興平市2024年特崗計(jì)劃教師招聘公告

 

　　根據(jù)陜西省教育廳、省委編辦、省財(cái)政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳和省醫(yī)療保障局《關(guān)于做好2024年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》（陜教〔2024〕22號(hào)）文件精神，現(xiàn)就興平市2024年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘公告如下：

 

　　一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

 

　　興平市2024年計(jì)劃招聘特崗教師26名，其中：農(nóng)村小學(xué)招聘語(yǔ)文4名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)6名、體育3名、美術(shù)3名、音樂(lè)4名、科學(xué)1名、心理健康1名。（崗位設(shè)置詳見(jiàn)附件）

 

　　二、招聘條件

 

　　（一）基本素養(yǎng)條件。符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求。政治素質(zhì)好，熱愛(ài)教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，在校或工作或待業(yè)期間表現(xiàn)良好，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業(yè)記錄，志愿服務(wù)農(nóng)村教育。

 

　　（二）資格與崗位條件。具有相應(yīng)教師資格證書(shū)；或持有教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》， 且應(yīng)在2024年8月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書(shū)（到期未獲取的，依規(guī)予以解聘）。所學(xué)專業(yè)與擬報(bào)崗位專業(yè)要求一致。

 

　　（三）學(xué)歷條件。普通高校本科及以上學(xué)歷，以師范類專業(yè)為主。

 

　　（四）身份與年齡條件。年齡不超過(guò)30周歲（1994年5月1日及以后出生）、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同，符合本次招聘條件的普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。各類基層服務(wù)期未滿（截至2024年8月31日前服務(wù)期已滿的基層工作者除外）或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。支持鼓勵(lì)符合條件的退役軍人到中小學(xué)任教，可綜合考慮服役年限等因素對(duì)退役軍人相應(yīng)放寬年齡限制。

 

　　（五）身心條件。符合《中華人民共和國(guó)教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件。符合陜西省教育廳、陜西省衛(wèi)健委關(guān)于教師資格認(rèn)定體檢的規(guī)定要求，能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)的工作和生活環(huán)境。

 

　　（六）優(yōu)先條件。總成績(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、研究生和師范教育類本科生優(yōu)先、參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”者優(yōu)先、有從教經(jīng)歷的志愿者優(yōu)先、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生優(yōu)先。

 

　　三、招聘程序

 

　　（一）公布需求。6月13日前，向咸陽(yáng)市特崗辦報(bào)送2024年招聘計(jì)劃、特崗教師崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)及公開(kāi)招聘辦法等。6月18日起，在陜西省教育廳門(mén)戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jyt.shaanxi.gov.cn/）等平臺(tái)發(fā)布招聘信息。

 

　　（二）網(wǎng)上報(bào)名。具體時(shí)間為6月23日9:00至6月27日18:00。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名形式，采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com，簡(jiǎn)稱“陜西特崗系統(tǒng)”，下同）進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新。考生務(wù)必通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名，每個(gè)考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。

 

　　（三）資格初審。6月23日9:00至6月28日18:00（其中：6月28日9:00—18:00為志愿調(diào)配時(shí)間），市特崗辦對(duì)高校畢業(yè)生和社會(huì)人員申報(bào)志愿情況進(jìn)行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查。報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。

 

　　（四）筆試。全省打印準(zhǔn)考證時(shí)間為7月8日9:00起，統(tǒng)一筆試時(shí)間為7月13日（星期六）。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩科，由省教育考試院統(tǒng)一命題，咸陽(yáng)市特崗辦承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。對(duì)道德與法治、體育與健康、外語(yǔ)、科學(xué)、勞動(dòng)、藝術(shù)、信息科技、心理健康、特殊教育等緊缺薄弱學(xué)科教師，根據(jù)緊缺程度，降低開(kāi)考比例或不設(shè)開(kāi)考比例，劃定最低分?jǐn)?shù)線。

 

　　準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試資格復(fù)審、面試、體檢等程序的憑證，請(qǐng)妥善保存。

 

　　（五）資格復(fù)審及面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員（未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某猓霈F(xiàn)末位筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)進(jìn)入面試；對(duì)達(dá)不到3倍的崗位，達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員。應(yīng)聘人員未在規(guī)定地點(diǎn)和時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復(fù)審單位在本崗位按筆試成績(jī)（不低于最低分?jǐn)?shù)線）從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。資格復(fù)審合格者確定為參加面試人員，參加面試人員名單予以公示。

 

　　1.參加資格復(fù)審的考生需交驗(yàn)下列材料的原件，并上交1份復(fù)印件（A4紙復(fù)印），按下述順序裝訂并裝入檔案袋：

 

　　①報(bào)名信息表（一式一份，自行在網(wǎng)站下載打印）；

 

　　②筆試準(zhǔn)考證；

 

　　③本人身份證（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；

 

　　④畢業(yè)證、學(xué)位證，戶口本；

 

　　⑤教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位在線認(rèn)證報(bào)告（在學(xué)信網(wǎng)上下載打印）；

 

　　⑥教師資格證及教師資格證書(shū)網(wǎng)上驗(yàn)證信息打印件；

 

　　⑦進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）的，在資格復(fù)審時(shí)，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見(jiàn)。無(wú)同意報(bào)考意見(jiàn)的應(yīng)聘人員不能通過(guò)資格復(fù)審。

 

　　2.復(fù)審方式。根據(jù)考生提供的證件原件和其他證明資料，對(duì)照興平市2024年特崗計(jì)劃招聘條件和要求，逐項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格審查，作出審查結(jié)論。通過(guò)資格復(fù)審的考生，簽訂考生誠(chéng)信書(shū)后方可參加面試。

 

　　面試采取試講微型課的方法進(jìn)行，由專家組根據(jù)面試情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)量化賦分，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試工作按照省特崗辦面試工作有關(guān)要求具體組織實(shí)施（參加面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求在“陜西特崗系統(tǒng)”、興平市政府網(wǎng)另行通知）。

 

　　（六）考試總成績(jī)的確定。考試總成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按照6:4比例計(jì)算生成（考試總成績(jī)=［筆試成績(jī)（教育理論知識(shí)+學(xué)科專業(yè)知識(shí)）÷2］×60%+面試成績(jī)×40%），筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入，并按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。

 

　　（七）體檢。面試結(jié)束后，按規(guī)定組織體檢、考察，確定擬聘人員，并進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示，8月8日前全部完成。體檢、考察不合格的按照本崗位總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員面試成績(jī)不低于60分。

 

　　（八）補(bǔ)錄及簽訂合同。2024屆特崗教師應(yīng)于8月18日前，攜帶本人檔案到市教育局人事科報(bào)到，未履行請(qǐng)假手續(xù)逾期一周未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。市特崗辦將按照招聘空缺崗位成績(jī)從高到低順序依次替補(bǔ)，首次補(bǔ)錄工作應(yīng)于8月8日前完成；市特崗辦可根據(jù)崗位設(shè)置情況，依據(jù)考生的考試成績(jī)逐名按序征求考生志愿，對(duì)不足崗位進(jìn)行調(diào)劑，確保如期完成招聘計(jì)劃。若首次補(bǔ)錄未完成招聘計(jì)劃可以按照規(guī)定依次遞補(bǔ)錄用，保證招聘完成率。二次補(bǔ)錄工作應(yīng)于8月13日前完成。8月23日前，市政府將根據(jù)咸陽(yáng)市公開(kāi)招聘特崗教師擬聘人員名單，與特崗教師簽訂《特崗教師聘用合同書(shū)》，一式四份；8月30日前向咸陽(yáng)市特崗辦報(bào)送《特崗教師聘用合同書(shū)》（加蓋公章）、聘用人員名單、特崗計(jì)劃工作總結(jié)一式四份。

 

　　（九）集中培訓(xùn)。8月份，市特崗辦將對(duì)新入職的特崗教師進(jìn)行不少于10天的入職前師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作，尤其加強(qiáng)非師范專業(yè)畢業(yè)生教育教學(xué)技能培訓(xùn)（須在8月31日前完成）。

 

　　（十）上崗任教。8月底，所有聘用人員按市特崗辦規(guī)定時(shí)間上崗任教，逾期不到者視為自動(dòng)放棄，市特崗辦將依據(jù)《合同書(shū)》追究其相關(guān)責(zé)任。

 

　　四、服務(wù)期限和管理

 

　　（一）服務(wù)期限。特崗教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學(xué)校任教，可根據(jù)需求在市域內(nèi)鄉(xiāng)村學(xué)校間交流。

 

　　（二）服務(wù)期管理。特崗教師在三年聘任（服務(wù)）期間，由市教育局（特崗辦）代市政府統(tǒng)一管理，任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理，服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡。參照《事業(yè)單位工作人員考核規(guī)定》（人社部發(fā)〔2023〕6 號(hào)）和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（陜組通字〔2010〕87號(hào)）精神，每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次（考核結(jié)果留檔，作為服務(wù)期滿辦理特崗服務(wù)證書(shū)的主要依據(jù)）。嚴(yán)禁借用或安排特崗教師到其他單位或非教育教學(xué)崗位。

 

　　對(duì)違反服務(wù)協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師，要依法依規(guī)及時(shí)處理。對(duì)在報(bào)考中提供虛假材料的；或進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，無(wú)正當(dāng)理由放棄崗位資格的；或未按規(guī)定報(bào)到參加學(xué)校教育教學(xué)工作的；或不遵守合同，致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的；或單方違反合同服務(wù)期未滿自行離開(kāi)的，一經(jīng)查實(shí)，取消特崗教師身份，納入全省教育和人社部門(mén)報(bào)考者誠(chéng)信檔案庫(kù)。

 

　　（三）落實(shí)服務(wù)期滿政策。按照《教育部、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部、中央編辦關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》（教師〔2009〕1號(hào)）和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào)）精神，對(duì)服務(wù)期滿且愿意留任的特崗教師，經(jīng)教育主管部門(mén)考核合格的，按規(guī)定程序，報(bào)咸陽(yáng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合部門(mén)核準(zhǔn)后，直接辦理聘用手續(xù)，確保全部入編入崗，留任并按要求入編入崗的特崗教師應(yīng)在當(dāng)?shù)乩^續(xù)服務(wù)至少3年。對(duì)留任后參加學(xué)歷學(xué)位提升的，予以支持。

 

　　對(duì)服務(wù)期滿后不愿留任的特崗教師，由其自主擇業(yè)。

 

　　五、重要提示

 

　　（一）為確保特崗信息及時(shí)發(fā)布，2024年特崗教師招聘所有通知及注意事項(xiàng)將通過(guò)“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com）發(fā)布，不再進(jìn)行電話通知，各應(yīng)聘人員要及時(shí)關(guān)注招聘的相關(guān)公告，了解招聘相關(guān)動(dòng)態(tài)，不按時(shí)參加的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

 

　　（二）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息，選擇一個(gè)符合條件的崗位報(bào)名，凡填報(bào)信息不真實(shí)影響聘用或不符合報(bào)考條件的，在任何環(huán)節(jié)均可取消其應(yīng)聘資格。

 

　　（三）本次招聘筆試、面試，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘工作無(wú)關(guān)。

 

　　六、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　市特崗辦聯(lián)系人及電話：楊老師 029-38818969（人事科）029-38822445（秘書(shū)科）

 

　　附件：興平市2024年中央特崗計(jì)劃教師招聘崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃表

 

　　興平市特崗辦

 

　　2024年6月20日