為進一步加強干部隊伍建設，按照《事業單位人事管理條例》《遵義市市級機關事業單位面向基層公開擇優選調工作人員辦法（試行）》有關規定，遵義市退役軍人事務局決定面向全市公開選調直屬事業單位遵義榮譽軍人康復醫院工作人員。為確保此次公開選調工作順利進行，特制定本公告。

一、選調崗位及計劃

遵義市退役軍人事務局直屬事業單位遵義榮譽軍人康復醫院管理崗位1個，計劃選調1人。

選調職位具體條件詳見《遵義市退役軍人事務局2023年面向基層公開選調事業單位工作人員職位表》（附件1）。

二、選調范圍及條件

（一）選調范圍

遵義市所轄縣（市、區）及以下機關事業單位在編在崗具有正式干部身份的人員。

在編在崗取得公務員身份并登記（含參公登記）符合條件的公務員，本人愿意放棄公務員身份的，可以參加選調；市屬逆向流動范圍內符合條件的人員也可參加選調。

（二）選調條件

1．具有良好的政治、業務素質，作風優良、品行端正、實績突出、群眾公認；

2．具有本科及以上學歷；

3．身體健康，35周歲及以下，具有研究生學歷可放寬到40周歲；

4．具有3年及以上在縣及縣以下機關事業單位（正式干部）基層工作經歷。市屬逆向流動范圍單位工作經歷可視作基層工作經歷；

5．符合最低服務年限要求，且截止報名時，在現編制所在單位工作滿1年；

6．年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）；

7．未受到過黨紀、政務處分；

8．符合擬選調崗位要求的其他資格條件；

9．符合法律、法規規定的其他條件；

以上選調資格條件涉及時限要求的，計算時間均截止到2023年9月28日。

（三）有下列情形之一的，不得報考

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職、中國共產黨黨籍的；

2.尚在試用期內的（含領導干部任職試用期）；

3.按照有關規定，到定向單位工作未滿服務最低服務年限或對調動有其他限制規定的；

4.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，以及被列為失信聯合懲戒對象的；

5.曾受過黨紀、政務處分，或在組織處理影響期內，或期滿影響使用的；

6.法律、法規規定的其他情形不得選調的。

三、報名、資格審查

（一）報名時間

2023年9月27日-2023年9月28日工作時間。

（二）報名方式

采取現場報名的方式，報名地址為：局機關607辦公室（遵義市新蒲新區播州大道市政務服務中心607辦公室）。

（三）報名時需提供以下材料

1.《遵義市退役軍人事務局2023年面向基層公開選調事業單位工作人員報名登記表》（見附件2）蓋章原件一式三份及可編輯電子檔，經所在單位、主管部門及同級組織人事部門審查同意推薦報考后，在報名時提交；

2.本人有效居民身份證原件及復印件2份；

3.學歷學位證原件及復印件2份；

4.干部身份材料（《公務員登記表》、《參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記表》、《事業單位工作人員聘用審批表》等）復印件2份；

5.近三年年度考核登記表復印件2份；

6.委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復印件;

7.一寸免冠電子證件照；

8.其他需要提供的資料。

（四）資格審查

遵義市退役軍人事務局在收到報考者提交的《報名表》及相關材料后，現場對報考者進行資格審查。對符合條件的，在《報名表》相應位置簽署意見；對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的，應向報考者一次性告知。

資格審查貫穿整個選調過程，任一環節一旦發現資格不符者，立即取消資格。

報名和資格審查結束后，在遵義市退役軍人事務局官網通知公告欄（網址：http://tyjrswj.zunyi.gov.cn/）公布崗位報名人數及考試時間、地點。報名人數與選調計劃數比例須達到3:1可進行考試，否則取消選調崗位。

四、考試

（一）筆試

筆試為閉卷考試，滿分為100分。主要測試綜合知識和業務知識。根據筆試成績由高到低按3:1確定面試人選(末位成績相同的，一并進入面試環節)。若該職位資格審查合格人數小于或等于30人的，不進行筆試，所有審查合格人員直接進入面試。資格審查合格人數與計劃數不足3:1的進行崗位調減或取消。

    筆試時間、地點：另行通知。

（二）面試

面試采取結構化面試的方式，總分100分。主要測試報考者的基本素質及適應選調崗位要求的業務水平和能力。

面試設最低分數線，面試成績需達到70分及以上方能進入下一環節。

考試由遵義市退役軍人事務局牽頭組織實施，嚴格落實考務工作人員管理、考場設置、命題、試卷管理、閱卷、考務信息管理及安全保密等有關要求，并擬定工作實施方案報市人力資源社會保障局備案后組織開展。

考試結束后2個工作日內，遵義市退役軍人事務局將考試成績報市人力資源社會保障局備案，并以恰當的方式告知當事人。

面試時間、地點：另行通知。

五、考察

根據面試成績按2：1的比例從高到低確定考察對象(末位面試成績相同的，均進入考察)，考察采取個別談話、民主測評等方式進行，考察工作突出政治標準，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉，與公開選調崗位的適應程度以及是否需要回避等方面的情況，同時強化對意識形態等方面內容的考察。

考察時間：另行通知。

六、會議研究確定擬選調人選  

遵義市退役軍人事務局綜合面試成績及考察等情況，按照人崗相適的原則和崗位需求，經遵義市退役軍人事務局黨組集體研究擇優確定擬選調人員。

七、體檢

擬選調人員需進行體檢，體檢工作由市退役軍人事務局組織。體檢在我市縣級以上綜合性醫院進行并做出體檢結論。體檢不合格的，不再遞補體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行，國家和省有其他特殊規定的從其規定。

體檢時間、地點：另行通知。

八、公示與調動

經考察、體檢合格的人員，在遵義市人力資源和社會保障局、遵義市退役軍人事務局官網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的，按規定辦理調動手續。

公示環節取消選調資格而空缺的崗位是否從考察范圍人員中遞補擬選調人選，由市退役軍人事務局局研究決定并報市人力資源社會保障局備案后進行公示。

九、紀律監督

此次公開選調工作是遵義市退役軍人事務局面向基層選拔優秀工作人員的重要方式，在市紀委市監委派駐市財政局紀檢監察組監督下進行，嚴格執行選調方案及回避政策，凡發現弄虛作假、徇私舞弊違紀違規行為，一律取消選調資格。

本次公開選調工作解釋權歸遵義市退役軍人事務局，未盡事宜由遵義市退役軍人事務局商遵義市人力資源和社會保障局研究確定。