2024年吉林長春市中心醫(yī)院招聘15人公告
來源:長春市中心醫(yī)院
2024-01-05 10:48:40
2024年長春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員公告(1號)
為滿足醫(yī)院發(fā)展需要和臨床科室用人需求,經(jīng)長春市中心醫(yī)院研究決定,開展面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次招聘共12個(gè)崗位,計(jì)劃招聘工作人員15名。具體招聘崗位及條件詳見《2024年長春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員崗位及其資格條件一覽表(1號)》(附件1)。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3. 遵守紀(jì)律,品行端正;
4. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5. 年齡要求:
年齡一般在18周歲以上、35周歲及以下(1988年1月3日至2006年1月3日期間出生),獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲及以下(1983年1月3日以后出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2024年1月3日(出生日期以本人身份證為準(zhǔn))。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。
(二)其他資格條件
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。
2.在職人員報(bào)考,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的人員;
3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
4.在讀生(全日制在讀生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避情形
公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
三、報(bào)名
(一)發(fā)布公告
本次招聘公告在長春市中心醫(yī)院官方微信公眾平臺(tái)上發(fā)布。
(二)報(bào)名方式
本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式,考生攜帶報(bào)名所需材料原件及復(fù)印件到人事科報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:2024年1月10日-- 1月12日上午9:00--11:00下午13:00--15:00。
(三)資格審查
本次公開招聘資格審查采取現(xiàn)場審核方式,資格審查具體工作由院人事科與紀(jì)檢委共同組織。報(bào)名人員須提供本人有效身份證、與擬報(bào)考崗位專業(yè)相符的畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,招聘崗位資格條件所需的其他相關(guān)證明,留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,以上材料的原件、復(fù)印件和《2024年長春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名登記表》(附件2)。
四、招聘考試
本次公開招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名考生低于招聘崗位1:3比例,直接采取面試的方式。
(一)筆試
筆試工作由長春市中心醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。
1.筆試科目:理論知識和專業(yè)知識
2.時(shí)間及地點(diǎn):筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.筆試成績確定:筆試成績滿分為100分,不設(shè)合格線,從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3(含)比例確定,進(jìn)入面試。
(二)面試
面試工作由長春市中心醫(yī)院負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
1.時(shí)間及地點(diǎn):面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.面試人選確定:招聘崗位報(bào)名人員不足1:3比例的,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。招聘崗位超過1:3比例的,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定,如多人筆試成績相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的,一并進(jìn)入面試。
3.面試成績:面試成績按100分計(jì)算,合格線為60分,選低于合格線的應(yīng)聘人員,不得作為擬聘人選。計(jì)算成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.擬聘人選確定:筆試成績不計(jì)入總成績,擬聘人選從面試成績合格人員中,從高分到低分,按同一招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定。面試成績相同的,進(jìn)行下一輪面試加試。
五、體檢與考察
體檢(含心理體檢)及考察工作由長春市中心醫(yī)院組織實(shí)施;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢合格的,對其進(jìn)行遵紀(jì)守法、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢(含心理體檢)、考察有一項(xiàng)不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試成績達(dá)到合格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ),進(jìn)行體檢、考察。考生在體檢、考察過程中弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考試結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。
六、公示與聘用
體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選,在院公示欄公示7個(gè)工作日。公示無異議后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
七、聘用
(一)對在公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并在同一招聘崗位最終總成績達(dá)到合格線以上的考生中,從總成績高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。
(二)辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的,取消擬聘人選資格。如需遞補(bǔ)的,從同一招聘崗位最終總成績達(dá)到合格線以上的考生中,從總成績高分到低分依次遞補(bǔ)。
(三)被聘用人員一律簽訂勞動(dòng)合同,并按相關(guān)文件規(guī)定約定試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
八、注意事項(xiàng)
(一)考生在整個(gè)招聘過程中有不明之處,請及時(shí)與招聘單位聯(lián)系。
(二)考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
招聘信息在長春市中心醫(yī)院訂閱號進(jìn)行發(fā)布。考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
政策咨詢電話:0431-88939506
附件1:《2024年長春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員崗位及其資格條件一覽表》(1號)
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附件2:《2024年長春市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外聘用制工作人員報(bào)名登記表》
下載地址:
https://pan.baidu.com/s/1707obNjjexoa90JFk0gmdw?pwd=87nq
提取碼:87nq
2024年1月3日
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