組織資格審查合格的報名者進入考試?？荚嚪止P試和面試，其中筆試占40%，面試占60%，筆試、面試的折前成績與考試總成績均為百分制，考試時間、地點另行通知。

 

　　1.筆試，主要考核專業知識。筆試總分100分，成績最低合格分數線60分（含60分），以招聘名額與考生人數1:3的比例，按筆試總成績從高到低排名，依次確定進入面試考生。若崗位此時不足1:3，則達線考生全進；最末名次并列考生，全部進入面試。成績未達到最低合格分數線的，視為不合格，不能進入后續招聘環節；若無報考人員，則該崗位自動取消。

 

　　2.面試，主要了解報名者是否具有相應崗位要求的專業技術水平和工作能力，對自己的認識和對崗位的認識，同時在面試中體現出的表達能力、行為舉止及人際關系。面試總分100分，最低合格分數線60分（含60分），成績未達到最低合格分數線的，視為面試不合格，不能進入后續招聘環節。

 

　　面試結束后，按同崗位考生人數與招聘名額1:1的比例，將折后考試總成績從高到低確定進入體檢人員；若考試總成績相同，則按折后面試成績排名，若折后面試成績再相同，則按折后筆試分數排名。若折后筆試、面試成績相同，則進行面試加試。若各崗位折后總成績排名時，未達到招聘名額，則筆試、面試合格人員全進體檢。

 

　?。ㄎ澹w檢

 

　　參加體檢人員持本人有效身份證按時到達指定地點，按要求統一到二級甲等及以上綜合性醫院參照公務員體檢標準及其后-5-續進行體檢。體檢費用自理。正檢無法一次性全檢的，所缺項目僅可進行一次補檢。正檢、補檢未能一次性合格的，非當日當天復檢存疑項目僅可進行一次復檢，是否合格以復檢結果為準，復檢安排另行通知。未按時參加體檢或體檢不合格的，所產生空缺名額依次遞補同崗位面試成績合格的考生(最多遞補2次)。體檢合格方可進入后續環節。

 

　?。┛疾炫c公示

 

　　由德陽市衛健委組織對擬聘人員進行考察，并出具考察結論書。主要考察擬聘對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作態度、專業能力、工作實績以及是否符合回避規定等。

 

　　對考察合格的擬聘人員，在德陽市口腔醫院（www.dykq120.com）進行7個工作日公示。公示期間接受舉報，舉報者須以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。經考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格，空缺名額經德陽市衛健委批準后依次遞補已面試合格的考生。

 

　?。ㄆ撸┵Y格終審與聘用確認

 

　　聘用前，由德陽市人力資源和社會保障局對經上述程序合格的擬聘用人員進行資格終審，終審合格的辦理其聘用確認，招聘單位、受聘人員立即訂立事業單位聘用合同書，聘為相應類別崗位試用期人員，按政策規定納入人事管理服務。不合格的取消其聘用資格，產生缺額則遞補體檢。

 

　　五、工作紀律和要求

 

　　（一）嚴格實行回避

 

　　事業單位公開招聘工作人員實行回避制度，按照《事業單位人事管理回避規定》執行。

 

　?。ǘ﹪烂C招考風紀

 

　　督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規舞弊，確保公開、公平、公正。

 

　?。ㄈ﹪腊驯O管關口

 

　　對違反相應規定的應聘人員取消考核招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規定的工作人員，按規定處理追責。

 

　　（四）其他事項

 

　　1.報考人員須如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消其聘用資格。

 

　　2.報考人員須保持通訊工具暢通。因通訊工具不暢通造成無法聯系到本人的，責任自負。

 

　　3.報考人員參加考試、面試、考核、體檢等環節需出示身份證原件。

 

　　六、日程安排

 

　　（一）2023年12月12日發布公告。

 

　　（二）2023年12月13日--12月22日接受報名。

 

　　（三）2023年12月25日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）進行資格審查。

 

　?。ㄋ模┕P試、面試考核具體形式和時間另行通知。

 

　　（五）體檢、公示等另行安排。

 

　　七、聯系地址及聯系方式

 

　?。ㄒ唬┞撓档刂?/div>