2024年全國市長研修學院（住房和城鄉(xiāng)建設部干部學院）招聘應屆生公告

來源：中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺 2024-04-30 15:06:39

　　全國市長研修學院（住房和城鄉(xiāng)建設部干部學院）2024年度第二次公開招聘應屆畢業(yè)生公告

　　全國市長研修學院（住房和城鄉(xiāng)建設部干部學院）系中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設部直屬司局級財政補助事業(yè)單位，同時為住房城鄉(xiāng)建設部直屬機關黨校和國家級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地。主要為城市和建設行業(yè)領導干部提供培訓服務。包括全國設市市長培訓、建設系統(tǒng)干部培訓、建設行業(yè)專業(yè)人員培訓、承辦住房和城鄉(xiāng)建設部直屬機關黨校處級干部進修班，以及相關研究、對外合作與學術交流，并著力打造“培訓、科研、咨詢”三位一體的新型智庫。

　　一、招聘崗位

　　具體招聘崗位詳見《全國市長研修學院2024年度公開招聘應屆畢業(yè)生崗位表》（附件1）。

　　二、招聘范圍

　　招聘對象為2024年應屆畢業(yè)生（不含各類委培生、定向生和留學歸國人員，在校期間為非在職）。“京內(nèi)生源”指已具有北京市常住戶口的報名考生，不含北京高校集體戶口。報考人員在校期間所修課程全部合格，能如期畢業(yè)并取得與最高學歷對應的學歷學位證書。崗位要求專業(yè)條件為報考者即將獲得的最高學歷對應專業(yè)。

　　三、報考條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，遵守憲法和法律；

　　（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，有較強的責任感和事業(yè)心；

　　（四）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　（五）身心健康，能適應崗位工作要求；

　　（六）京外生源須符合在京接收落戶條件；

　　（七）年齡不超過35周歲（1989年1月1日后出生）；

　　（八）崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的不得應聘：曾受過刑事處罰、黨紀政務處分的；曾被開除黨籍、公職的；曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為，還在禁考期的；依法被列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；曾有學術不端等不良行為的；聘用后構成回避關系的；法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。

　　四、招聘程序

　　（一）報名

　　報名時間：2024年5月10日24:00截止，以電子郵件送達時間為準。

　　請應聘人員將報名表（附件2下載）及個人簡歷、身份證和學生證復印件、學歷學位證書（如取得）、戶口本首頁和本人頁、教育部學籍驗證報告等材料的電子版發(fā)送至報名郵箱xyrsc622@163.com，郵件主題格式為：“崗位+姓名+專業(yè)（代碼）”。

　　（二）資格審查

　　根據(jù)招聘條件和崗位需求，對應聘人員進行資格審查。通過資格審查的應聘人員，將以電話、短信或郵件等形式通知筆試時間、地點等有關事項,未通過資格審查的人員不再另行通知。如應聘人員報名并通過資格審查的人數(shù)未達到1:5比例，取消該崗位招聘計劃。

　　（三）考試

　　筆試。筆試主要測試應聘人員的基本素質(zhì)和運用有關理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。筆試總分為100分，筆試成績合格線為60分。

　　面試。面試有關事宜以電話、短信或郵件等方式通知應聘人員，未進入面試的人員不再另行通知。面試人選根據(jù)筆試成績由高到低的順序，以1:5的比例確定。如有應聘人員放棄面試，按照該崗位筆試成績由高到低的順序，在筆試成績合格的應聘人員范圍內(nèi)，依次遞補，遞補后仍不足1:5比例的，按實際人數(shù)組織面試。面試主要測試其思維能力、應變能力、語言表達能力和崗位適應性。面試總分為100分，面試成績合格線為60分。

　　根據(jù)筆試、面試成績計算綜合成績，其中筆試成績占40%、面試成績占60%，綜合成績合格線為70分。

　　（四）考察、體檢

　　對綜合成績合格的應聘人員，按從高分到低分的順序，以1:1的比例確定考察人選。

　　考察。對考察人選思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求；對其資格條件進行復查；對其人事檔案進行審核。

　　體檢。體檢由學院統(tǒng)一組織并承擔費用，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》。考察人選不能參加統(tǒng)一體檢的，須到指定的醫(yī)院或體檢中心體檢并自付費用。

　　考察人選自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，在綜合成績合格的應聘人員范圍內(nèi)，根據(jù)綜合成績由高到低的順序，依次遞補，綜合成績分數(shù)相同的，按照面試成績由高到低進入考察和體檢環(huán)節(jié)。未進入考察和體檢環(huán)節(jié)的應聘人員一般不再另行通知。

　　（五）公示、聘用

　　考察、體檢合格的應聘人員確定為擬聘人選予以公示。公示在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺和學院網(wǎng)站進行，公示時間為7個工作日。

　　公示期滿不影響聘用的，由學院簽訂聘用合同并辦理聘用手續(xù)。

　　（六）試用期

　　公開招聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、待遇

　　聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

　　六、特別提示

　　（一）應聘人員應保證所提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

　　（二）應聘人員應確保所留的聯(lián)系信息準確有效，因電話或郵件聯(lián)系不暢造成無法聯(lián)系到本人的，后果由本人承擔。對未通過資格審核、筆試和面試者，不再單獨通知。應聘人員可主動聯(lián)系用人單位了解情況。

　　（三）應聘人員在應聘過程中發(fā)生的費用由應聘人員自理。

　　七、聯(lián)系方式