2023年湖南常德市沅陵縣鄉鎮衛生院招聘90人公告
來源：沅陵縣人民政府
2023-11-17 14:39:21
沅陵縣2023年招聘鄉鎮衛生院工作人員公告
為優化我縣衛健系統基層人員結構，按照湖南省衛生健康委等5部門《關于印發進一步加強基層醫療衛生服務能力建設的若干政策措施的通知》（湘衛發〔2018〕3號）、湖南省委省人民政府辦公廳關于印發《促進人才向基層流動實施方案》（湘辦〔2019〕85號）、湖南省委組織部聯合發文《關于加強基層事業單位人事人才工作的若干意見》（湘人社規〔2020〕12號）、懷化市人民政府《促進衛生健康事業高質量發展若干政策措施》（懷政辦發〔2022〕36號）等有關文件要求，結合我縣實際，制定本方案。
一、招聘原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；
?。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優原則；
（三）堅持工作需要，人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合原則。
二、招聘計劃
計劃招聘鄉鎮衛生院工作人員90名。詳見《沅陵縣2023年招聘鄉鎮衛生院工作人員崗位計劃一覽表》（附件1）。
三、招聘條件
報名須具備下列條件
1.應聘人員必須具備的基本條件
?。?）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守中華人民共和國憲法和法律；
?。?）具有良好的品行和職業道德；
（4）適應崗位要求的身體條件；
?。?）具有執業醫師（助理）證（含鄉村全科執業及助理醫師，下同）或具有中級及以上職稱或全日制醫學本科畢業的急需緊缺人才；
?。?）具備鄉鎮衛生院（分院）一年及以上相應崗位工作經歷。
2.年齡要求
男：45周歲及以下（1978年11月16日以后出生），女：40周歲及以下（1983年11月16日以后出生），中高級職稱者可放寬至45歲?；虻椒ǘㄍ诵菽挲g養老保險能繳滿15年的，男性年齡可放寬到55周歲，女性年齡可放寬到50周歲。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l布信息
本次考核公告在“沅陵縣人民政府門戶網”（ http://www.yuanling.gov.cn）公布，其他各環節的公告、公示等均在“沅陵縣人民政府門戶網”（www.yuanling.gov.cn）發布。報名人員務必及時關注“沅陵縣人民政府網”的公示與通知，若因本人不及時關注相關信息,造成的后果,責任自負。
（二）報名方式、時間及地點
1.本次考核采取現場報名方式進行；
2.報名時間：2023年11月28日9:00—11月30 日17:00；
3.報名地點：衛健局人事股509室。
（三）報名要求
填寫《沅陵縣2023年招聘鄉鎮衛生院工作人員報名表》（附件2），所在單位（村、居）簽出具體意見，審核人簽名、蓋公章，與居民身份證、畢業證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網查詢)、執業（助理）醫師資格證書、執業證書，職稱資格證書（或全國衛生專業技術資格考試成績單，僅中級以上職稱者須提供）、在鄉鎮衛生院工作證明材料（工資表、社保證明等）和1寸同底免冠正面近照3張，交至縣衛健局人事股。
五、考核
?。ㄒ唬r間：
2023年12月11日—2023年12月15日。
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由縣衛健局會同縣委組織部、縣委編辦、縣人社局組織專門考核組進行考核?？己瞬扇×炕u分的方式進行，詳見《沅陵縣2023年招聘鄉鎮衛生院工作人員評分表》（附件3）細則，考核從資質審查、職業道德、專業能力、工作業績、群眾評價、考核組意見等多方面進行客觀評價，量化為考核成績，考核滿分100分，本次招聘不設開考比例,所有崗位設置合格分數線60分。
在達到合格分數線以上人員方可聘用（報名同一崗位者按得分從高至低錄取，如分數并列則組織筆試，成績高者聘用）。
在考核中，發現考核對象有下列情形之一的，不得將其確定為聘用人選:
未達到國家工作人員基本素質標準，具體包括:①散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的;②組織或者參加非法組織;③曾被開除公職、辭退、解聘、曾因犯罪受過刑事處罰的;④壓制批評，打擊報復的;⑤弄虛作假，誤導、欺騙領導或公眾的;⑥貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的;⑦違反財經紀律，浪費國家或集體資財的;⑧濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的;⑨泄露國家秘密或者工作秘密的;⑩在對外交往中損害國家榮譽和利益的;?參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;?嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的；?有醫風醫德方面投訴被查證屬實,且性質比較惡劣，或有因個人失職造成過重大醫療事故的。
（三）考核要求
1.考核分組進行，每組至少要求2名工作人員參加。
2.嚴格按考核內容、程序進行，嚴守工作紀律，堅持原則、實事求是、客觀公正。
3.嚴格執行回避制度。
六、體檢
由縣招聘領導小組辦公室根據考核結果從高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象。
體檢由縣招聘領導小組辦公室組織實施，統一在縣級及以上綜合性醫院進行。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，同時增加毛發檢測吸毒史，有吸毒史的不予聘用。
未按規定時間和地點參加體檢或復檢者，視為自動放棄，不參加體檢、體檢不合格者，不予聘用。具體體檢時間另行告知。
七、公示及聘用
對經考察、體檢合格擬聘用的人員進行公示，公示時間7個工作日。公示無異議的，辦理聘用相關手續并約定試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格者，解除聘用合同并終止人事關系。新聘用人員須在鄉鎮衛生院服務期滿5年。?????/span>
八、其他要求
各單位要切實加強組織領導，緊密配合，抽調政治素質高、業務能力強、責任心強、公道正派的干部參與考核工作，考核工作開始前，要召開專門會議對考核組成員進行業務培訓，講解考核工作有關事項，并提出要求，嚴肅工作紀律，實行考核工作責任制，嚴格執行廉潔自律有關規定，不得接受任何饋贈和宴請，營造良好的考察工作風氣。現場考核結束后，考核組要迅速將所有材料收齊，由縣衛健局負責按管理權限報錄取主管機關。?font face="仿宋" >未盡事宜，由招聘領導小組審定。
咨詢電話：0745-4227214（衛健局人事股）
沅陵縣衛生健康局
2023年11月16日
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