2024年黑龍江齊齊哈爾市民政局所屬事業單位招聘公告

來源：齊齊哈爾市人民政府 2024-03-29 14:27:57

　　2024年度“市委書記進校園”齊齊哈爾市民政局所屬事業單位公開招聘工作人員公告

　　按照省委組織部、省教育廳及省人力資源和社會保障廳聯合開展2024年度“市委書記進校園”引才活動安排，為進一步加強齊齊哈爾市民政局所屬事業單位職工隊伍建設，解決專業人才短缺問題，按照《黑龍江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》，經市委編委核準，擬公開招聘工作人員。現將有關事宜公告如下：

　　一、招聘單位簡介

　　1.齊齊哈爾民康醫院隸屬于齊齊哈爾市民政局，位于齊齊哈爾市建華區民康路9號，本單位為市財政全額撥款公益一類事業單位，機構規格為正處級。主要承擔收養、救助符合城鄉特困供養條件的精神障礙患者和智力殘疾人，收治重癥精神障礙患者。負責為收養、救助和收治對象提供救治、護理、康復和日間照料等服務。

　　2.齊齊哈爾市第一社會福利院隸屬于齊齊哈爾市民政局，位于齊齊哈爾市建華區游覽路99號，本單位為市財政全額撥款公益一類事業單位，機構規格為副處級。主要工作職責是面向社會提供公益服務的職能，承擔市轄區特困供養人員及市救助服務中心轉送的符合入院條件的流浪乞討人員的收養任務，為上述人員提供衣食住行、醫療康復、文化娛樂、喪葬等必要服務。

　　二、招聘計劃及條件

　　（一）招聘計劃

　　本次計劃招聘工作人員2人，具體崗位和要求詳見:《2024年度齊齊哈爾市民政局所屬事業單位公開招聘工作人員崗位計劃表》（附件１）。

　　（二）招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正；

　　2.具有良好的政治、思想、道德素質、品學兼優、專業成績優秀；

　　3.具備勝任崗位要求的理論基礎、文化知識和適應崗位需要的身體條件；

　　4.具體崗位年齡要求詳見計劃表（年齡、政策性加分計算時間截止為2024年3月28日）；

　　5.具備崗位所需的其他條件（詳見招聘計劃表）；

　　6.有下列情形之一的人員不得報考：

　　（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

　　（2）被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

　　（3）在各類招考過程中被考試主管部門認定有考試作弊行為的人員；

　　（4）報考崗位聘用后構成《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）第六條所列情形的崗位；

　　（5）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　三、實施步驟

　　本次招聘工作由市紀委監委派駐市民政局紀檢組對招聘工作進行全程監督，監督舉報電話：0452-2794433。

　　（一）報名

　　1.報名時間及方式

　　（1）網絡報名

　　時間：3月30日--4月20日

　　齊齊哈爾市第一社會福利院護士崗位報名郵箱：qsdyshfly@126.com

　　齊齊哈爾民康醫院財務崗位報名郵箱：qqharmkyy@126.com

　　（2）現場報名

　　時間：4月20日上午（9:00-12:00）

　　地點：齊齊哈爾大學

　　2.資格審查材料

　　（1）《2024年度齊齊哈爾市民政局所屬事業單位公開招聘工作人員報名表》（附件2）（照片處需有1寸彩色免冠近期證件照）;

　　（2）有效身份證、畢業證、學位證、有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、部分崗位需要的資格證書（海外留學畢業生須提供教育部留學服務中心出具的學歷認證原件）；

　　（3）2024年畢業生尚未取得畢業證、學位證的，需提供《教育部學籍在線驗證報告》；

　　（4）報名表上填寫符合加分政策佐證材料；

　　注：網絡報名需上傳以上材料照片或掃描件，現場報名需攜帶原件及復印件。

　　3.報名注意事項

　　（1）報考人員只限報一個崗位；

　　（2）報考人員需持有效身份證報名；

　　（3）報考崗位人數達不到1：3的比例，將取消該招聘崗位。急需的崗位報考人數達不到1：3的或無人報考出現空崗，經局招聘工作領導小組研究，呈報招聘方案核準備案部門批準可適當降低比例或部分變更招聘計劃，并發布補充公告；

　　（4）2024年畢業生應在2024年8月31日前取得畢業證及學位證，如不能按時取得則取消其聘用資格，按自動放棄處理；

　　（5）本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班；

　　（6）依據黑財稅〔2020〕3號文件要求，筆試每人每科收取45元考務費，在領取筆試準考證時以現金形式收取，考試結束后由市民政局統一出具正規收據；

　　（7）考生請關注“鶴城民政”微信公眾號，相關考試信息將在公眾號上發布（領取準考證方式及時間、筆試及面試等信息）；

　　（8）符合黑龍江省人民政府《關于進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的意見》（黑政發〔2009〕30號）、《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》（黑政辦發〔2013〕42號）和《黑龍江省人民政府辦公廳關于全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》（黑政辦明傳〔2020〕13號）文件相關加分政策的考生，可以享受加分政策。其中：“項目生”須提供省級有效證書或證明原件及復印件各1份；在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生須提供勞動就業局出具的相關證明、勞動合同原件及復印件一式1份；高校畢業生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件及復印件各1份；疫情防控一線的編制外醫務人員須出具所在單位及當地衛生健康行政部門認定意見各1份。如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時具備幾個加分條件的考生，只取最高加分項目，不累計加分。

　　（9）資格審查貫穿招聘全過程。考生要信守承諾，如實提交有關信息和材料，凡不符合報考資格、弄虛作假的或有違背相關法律法規報考的，無論在哪個環節發現問題一經查實，即取消考試資格或聘用資格，后果自負。

　　（二）考試

　　本次招聘堅持公開、公正、競爭、擇優的原則，招聘考試采取筆試與面試相結合的方式進行，筆試、面試分值各為100分（采取四舍五入的方法保留小數點后兩位）。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，總成績＝筆試成績（含政策性加分）×60%＋面試成績×40%。

　　1.筆試

　　筆試采取標準化閉卷考試的方式進行，考試時間為90分鐘。筆試內容為公共科目，主要測試政治、經濟、法律、時事、科技人文、行政管理、職業能力等內容。

　　筆試結束后，按照筆試（含政策加分）成績由高分到低分的順序，按招聘崗位人數1：3的比例確定進入面試人選，達不到1：3的，經招聘方案核準備案部門同意，可適當降低比例。若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選數量。面試人員名單公示3個工作日。

　　2.面試

　　面試采取結構化面談的方式進行。主要考察應聘者的思維、表達能力、判斷分析、解決問題能力等，面試時間為15分鐘。

　　設面試考官組，每組由7名考官組成。考生采取兩輪抽簽形式，當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試成績由考官現場打分，工作人員現場計分，去掉一個最高分和一個最低分后，計算平均分（保留兩位小數），面試成績當場公布。面試成績達不到60分者不予聘用。

　　面試結束后，將考試總成績對外公示3個工作日，并按招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進入考核人員名單。

　　若崗位考試總成績相同，則按照下列順序進入考核：（1）符合黑龍江省報考事業單位相關優先聘用政策的考生；（2）面試成績高者；（3）學歷高者。

　　（三）考核和體檢