2024年黑龍江牡丹江市直及城區事業單位招聘167人公告

來源：牡丹江人才工作網 2024-04-09 15:33:46

　　2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市市直及城區事業單位招聘公告

　　按照省委組織部《關于組織開展2024年度“市委書記進校園”引才活動的通知》工作要求，牡丹江市委、市政府決定開展事業單位人才招聘。現將有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　計劃招聘事業單位工作人員167人。其中，市直計劃招聘143人，城區計劃招聘24人。具體招聘單位、崗位、人數及條件等情況詳見《2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市市直及城區事業單位招聘崗位計劃》(附件1,以下簡稱《崗位計劃》)。

　　二、招聘條件

　　(一)資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律，政治素質良好，品行端正。

　　3.具有與崗位職責相適應的職業道德、專業知識、工作能力及正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　4.一般為18周歲以上、35周歲及以下，即1988年4月16日至2006年4月15日期間出生，博士研究生年齡可放寬至40周歲及以下(1983年4月16日及以后出生)，招聘崗位年齡放寬的，詳見《崗位計劃》(附件1)。

　　5.崗位所需的學歷(學位)、專業或技能條件：

　　學歷(學位)須為國家教育行政主管部門承認，經學信網認證。技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業可分別比照大專、本科學歷，港澳地區和國外院校畢業的人員，須有教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。

　　專業以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、職業教育專業目錄和人社部公布的技工院校專業目錄為準。其中，報考人員畢業證專業與招聘崗位要求專業名稱一致，只有連接詞不同，如“與”“及其”“與其”“和”“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字(類似詞語：“方向”“管理”“工程”“藝術”“技術”“碩士”)等，多“學”、少“學”一個字等類似情況，可以報名;報考人員畢業證專業名稱在招聘崗位專業要求中表述為兩個或兩個以上的，如報考人員畢業證專業名稱為“繪畫(中國畫)”，而招聘崗位專業要求表述為“繪畫”“中國畫”等類似情況，可以報名;碩士研究生及以上學歷、副高級及以上專業技術人才，要求專業一致或相近。

　　6.適應崗位要求的身體條件。

　　7.符合招聘崗位要求的其他條件。除2024年應屆畢業生取得相關學歷、學位的時間截止到2024年7月31日(含)外，崗位要求的其他資格條件(如政治面貌、學歷、學位、資格證書等)截止時間均為2024年4月15日(含)。

　　8.符合法律、法規規定的其他條件。

　　(二)下列人員不得報考

　　1.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生或現役軍人。

　　2.因犯罪受過刑事處罰的人員。

　　3.受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的人員。

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

　　5.因違規違紀被國家機關或企事業單位開除、辭退、解聘人員，涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論人員。

　　6.在國家法定考試、各級公務員及事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試、錄用、聘用紀律行為的人員。

　　7.牡丹江行政區域內機關、事業單位在編人員;

　　8.報考崗位聘用后構成《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)第六條所列情形人員。

　　9.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　三、招聘方式

　　(一)面談招聘。為靈活、高效引進符合我市事業單位發展的高素質人才，面向具有博士研究生學歷的應、往屆畢業生通過面談的方式進行招聘。通過面談方式引進的人才，使用事業單位周轉池編制優先聘用，不占具體崗位計劃。

　　(二)考試招聘。《2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市市直及城區事業單位招聘崗位計劃》(附件1)面向社會，通過網上報名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢等環節，招聘符合崗位資格條件的大專及以上學歷應、往屆畢業生。

　　四、面談招聘程序

　　按照黑龍江省2024年度“市委書記進校園”引才活動確定的牡丹江師范學院、牡丹江醫學院、佳木斯大學、齊齊哈爾大學、齊齊哈爾醫學院專項招聘會時間安排，考生可就近到報名點咨詢，在報名點現場完成報名及資格審查(現場提供身份證、畢業證、學位證、資格證、教育部學歷證書電子注冊備案表,2024年應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告)。2024年度“市委書記進校園”引才活動巡回招聘會結束后，統一通知符合面談條件的考生集中開展面談，面談合格的直接進入考核、體檢環節。

　　五、考試招聘程序

　　(一)發布公告

　　在牡丹江人才工作網(https://www.mdjrcgz.gov.cn/website/index)發布招聘公告。本次人才招聘各個環節相關信息均在牡丹江人才工作網發布。

　　(二)報名與資格審查

　　1.網上報名。報名時間定于2024年4月16日9：00至4月22日16：00，逾期不予受理。報名采取線上報名、線上繳費的方式，不設報名現場，不得兼報2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市區中小學、幼兒園招聘崗位和牡丹江技師學院崗位。考生登錄牡丹江人才工作網(https://www.mdjrcgz.gov.cn/website/index)，首頁點擊“人才招聘”進行注冊、登錄，選擇“2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市市直及城區事業單位招聘”欄目，填報信息后，按要求上傳下列材料：①本人第二代有效居民身份證(正反面);②網上下載填寫的《2024年度“市委書記進校園”引才活動暨“雪城優才”牡丹江市市直及城區事業單位招聘報名表》(附件2);③網上下載填寫的《考生誠信承諾書》(附件3);④畢業證書、學位證書，在學信網上通過學歷查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(有效期須在報名時間內);港澳地區和國外留學歸來的考生，須提供教育部留學服務中心出具的相應學歷學位認證書;未取得畢業證書的2024年應屆畢業生須提交由畢業院校教務部門出具的《在讀/校證明》、學信網上帶二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》;已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2024年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2024年畢業，已修完教學計劃規定全部課程且成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。⑤本人近期彩色電子版照片(正面免冠藍底證件照，jpg格式，不超過200k);⑥招聘崗位規定要求的相關證書或證明材料;⑦放寬年齡條件的須提供相應學歷或專業技術職稱(對應的專業技術類職業資格)證書;⑧牡丹江行政區域外機關、事業單位在編人員須提供網上下載填寫并加蓋編制所在單位公章的《同意報考證明》(附件4);⑨招聘崗位要求中共黨員(含預備黨員)的，須提供所在黨組織出具的本人黨員身份證明材料;⑩2022屆、2023屆離校未就業畢業生報考招聘崗位要求為應屆畢業生的，須提供未參保證明。以上證件、材料掃描或拍照后，壓縮為.zip文件包(標注崗位代碼+姓名)上傳。

　　項目生(“三支一扶”“大學生志愿服務西部計劃”“村村大學生計劃”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“選聘高校畢業生到村任職”等)、城鄉基層公益性崗位人員、普通高等學校畢業入伍退役大學生士兵(含畢業當年上半年入伍且符合畢業條件人員)、優秀村(社區)黨組織書記、疫情防控一線編外醫務人員等享受筆試政策性加分人員應在報名填報信息時如實填寫加分項，否則視為自動放棄，同時符合多項加分條件的，只取其中一個最高加分項，不累計加分。政策性加分計算時限截止2024年4月15日(含)。

　　2.資格審查。網上報名與資格審查同步進行。每名考生限報一個崗位，通過資格審查的，不可改報其他崗位;未通過資格審查的，可按審查意見要求補充材料后重新提交審查，或在規定時限內改報其他崗位。2024年4月22日16:00以后，未通過資格審查的，不能改報其他崗位。

　　通過資格審查的考生于2024年4月25日9：00至4月26日16：00期間自行登錄報名系統進行繳費。依據《關于省直事業單位公開招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規定，筆試費用每科45元，面試不收費。在網上成功支付考試費用的考生報名資格有效。繳費時間截止到2024年4月26日16：00，未按時繳費者視為自動放棄報考。

　　資格審查通過且成功繳費人數與招聘崗位人數之比原則上不低于3：1。達不到該比例的，經研究同意，可適當降低開考比例、核減該崗位招聘人數或合并、取消該招聘崗位。報考崗位被取消的，考生可在規定時限內改報一次符合條件的其他崗位，相關信息在牡丹江人才工作網發布。

　　3.注意事項。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生填寫信息與要求不一致、不符合招聘崗位要求情形或在招聘過程中弄虛作假不守承諾的，一經查實，將取消考試或聘用資格，責任由考生自負。

　　(三)組織考試

　　采取筆試和面試相結合的方式，筆試、面試滿分各100分，先筆試后面試。筆試總成績=筆試成績+政策性加分;考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。上述成績取小數點后兩位數，不四舍五入。

　　1.筆試。

　　(1)打印準考證。網上報名通過資格審查并成功繳納考試費的考生，可根據牡丹江人才工作網發布的打印準考證通知，登錄牡丹江人才工作網自行打印準考證。筆試的時間、地點以準考證為準。

　　(2)筆試內容。主要測試公共基礎知識。

　　(3)政策性加分。筆試結束后，參加筆試且符合政策性加分條件的考生，按照牡丹江人才工作網的通知，攜帶相關審核材料(見附件5)進行政策加分現場審核。對審核通過人員，將在牡丹江人才工作網面向社會公示。未按時提供相關有效證明材料的，視為自動放棄加分資格。

　　(4)查詢筆試成績。考生可登陸牡丹江人才工作網網上報名系統查詢本人筆試成績。具體查詢時間在牡丹江人才工作網發布通知。

　　2.面試。

　　(1)確定擬進入面試人選。筆試結束后，劃定筆試成績最低合格分數線。在筆試成績最低合格分數線以上，按照進入面試人數與擬聘人數3:1的比例，根據筆試總成績從高到低的順序，確定擬進入面試人選。如末位出現成績并列的，則并列人員同時進入面試資格確認環節，但與擬聘人數之比原則上不高于5:1。若進入面試人數與擬聘人數未達到3:1比例，經研究同意，可適當降低開考比例、核減該崗位的招聘人數或合并、取消該招聘崗位，并在牡丹江人才工作網發布公告。

　　(2)擬進入面試人員現場資格審查。擬進入面試人員須參加現場資格審查，時間、地點另行通知。參加現場資格審查人員須提供報名時上傳的全部材料的原件及復印件。

　　凡提供的相關材料主要信息不實或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現場資格審查的，均視為現場資格審查不合格，取消考生參加面試的資格。因現場資格審查不合格出現的空額，在報考同一崗位筆試成績最低合格分數線以上的考生中，按筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補，如擬遞補人員并列，則并列人員同時進入面試，遞補只進行一次。

　　(3)公示面試人選。通過現場資格審查的面試人員名單在牡丹江人才工作網公示3個工作日，公示無異議的參加面試。

　　(4)面試方式、時間及地點。面試可根據崗位需求采取結構化面談、試講、實際操作、專業素質測試等方式進行，主要測試考生的綜合素質、業務技能及潛在能力，滿分100分，面試成績保留小數點后兩位(不四舍五入)，低于60分者不予聘用。

　　面試公告將在牡丹江人才工作網另行發布，具體工作安排及組織形式以面試公告為準。

　　(5)確定考核人選及公布考試總成績。面試結束后，按照考核人數與崗位招聘人數1：1的比例，根據本崗位考試總成績從高到低的順序，等額確定考核人選。如考試總成績出現并列的，以面試成績高者進入考核環節;如面試成績并列，則進行面試加試，加試成績高者進入考核環節。進入考核人員名單及考試總成績在牡丹江人才工作網公示5個工作日。

　　(四)考核與體檢

　　1.考核。堅持實事求是、客觀公正的原則。由市直招聘單位主管部門、區人社局組織實施。按照國家有關規定和崗位要求，采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案或學籍檔案等方式，對考核對象的思想政治、道德品質、能力素質和工作實績等情況進行考核，并對考核對象的應聘資格條件進行復核。

　　考核不合格者，從同一崗位面試成績不低于60分的考生中，按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補，進行考核，遞補只進行一次，并在牡丹江人才工作網進行公示。

　　2.體檢。考核合格者參加體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，在牡丹江市三級甲等綜合性醫院進行。體檢費用由考生承擔。

　　體檢不合格者，從同一崗位面試成績不低于60分的考生中，按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補，進行考核和體檢，遞補只進行一次，并在牡丹江人才工作網進行公示。

　　(五)公示與聘用

　　根據考生考試總成績及考核、體檢合格結果，經研究同意，確定擬聘用人選，名單在牡丹江人才工作網公示7個工作日。

　　公示期內對擬聘用人選有異議，反映問題屬實且影響聘用結果的，取消該人員聘用資格，所空崗位不再遞補。公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，市人社部門核發《事業單位工作人員聘用通知書》，用人單位按照相關規定辦理聘用、落編等手續，按規定執行工資待遇。2024年應屆高校畢業生如期取得畢業證、學位證，檔案轉至牡丹江市后，按照有關規定辦理聘用手續。如未能取得符合崗位要求的畢業證、學位證的，取消聘用資格。對反映有問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。不能聘用的，所空崗位不再遞補。

　　招聘的工作人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，一般不超過6個月(應屆畢業生不超過12個月)，國家另有規定的按規定執行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。有最低服務年限(含試用期)的崗位，在此期間不得通過考試(遴選)、調動、借調等方式離開本單位。

　　六、紀律與監督

　　本次人才招聘接受紀檢監察部門和社會各界監督。根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等相關規定，對違反考試紀律、營私舞弊、影響招聘工作公平公正的有關人員和行為，一經發現，按有關規定嚴肅處理，情節嚴重的追究法律責任。

　　七、其他事項

　　1.市直事業單位聘用的，符合《新時代牡丹江人才引領發展20條》(牡辦發〔2022〕17號)及相關配套文件規定情形的人員，給予相應政策待遇。

　　2.本次人才招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　3.本公告未盡事宜，由招聘領導小組辦公室負責解釋。

　　4.咨詢和監督電話

　　咨詢電話：0453-6171372、6181101

　　監督舉報電話：0453-6172005

　　監督舉報電子郵箱：a180@163.com

　　上述電話于正常工作時間使用。