2024年陜西西安經濟技術開發區管委會公辦學校招聘15人公告

來源：國家級·西安經濟技術開發區 2024-04-08 16:44:48

　　西安經濟技術開發區管委會2024年公辦學校高層次及緊缺特殊專業人才公開招聘公告

　　為進一步加強經開區教師隊伍建設，西安經開區管委會面向社會為直屬管理的5所公辦學校公開招聘高層次及緊缺特殊專業人才15名，具體公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　本次招聘涉及小學、中學兩個學段，招聘崗位包括語文、數學、英語等12個學科，共計15人。具體崗位信息詳見《西安經開區2024年公辦學校高層次和緊缺特殊專業人才崗位需求計劃表》（以下簡稱《崗位表》）。

　　二、招聘條件

　　（一）應聘基本條件

　　1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和道德品行；

　　2．年齡為40周歲及以下（1983年4月8日及以后出生）；

　　3．具有招聘崗位所需的學歷、專業、技能等條件（詳見附件《崗位表》）；畢業證及招聘崗位所要求的各類證書須于2024年9月30日前取得；

　　4．具有5年及以上相應學科、相應學段教學經驗；

　　5．具有下列條件之一：

　　（1）具有省級或市級（地級）及以上教育行政主管部門評選的教學名師、學科帶頭人、骨干教師、教學能手等榮譽稱號；

　　（2）具有相應學科、相應學段副高級及以上教師職稱。

　　6．具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質；

　　7．具備招聘崗位所需的其他條件。其中，對工作經歷有要求的，工作經歷計算時間截止2024年8月31日。

　　（二）不符合報名應聘條件的主要情形

　　1．曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

　　2．曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　3．現役軍人和在讀的非2024年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的；

　　4．事業單位公開招聘規定需回避的；

　　5．事業單位工作人員、公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）有服務年限規定且服務年限未滿的；特崗教師、“三支一扶”人員在服務期內的；

　　6．失信被執行人；

　　7．法律、法規及有關政策規定不符合本次招聘要求的。

　　三、招聘程序

　　（一）發布招聘公告

　　本次招聘公告在西安人事考試網（xapta.xa.gov.cn）、西安經開區管委會官方網站（xetdz.xa.gov.cn）統一發布。

　　（二）網上報名及資格初審

　　報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。報名網站為西安經濟技術開發區管委會2024年公辦學校高層次及緊缺特殊專業人才公開招聘報名系統（http://120.77.19.31）。

　　1．報名時間：2024年4月8日9:00至4月12日18:00。

　　應聘人員只能報考一個崗位。在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，資格審查通過后的報考信息不得更改。

　　為便于應聘人員選報崗位，4月11日18:00之前，報名系統將實時顯示各崗位的報名人數。4月11日18:00之后，報名系統將不再顯示各崗位報名人數。

　　2．資格初審時間：2024年4月8日9:00至4月13日18:00。

　　報名結束（4月12日18:00）后，應聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改任何報名信息。

　　3．應聘人員在報名系統中須正確上傳資格初審所需資料，具體如下：

　　（1）本人近期免冠正面證件照（jpg格式，尺寸大小為130(寬)×165(高)，大小50kb以內）；

　　（2）本人身份證、畢業證、學位證書原件電子版（或掃描版）；（國內學歷需上傳從學信網下載的有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》，國（境）外學歷需上傳教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》原件電子版）；

　　（3）招聘崗位要求的資格證書、職稱及相關專業等級證書、榮譽證書等原件掃描版；

　　（4）崗位有工作經驗要求的，需上傳相關證明材料（如榮譽證書、任命文件、職稱證書、聘任證書、勞動合同、聽課記錄、教案、單位出具的證明材料等，可將多項證明材料粘貼至同一文檔內一并上傳）。崗位的工作經驗證明材料，需重點證明從教的起止時間、學科及學段（不同單位工作證明須分開提供）；

　　（5）農村基層人才隊伍振興計劃、“特崗教師”等基層服務項目人員，須上傳與所簽訂服務協議部門（組織、人事、團委等）出具的同意應聘證明。

　　（三）資格復審和考試考核

　　1．資格復審和考試考核人員名單、時間、地點及有關要求在西安經開區管委會官方網站公布。

　　本次招聘不設面試比例。

　　考試考核前進行資格復審，應聘人員需攜帶相關證件、資料原件和復印件。資格復審現場核實原件，留存復印件。未在規定時限內參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

　　2．考試考核內容

　　考試考核方式主要為面試，面試分為講課和答辯兩部分。講課內容為專業技能測試。答辯內容主要對教師基本功、理論素養、語言表達能力、臨場應變能力、舉止儀表等進行綜合測評。講課時間為15分鐘；答辯內容由現場評委根據學科特點進行，時間5分鐘。共計時間20分鐘。

　　3．面試成績計算

　　面試設置合格分數線，講課、答辯滿分共為100分。其中，講課占60%、答辯占40%。成績計算保留小數點后兩位，不實行四舍五入。面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認。成績低于70分的不得進入下一環節。

　　（四）體檢和考察

　　根據參加面試人員的面試成績，按照與崗位招聘計劃1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。末位面試成績并列的，由管委會有關部門組織加試。

　　1．體檢。根據應聘人員的成績，按照招聘崗位數1:1比例，由高分到低分確定參加體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及有關規定執行，體檢費用由應聘人員自理。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

　　因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照面試成績從高到低依次遞補，只遞補一次。

　　2．考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再對應聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應聘資格。

　　因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中，按照面試成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。

　　（五）公示

　　根據面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘人員名單在西安經開區管委會官方網站公示。

　　公示期為5個工作日。擬聘用人員公示期滿后不再進行遞補。

　　（六）聘用

　　公示期滿后，簽訂聘用合同。新聘用人員由聘任學校辦理人事、戶籍遷移等相關手續，不再辦理派遣、調動等手續，因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。

　　2024年應屆畢業生須在2024年9月30日前取得相應學歷、學位證書（核驗截止時間為2024年9月30日，以證書落款時間為準），審驗通過后方可辦理聘用手續。若未能取得學歷、學位證書或審驗不通過的，取消聘用資格。

　　四、有關要求

　　（一）紀律要求。為確保本次公開招聘工作公平、公正，所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執行公開招聘政策規定和招聘程序，規范操作，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。應聘人員在網上報名、資格復審、面試、體檢、考察等環節提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

　　（二）服務年限要求。根據省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》要求，新招聘的事業單位工作人員在基層最低服務年限為5年，在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。

　　五、重要提示

　　（一）應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位；對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入筆試環節的，將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查，既有報名時的網上審查、面試前的資格復審，也包括考察、公示，以及聘用等環節的監督，貫穿于招聘工作全過程。

　　應聘人員進入面試資格復審以后，應及時關注西安經開區管委會官方網站有關公告信息，避免錯過相關時間節點的招聘工作。

　　（二）本次考試不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借“西安經開區管委會公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　（三）應聘人員報名時須提交能及時聯系到本人的電話號碼，以便在出現遞補情形時聯系本人。因個人原因無法取得聯系造成的后果，由個人自行負責。

　　（四）本次招聘最終解釋權歸西安經開區管委會所有。

　　六、咨詢及舉報電話

　　1．咨詢電話

　　經開第十小學 029-86190875 徐老師

　　經開第一學校 029-83696108 楊老師

　　經開第五學校 029-81318638 馮老師