廣西桂林市法院招聘聘用制書記員43人公告

來源：桂林市臨桂區人民法院 2023-12-29 10:42:39

桂林市法院招聘聘用制書記員公告

因審判工作需要，桂林市法院系統擬面向社會公開招聘聘用制書記員43名，現將有關事項公告如下:

一、招聘職位

全市法院招聘聘用制書記員共43名，具體崗位如下：

（一）桂林市中級人民法院聘用制書記員3名；

（二）桂林市秀峰區人民法院聘用制書記員5名；

（三）桂林市雁山區人民法院聘用制書記員1名；

（四）桂林市臨桂區人民法院聘用制書記員4名；

（五）陽朔縣人民法院聘用制書記員5名；

（六）全州縣人民法院聘用制書記員2名；

（七）興安縣人民法院聘用制書記員4名；

（八）資源縣人民法院聘用制書記員2名；

（九）平樂縣人民法院聘用制書記員5名；

（十）荔浦市人民法院聘用制書記員12名。

二、崗位職責

聘用制書記員是從事審判事務性工作的輔助人員，在法官指導下開展工作。主要職責包括：

（一）負責庭前準備的事務性工作；

（二）告知當事人訴訟權利義務及注意事項，告知開庭時間、地點及審判組織組成情況，通知相關人員出庭參與訴訟；

（三）負責檢查訴訟參與人出庭情況，宣布法庭紀律；

（四）負責案件庭審、調查詢問、合議等環節的記錄工作；

（五）負責裁判文書的文字校對，交付印刷工作；

（六）負責檢查或落實法律文書送達工作；

（七）負責案卷材料的整理、裝訂、歸檔工作；

（八）完成法官交辦的其他事務性工作。

三、招聘原則

（一）德才兼備原則；

（二）公開公正原則；

（三）平等競爭原則；

（四）擇優聘用原則。

四、招聘條件

（一）報名參加招聘的人員應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守；

2.具備普通高等學校專科以上學歷；

3.年齡為18-35周歲（在1988年12月28日-2005年12月28日期間出生），個別崗位放寬到18-40周歲（在1983年12月28日-2005年12月28日期間出生）。

4.熟悉計算機操作，熟練掌握速記、辦公軟件運用等崗位必需的業務技能；

5.具有正常履行職責的身體條件；

6.法律、法規規定的其他條件。

除上述條件外，報考人員還應符合《桂林市法院系統聘用制書記員統一招聘計劃表》中各招聘職位設置的其他條件。具有法律專業知識的，在同等條件下優先聘用。

（二）下列人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職或被法院、檢察院辭退的；

3.人民法院經司法程序認定的失信被執行人；

4涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的；

5.違反社會公德、職業道德、品行不端，且造成不良影響的；

6.其他不適宜擔任聘用制書記員情形。

三、薪酬待遇

聘用制書記員薪酬標準按不高于地方上年度城鎮非私營單位在崗職工年均工資水平，參照當地公安機關警務輔助人員薪酬標準核定。具體標準由各招錄法院研究確定。用人法院聘用制書記員所需經費列入同級財政預算統籌保障。

四、招聘程序

招聘工作按組織報名及資格審查、速錄技能測試、面試、考察、體檢、公示等程序進行。

（一）報名及資格審查

本次招聘采用網絡報名，不組織現場報名。報名網站為廣西法院網，網址為：http://171.106.48.55:36993/。報名時間自公告之日起至2024年1月8日18：00止。

請報名者在規定的時間內登錄報名網址，認真閱讀本公告及有關說明，按網絡提示要求，如實、準確填寫《桂林市法院聘用制書記員報名表》的各項內容。報考者在網上提交報考信息表后，按提示上傳jpg格式、大小50—200K的本人近期免冠證件照。桂林中院政治部負責對報考者相關信息進行網上審查，原則上在報考者上傳照片后1個工作日內反饋審查意見。審查不合格的，報考者應按提示要求及時重新填報相關信息。報名截止后，填報系統同步關閉，請報考者注意及時查詢相關信息，打印準考證。每名考生只允許報考一個職位。

本次聘用制書記員崗位招聘在網上進行形式上資格審查，在面試前開展現場實質性資格審查。考生對本公告內容不清楚的，可撥打本公告所列相應咨詢電話咨詢。在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假的，報考或聘用資格一律無效，責任自負。

（二）速錄技能測試

通過報名資格審核的人員持身份證和準考證參加速錄技能測試，速錄技能測試時間為2024年1月14日，地點為桂林市中級人民法院。

速錄技能測試由市中院統一組織實施（統一命題、統一評分），在市中院設置考場，具體設置工作由市中院負責。速錄技能測試的形式為聽打，播放一段錄音，時長均為5分鐘，根據記錄速度和準確率評分。速錄技能測試滿分為100分，打字速度60字/分鐘以上，準確率60%以上為合格。速錄技能測試成績合格的，才能進入面試。

速錄技能測試成績占總成績的40%。

（三）面試

速錄技能測試成績合格的人員，每個職位按照1:3進入面試；不足1:3的，全部進入面試。面試采取結構化面試，重點考察應聘人員法律思維能力、口頭表達能力、反應能力、分析和解決問題的能力、綜合協調能力、儀表儀態等，面試滿分100分，60分合格。

面試由各用人單位自行組織，時間為速錄技能測試后一周內完成（面試時間、地點另行通知）。

面試成績占總成績的60%。

（四）組織體檢。按照總成績（速錄技能測試成績+面試成績）從高分到低分1:1的比例確定體檢名單。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。體檢費用由報考者承擔。用人單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

（五）考察。報考者體檢合格后，由用人單位組織考察，全面考察其德才表現，并核實其是否符合招聘條件。

（六）公示。市中級法院政治部根據考試、考察等情況確定擬聘人員名單，并將名單在桂林法院網公示，公示期為5天。如公示中有信訪舉報，由市中級法院政治部核查。經核查發現不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。在本次招聘中，通過面試人員的成績保留到下一次招聘之前，期間如有聘用制書記員辭職等情況而出現空缺的，從通過面試的人員中按序補聘人員。

因體檢不合格或體檢對象放棄體檢、考察不合格、公示不合格而出現缺額時，均可在已參加面試的人員中按總成績及名次按程序依次遞補。

（七）審批。公示無異議后，市中級法院政治部將擬聘人員名單報市中院黨組審批。

（八）辦理聘用手續

通過審批的，各招聘法院按有關要求和程序辦理聘用手續。

辦公地址：桂林市七星區毅峰路19號（桂林市中級人民法院政治部716辦公室）

聯系電話：0773-2842678

附件：附件下載

1.桂林市法院聘用制書記員報名表

2.報考人員誠信承諾書

3.桂林市法院聘用制書記員招聘計劃表

桂林市中級人民法院

2023年12月28日