2024年江西贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院招聘37人公告
來(lái)源:贛州市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2024-06-17 10:02:06
贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2024年上半年公開招聘工作人員公告
為適應(yīng)贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)市人社局批準(zhǔn),擬面向社會(huì)公開引進(jìn)博士研究生教師崗位18名、招聘編制備案制工作人員19名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘共設(shè)置博士研究生教師崗位(崗位代碼A開頭的崗位)9個(gè)、碩士研究生教師崗位(崗位代碼B開頭的崗位)4個(gè)、輔導(dǎo)員崗位(崗位代碼C開頭的崗位)9個(gè)。因?qū)W院專業(yè)發(fā)展需要,輔導(dǎo)員崗位設(shè)置專業(yè)條件,所有輔導(dǎo)員崗位人員入職后,按照學(xué)院專職輔導(dǎo)員要求實(shí)施管理。具體崗位情況詳見《贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2024年上半年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
編制備案制人員為編外招聘,納入編制外用人控制數(shù)管理,在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方面享受在編人員同等待遇,依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及其它各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)(雖有殘疾,但不影響履職,符合體檢標(biāo)準(zhǔn)的人員亦可報(bào)考);
5.具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求;
6.具有崗位所需要的其他條件。
(二)下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過(guò)刑事處罰,曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
3.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;
4.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2024屆畢業(yè)生不能用之前已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考);
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員(含編制備案制人員、用人備案數(shù)人員);
7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的;
9.贛州市各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘考試已經(jīng)入闈體檢、考察對(duì)象及擬聘用人員,但未完成聘用程序人員;
此外,考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
(三)學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他條件
1.各崗位招聘條件詳見《贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2024年上半年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)中的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他要求。
2.學(xué)歷學(xué)位條件:具有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位,2024屆應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供院校推薦表或就業(yè)協(xié)議書(加蓋學(xué)校就業(yè)部門公章)。
3.專業(yè)條件:考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編(2022版)》(附件2)、《關(guān)于中醫(yī)(博士、碩士)專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域及代碼的說(shuō)明》(附件3)的規(guī)定為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的,考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄,即可報(bào)考;招聘崗位要求具體專業(yè)的,考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的,可對(duì)照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》,按照對(duì)應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。
(1)輔修專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于規(guī)范高等學(xué)校學(xué)歷證書有關(guān)事項(xiàng)的通知》(教學(xué)廳函〔2014〕14號(hào))規(guī)定:高等學(xué)校只能為取得本校學(xué)籍的學(xué)生頒發(fā)并注冊(cè)一份學(xué)歷證書。單獨(dú)的輔修證明不能證明畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)歷性質(zhì)等完整內(nèi)容,不能作為“所學(xué)專業(yè)”的證明材料。輔修專業(yè)證書與學(xué)歷證書配合使用,一般不單獨(dú)作為學(xué)歷證書使用。
(2)第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于在普通高校繼續(xù)開展第二學(xué)士學(xué)位教育的通知》(教高廳函〔2020〕9號(hào)),第二學(xué)士學(xué)位采取全日制學(xué)習(xí),納入高校學(xué)籍管理系統(tǒng)。第二學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)證書和學(xué)位證書,按現(xiàn)行畢業(yè)證書和學(xué)位證書管理辦法頒發(fā),畢業(yè)學(xué)生按當(dāng)年應(yīng)屆生身份派遣。第二學(xué)士學(xué)位生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書能在學(xué)信網(wǎng)核驗(yàn)的,可以按所學(xué)專業(yè)報(bào)考。
(3)面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,在招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(住培證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致)。
4.年齡條件:崗位條件中涉及年齡計(jì)算時(shí)間截止到2024年6月14日。報(bào)考人員須年滿18周歲,且不超過(guò)職位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為:18周歲以上是指2006年6月14日(含)以前出生,35周歲以下是指1988年6月14日(含)以后出生,以此類推。
5.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位,報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試,在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀,且就讀期間人事關(guān)系(個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系)和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院校或科研機(jī)構(gòu),于2024年8月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生(特殊學(xué)制的按教育部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
除2024屆普通高校畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生(即:國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)等正式編制,檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
2023年9月1日至報(bào)名截止日期間取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位并已完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員,可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的,可以報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位。
非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等)畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。
2024屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)以其即將獲得的最高學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生應(yīng)以其畢業(yè)時(shí)獲得的最高學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
6.2024屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2024年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書,未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者,取消聘用資格。并在報(bào)考時(shí)提供院校推薦表或就業(yè)協(xié)議書,否則不予聘用。
7.報(bào)考限“中共黨員”的崗位“中共預(yù)備黨員”也可報(bào)考。資格審查時(shí)須提供所在黨支部出具的黨組織關(guān)系證明,考察時(shí)將對(duì)入黨檔案材料進(jìn)行復(fù)審。
8.未滿服務(wù)期或處于試用期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考,須在報(bào)名前與所在單位解除錄(聘)用關(guān)系(以主管單位和組織人事部門同意批復(fù)時(shí)間或解除聘用合同書的簽訂時(shí)間為準(zhǔn))。
三、招聘程序及要求
(一)報(bào)名時(shí)間
2024年 6月17日00:00起至2024年6月21日17:00止。
(二)報(bào)名方式
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘者將填寫的《贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2024年上半年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件4)及有關(guān)學(xué)歷、資質(zhì)、獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人簡(jiǎn)歷等紙質(zhì)材料交至贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院組織人事部二(圖書館二樓214室)。
(三)報(bào)名投遞資料
(1)每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,并填寫《贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院2024年上半年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(需本人簽名)。報(bào)多個(gè)崗位的,所有報(bào)名信息無(wú)效。
(2)本人有效期內(nèi)的二代身份證或社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件(正反面在一張A4紙上)。
(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)習(xí)成績(jī)單(加蓋學(xué)校公章)、畢業(yè)生就業(yè)推薦信)、專業(yè)方向證明(須由高校教務(wù)部門或研究生處(院)出具)、中國(guó)共產(chǎn)黨黨員證明(所在黨支部開具的組織關(guān)系證明)原件及復(fù)印件。
(4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載打印的有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(驗(yàn)證有效期至2024年12月31日)、學(xué)位須提供《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》或?qū)W位查詢結(jié)果各1份,境外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”、權(quán)威機(jī)構(gòu)翻譯的專業(yè)課程及成績(jī)單翻譯件和其他相關(guān)材料。
(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含編制備案制、用人備案數(shù)等管理人員)及國(guó)有企業(yè)正式人員報(bào)考,應(yīng)出具單位及主管部門的同意報(bào)考證明(有工作經(jīng)歷要求的崗位需注明參加工作時(shí)間);縣級(jí)以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考還應(yīng)出具所在地組織(人社)部門的同意報(bào)考證明;以上同意報(bào)考證明應(yīng)在報(bào)名截止日前取得;不得隱瞞實(shí)情報(bào)考。崗位要求具有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員還須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同及聘用單位為考生繳交的社保票據(jù)、從事個(gè)私經(jīng)濟(jì)相關(guān)證照等佐證材料原件及復(fù)印件。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員,如擬被事業(yè)單位聘用,須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。如為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員隱瞞其在編身份報(bào)考的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí),取消其聘用資格。
(6)近期免冠正面同底一寸彩色照片2張。1張請(qǐng)?zhí)崆百N在報(bào)名登記表上。
(四)資格審查
在資格審查中對(duì)資格問(wèn)題有爭(zhēng)議的,以學(xué)校資格審查小組的集體決定為準(zhǔn),資格審查合格者方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿于招聘的全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi))。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤,弄虛作假的,與招聘崗位所要求的資格條件不符的,隱瞞身份報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí)將取消其聘用資格。報(bào)名資格條件由學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
請(qǐng)考生保證所留聯(lián)系電話暢通,如因提供不準(zhǔn)確信息等原因造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(五)考試時(shí)間:
初定于6月-7月組織考核,具體時(shí)間及事項(xiàng)另行通知。
(六)考試和考核方式
1.博士研究生崗位(崗位代碼A開頭的崗位):
采取“面談”的方式進(jìn)行。由市衛(wèi)健委牽頭、贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施。面談結(jié)束后,根據(jù)綜合評(píng)定結(jié)果,由招聘單位確定簽約人選并直接簽訂協(xié)議。
2.碩士研究生教師崗位(崗位代碼B開頭的崗位):
①采取“課堂教學(xué)”的方式進(jìn)行。總成績(jī)?yōu)?00分,保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)。
②課堂教學(xué)成績(jī)須達(dá)70分(含70分)方可入闈體檢和考察環(huán)節(jié)。
3.輔導(dǎo)員崗位人員(崗位代碼C開頭的崗位):
①采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。總成績(jī)?yōu)?00分,其中筆試和面試成績(jī)各為100分,在總成績(jī)中分別占40%和60%,均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,評(píng)卷結(jié)束后,根據(jù)考試情況劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。
②根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(含合格分?jǐn)?shù)線)的人員中按與招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人員(末位同分者一并入闈);未達(dá)1:3比例的,高于合格分?jǐn)?shù)線(含合格分?jǐn)?shù)線)的人員全部入闈面試。入闈面試人員名單將通過(guò)學(xué)院官方網(wǎng)站予以公告。
③面試總成績(jī)?yōu)?00分,其中專業(yè)課堂教學(xué)和結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)?cè)诿嬖嚳偝煽?jī)中分別占50%,均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)。面試總成績(jī)成績(jī)須達(dá)70分(含70分)方可入闈體檢和考察環(huán)節(jié)。
各崗位入闈心理測(cè)試、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員,按照總成績(jī)從高分到低分與招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定,如遇總成績(jī)相同的,碩士研究生教師崗位進(jìn)行面試加試,取成績(jī)高分者;專職輔導(dǎo)員崗位取面試高分者。
(七)考試、考核內(nèi)容
1.輔導(dǎo)員崗(崗位代碼C開頭的崗位)筆試主要測(cè)試習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述、時(shí)事政策、輔導(dǎo)員工作實(shí)務(wù)等;
2.課堂教學(xué)主要考核考生儀表舉止、教師基本素質(zhì)、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)進(jìn)行教育教學(xué)能力;
3.面試為專業(yè)課堂教學(xué)+結(jié)構(gòu)化面試。
五、體檢與考察
(一)體檢及心理測(cè)試:按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂規(guī)定〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及行業(yè)特殊要求等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,并開展心理測(cè)試。體檢及心理測(cè)試時(shí)間另行通知,費(fèi)用由應(yīng)聘者自付。體檢及心理測(cè)試合格者,列為考察對(duì)象。
(二)考察:主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。考察時(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的,實(shí)行一票否決,不予錄用。入闈考察對(duì)象人員,原則上在10日內(nèi)完成考察。考察可采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾旆绞竭M(jìn)行。
請(qǐng)各考生按照擬錄用單位要求積極配合考察,如無(wú)正當(dāng)理由聯(lián)系不上等原因致使在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成考察的,視為放棄考察資格。
因體檢及心理測(cè)試、考察不合格或因考生主動(dòng)放棄體檢及心理測(cè)試、考察資格而造成的空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示與聘用
(一)對(duì)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在市人社局、市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,如無(wú)異議或有異議但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示對(duì)象提出異議經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,所造成的空缺,不再遞補(bǔ)。
(二)公示合格的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的,則視為自動(dòng)放棄聘用資格,該空缺職位,不再遞補(bǔ)。
(三)擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得崗位要求的相關(guān)證照者取消聘用。事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,簽訂聘用合同;不合格的,取消聘用。
(四)聘用人員需在所聘崗位上服務(wù)5年,若聘用人員服務(wù)期未滿5年離職,需承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
七、其他
本次招聘須遵守以下紀(jì)律:
(一)實(shí)行回避制度。招聘工作人員涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血緣關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(二)嚴(yán)格招聘紀(jì)律。招聘工作人員必須嚴(yán)守紀(jì)律,不得指使、縱容他人作弊,或考試過(guò)程中參與作弊;不得泄露考試題目;不得有其他違反招聘紀(jì)律行為。如有違反,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(三)招聘工作嚴(yán)格落實(shí)信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開。
(四)咨詢電話:0797-8361936
(五)監(jiān)督舉報(bào)電話:0797-8169012、8992189。
贛州市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2024年6月14日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)