2024年山西長治醫學院附屬和平醫院招聘64人公告

來源：長治醫學院附屬和平醫院 2024-05-21 11:55:58

　　長治醫學院附屬和平醫院2024年公開招聘(編制外)工作人員公告

　　為進一步加強我院醫療人才隊伍建設，有效改善人才隊伍結構，結合醫院工作需要，現公開招聘編制外工作人員，有關事項公告如下:

　　一、招聘對象

　　符合我院招聘條件的全日制本科及以上學歷畢業生。本次招聘共計64人，崗位詳見附件1。

　　二、招聘條件

　　1.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；

　　2.身體健康，滿足崗位要求的心理條件、身體條件；

　　3.年齡要求：本科30周歲及以下（即1993年5月20日以后出生），碩士研究生35周歲及以下（即1988年5月20日以后出生）；

　　4.具備崗位所需要的學歷、學位、專業及其他相關條件要求；

　　5.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查人員，國家法律法規和有關政策規定不得聘用的其他人員，均不得報考。

　　三、招聘程序

　　（一）報名時間、方式及提交材料：

　　1.報名方式：網絡報名。網絡報名通道將于5月24日17點關閉，請應聘人員按時間掃碼登錄進行報名，每人限報一個崗位。

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　　2.網絡報名提交的材料：

　　（1）《長治醫學院附屬和平醫院公開招聘工作人員報名及資格審查登記表》（附件2），下載后仔細閱讀并如實填寫，“本人承諾”一欄手寫簽字確認后不再更改；

　　（2）本人身份證原件、畢業證、學位證、學信網《教育部學籍在線驗證報告》、1寸紅底電子證件照；2024年應屆畢業碩士研究生需提供本人身份證原件、學信網《教育部學籍在線驗證報告》、1寸紅底電子證件照；

　　（3）報考醫師崗位需具有醫師資格證、醫師執業證書及住院醫師規范化培訓合格證書；

　　（4）崗位有規培要求需提交住院醫師規范化培訓證書（2024年應屆畢業的碩士研究生可提供規培單位出具加蓋公章的規培證明）；

　　（5）留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書；

　　（6）所有報名人員須進行心理健康測試。

　　（二）資格審查

　　資格審查嚴格落實初審、復審二次審查辦法。資格初審由本次公開招聘工作（編制外）辦公室負責，與報名工作同時進行，對應聘者的資格條件逐項進行審查。主要審查應聘人員網上提交的報名材料是否齊全、完整、真實、有效。一旦受理，信息及崗位不予變更。

　　資格復審由公開招聘工作（編制外）辦公室組織相關專家，嚴格按照招聘公告中的招聘條件及相關要求，對應聘者的招聘條件逐項進行復審，主要審查所報崗位是否符合招聘計劃的要求。

　　資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，應聘人員提供的證件（證明）不全或證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消考試資格。

　　（三）考試內容及方式

　　本次公開招聘考試分為筆試、面試兩個環節，均采取百分制形式。

　　碩士研究生崗位考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，總成績合格線70分。

　　本科崗位考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按照筆試成績從高分到低分1:3 的比例確定面試人選,不足 1：3 的按實際人數進入面試，總成績合格線75分。

　　筆試、面試和考試總成績保留小數點后兩位，四舍五入。若2名以上應聘人員考試總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績仍相同，加試一場面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

　　1.筆試

　　參加筆試人員名單、準考證領取時間及筆試相關事宜在醫院網站公布。筆試以閉卷方式進行，時間為2小時。

　　2.面試

　　面試由5名及以上專家組成，重點考核應聘人員的邏輯思維能力、分析判斷能力、語言表達能力、應變能力、儀態風貌，專業知識水平等。根據考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢人選。

　　（四）體檢

　　體檢由醫院統一組織，體檢費用自理。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因個人原因放棄體檢、考察資格的考生；未按規定時間參加體檢、考察的考生；體檢、考察不合格的考生；體檢、考察合格后因個人原因確認放棄的考生，取消其聘用資格，由此形成的崗位空缺，在總成績合格線內根據成績從高分到低分順序遞補。

　　四、注意事項

　　1.網絡報名提交成功后，會彈出進入QQ群圖片的界面，請考生務必保存圖片，再QQ掃碼進群，群內等候考試通知；

　　2.本次招聘工作先進行網絡報名，后續安排將在醫院官網及QQ群內通知，請大家及時關注。

　　五、公示與錄用

　　對體檢合格的擬錄用對象，在醫院網站公示5個工作日。對公示期間無異議者，由醫院組織人事科按程序辦理試用期手續。擬錄用人員在公示期間，若有舉報并查證核實者，取消錄用資格。被聘用人員接通知后15日內無正當理由不到醫院報到者，視為放棄聘用資格。

　　被聘用人員，試用期三個月。試用期滿后由科室考核，考核不合格者不予錄用，考核合格者由醫院組織人事科按程序辦理正式聘用手續。

　　六、招聘紀律

　　（一）招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發生。

　　（二）不得在考試、體檢等環節出現違紀行為。對違反招聘紀律的應聘人員，取消考試或錄用資格。

　　（三）招聘工作全程接受醫院紀檢監察室和上級主管部門的監督。

　　七、咨詢電話

　　電話：0355-3128031