2024年上海市檢測中心招聘公告

來源：上海市人力資源和社會保障局 2024-03-25 14:19:32

　　上海市檢測中心2024年工作人員公開招聘公告

　　根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，現面向社會公開招聘工作人員。

　　一、招聘崗位名稱及職數

　　1.工程管理1名（管理崗位）；

　　2.科技管理1名（專業技術崗位）；

　　3.檢測工程師1名（專業技術崗位）。

　　招錄崗位職責及崗位要求詳見《上海市檢測中心2024年度公開招聘工作人員簡章》。

　　二、招聘對象及基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

　　2.基礎理論扎實，業務素質較高，具備與應聘崗位相匹配的專業背景和工作能力，及其他崗位所需的條件。

　　3.有良好的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，工作責任心強。

　　4.外省市社會人員，須持有上海市居住證（在有效期內）一年以上，計算截止時間為2024年6月30日。

　　5.熟練掌握Excel及其他辦公軟件。

　　6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　7.因犯罪受過刑事處罰的人員、被依法列入失信聯合懲戒對象的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

　　三、招聘辦法

　　（一）報名時間和方式

　　1.報名時間：自公告發布之日起至2024年4月12日。

　　2.報名形式：本次報名采取網上報名方式進行，請關注“文化人才在線”微信公眾號，點擊“人才考試”菜單欄，選擇“事業單位招考”進入報名系統，為保證及時獲取報名審核結果及后續相關通知，請允許報名小程序的“通知發送功能”。應聘人員需要提供以下報名材料（電子版）：

　　（1）近期免冠正面證件電子照片；

　　（2）居民身份證（正反面）；

　　（3）外省市社會人員還需提交一年以上且在有效期內的上海市居住證，2024年應屆畢業生或根據相關規定可視作為應屆畢業生的外省市人員無需提交；

　　（4）國內院校畢業人員：《教育部學歷證書電子注冊備案表》（圖片版，詳見“學信網”），并同時提供所有學歷證明、學位證明；如截至報名時尚未畢業的，須上傳《教育部學籍在線驗證報告》（圖片版，詳見“學信網”）；

　　（5）國（境）外院校畢業人員：國家教育部出具的《國外學歷學位認證書》（圖片版）；如截至報名時尚未畢業的，須上傳相關在讀證明（圖片版）；

　　（6）根據所報崗位要求必須提供的語言能力、專業技術職稱、職業技能證書或其它相關材料，詳見崗位說明及招聘條件。

　　3.注意事項：

　　（1）應聘人員根據自身情況，對照報考崗位的資格條件、專業要求選報崗位，每人限報一個崗位。根據《事業單位人事管理回避規定》，應聘人員不得報考聘用后構成回避關系的崗位。應聘人員選擇崗位并提交確認后，報考信息自動鎖定，不能更改。如確需修改，請在報名有效期內撤回報名，修改完成后重新報名。應聘人員報名前應準備好符合要求的電子照片。未按上述要求提交全部報名材料，視作無效報名。

　　（2）本次招聘實行告知承諾制。應聘人員應如實填寫報名信息，對提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責，提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經核實，將取消本次報考資格，不予錄用。

　　（3）應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時咨詢確認。如不符合報考條件或上傳附件材料不符合要求的，由此產生的后果，由應聘人員自行承擔責任。

　　（4）應聘人員因個人資料填寫不全或錯誤，造成本人未能及時收到報名反饋信息而影響后續考試的，由此產生的后果，由應聘人員自行承擔責任。

　　（二）資格審查

　　根據申報材料，招聘單位對收到的報名信息進行篩選與資格審查，通過資格審查人員可進行筆試。應聘人員可在規定時間內登錄報名系統，查詢資格審查時間以及是否通過資格審查進入筆試環節，并按時下載準考證。遺失身份證的報考人員，須及時到公安部門補辦臨時身份證或由公安部門出具帶有照片的身份證明材料。

　　（三）考試方法和內容

　　考試分為筆試和面試，視情況可進行復試。筆試成績與面試成績比例為4:6。

　　1.筆試。筆試由第三方機構組織實施，筆試時間、準考證下載時間、筆試成績查詢時間等另行通知，詳情請關注“文化人才在線”人才考試欄目的有關通知。筆試范圍包括崗位基本理論、專業知識及技能、綜合素養等相關內容。

　　應聘人員按照準考證所列要求參與筆試，筆試時間90分鐘。筆試成績于筆試結束二周后在“報名系統”提供自助查詢，請應聘人員自行關注，不再另行通知。筆試成績總分由高到低排序，按1:5面試比例確定面試人員名單，未進名單者不再另行通知。若進入面試人員放棄面試資格，則由筆試成績排名其后的考生依次遞補確定面試考生。

　　2.面試。參加面試的應聘人員須在面試當天遞交所有材料的原件以供查驗。面試主要測試應聘人員的專業知識、業務能力、綜合素養及心理健康水平等內容，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試成績于面試后10個工作日內在“報名系統”提供自助查詢。進入體檢考察人員的面試成績不得低于60分。

　　（四）體檢

　　按照綜合成績第一名進入體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準，統一組織到指定醫院進行體檢。考生未在規定的時間參加體檢，視為放棄。如若體檢不合格者，本單位將不予以錄用。體檢費用由應聘者自行承擔。應聘者因體檢原因或個人原因未通過的，本單位可根據實際情況，確定由綜合成績排名其后的應聘者依次遞補。

　　（五）考察

　　由本單位統一組織實施，主要考察應聘人員思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。如有應聘人員考察不合格或放棄錄用，本單位有權決定是否按綜合成績排序順延增補其他體檢與考察人選。

　　（六）擬錄用人員確定與公示

　　根據綜合成績、體檢、考察的結果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。

　　公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

　　四、相關待遇和其他事項

　　上述人員一經錄用，本單位與錄用人員簽訂聘用合同，聘用人員列入事業編制管理，并按規定約定試用期。聘用人員工資待遇等按照國家和本市事業單位的有關規定執行。

　　五、聯系方式

　　聯系人：鐘老師、閔老師