
 
  1.招聘方式:采取筆試、技能考核和面試相結合。筆試采取閉卷形式進行,面試測評方法根據實際情況確定,包括結構化面試、操作等。經資格審查符合崗位招聘條件的醫院急需引進的高層次人才或短缺專業人才(研究生在讀及以上學歷、完成規培人員、中級以上職稱人員)開辟“綠色通道”,免筆試,免筆試者面試須達到70分以上。
 
  2.筆試時間及地點:見準考證。
 
  3.面試時間及地點:見準考證。
 
  4.公開招聘考試總成績為100分,其中筆試、面試、操作分數各為100分??忌偝煽冇嬎惴椒椋横t生、康復、醫學影像崗位筆試成績占60%、面試成績占40%;護士、檢驗崗位筆試成績占50%、技能考核成績占30%、面試成績占20%。成績均保留至小數點后兩位。如末位總成績相同的,取面試高分者,筆試成績和面試成績相同者,由總醫院人力資源部組織采取加試方式確定入闈體檢人員。
 
  五、體檢與考察
 
 ?。ㄒ唬└鶕荚嚳偝煽儼凑衅笉徫挥媱潝祻母叻值降头值阮~確定體檢對象,體檢具體時間、地點和注意事項將提前告知體檢對象。
 
 ?。ǘw檢工作由總醫院人力資源部組織實施。初次體檢不合格或對體檢結果有疑問的,在接到體檢結論3日—7日內可復檢一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員自行承擔。
 
 ?。ㄈξ窗匆篌w檢或體檢不合格者不予聘用,出現招聘崗位缺額的,在同一崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
 
 ?。ㄋ模└鶕煽兣琶Ⅲw檢結果等額確定擬聘用人員名單經總醫院黨委會議研究通過后進行政審。
 
  六、公示與聘用
 
 ?。ㄒ唬φ徍细竦臄M聘人員,在“健康崇義”微信公眾號上進行公示,公示時間不少于5個工作日。
 
 ?。ǘM聘人員公示期間,對結果有異議的將進行調查核實,并按程序上報總醫院審批。
 
  (三)對公示無異議的擬聘用人員,辦理相關聘用手續,與用人單位簽訂勞動合同。合同期5年,試用期3個月,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。有關待遇按國家規定及醫院相關制度執行。被聘用的人員應在規定時間內報到。拒不報到的,取消聘用資格。
 
  七、招聘工作紀律
 
  (一)監察組要認真履行監管職責,保證招聘工作的公開、公平、公正。負責招聘工作人員在組織實施公開招聘時,涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。
 
 ?。ǘ┧幸呀佑|面試試題的面試考官、面試工作人員,嚴禁以任何形式接觸未進行面試的應聘者。
 
 ?。ㄈ`反公開招聘紀律的應聘者,視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反本規定招聘的受聘人員,一經查實,應當解除聘用合同,予以清退。
 
 ?。ㄋ模`反公開招聘紀律的工作人員,按照有關規定追究責任。
 
  八、本《招聘方案》由崇義縣總醫院公開招聘合同制衛技人員考核工作領導小組負責解釋。
 
  咨詢電話:0797-3813045
 
  監督電話:0797-3812334
 
  附件:崇義縣總醫院2024年公開招聘合同制衛技人員計劃表