福建漳州市公安局漳州開發區分局招聘輔警12人公告

來源：漳州開發區公安 2023-09-22 09:30:58

漳州市公安局漳州開發區分局面向社會公開招聘警務輔助人員公告

根據公安機關警務輔助人員管理工作有關規定，因工作需要，決定面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)12名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　本次招聘堅持公開、平等、競爭、人崗相適的原則，按照德才兼備的標準，擇優聘用。

　　二、招聘崗位和人數

　　本次將根據實際需要，漳州市公安局漳州開發區分局招聘男性勤務輔助人員12名，主要負責路面執勤、事故處理，接處警等;崗位要求參與24小時值班，能適應倒班，隨時服從加班。

　　三、招聘條件

　　(一)應聘者應當具備以下條件:

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法，遵守法律、法規，品行端正;

　　3.年齡為18周歲以上、35周歲以下(即1987年9月19日至2005年9月20日期間出生);

　　4.具有大專以上學歷;學歷證書及相關資格證書必須在報名日前取得。報名時為全日制在校在讀的學生不能報考;

　　5.具有履行職責所需要的身體條件、心理素質和工作能力;

　　6.身體健康(無傳染性疾病、無危及自身健康的嚴重疾病),五官端正，身高165cm以上，左右眼裸眼視力5.0以上，無色盲、色弱、雙耳無重聽、無口吃、無紋身等;

　　7.自愿從事公安輔警工作，身心健康，吃苦耐勞，服從組織分配及集中封閉管理，能夠適應夜間輪班工作;

　　8.應聘者須在試用期內考取摩托車駕駛證(E證);

　　9.符合招聘崗位需要的其他條件。

　　(二)同等條件下優先招聘：

　　1.烈士的配偶和子女，因公犧牲軍人、人民警察和輔警的配偶和子女;

　　2.被確認為見義勇為的人員;

　　3.退役軍人;

　　4.警察類院校或者政法類專業的畢業生;

　　5.國家和本省規定的其他優先情形。

　　(三)有下列情形之一的，不得報考：

　　1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

　　2.因吸毒、賣淫、嫖娼、賭博受過治安管理處罰的;

　　3.受過行政拘留、司法拘留、專門矯治教育的;

　　4.因違紀違法等原因被開除、辭退或者解聘的;

　　5.有較為嚴重的個人不良信用記錄被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　7.國家和本省規定不適合從事輔警工作的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2023年9月20日8:00至2023年9月25日18:00。

　　2.報名方式：本次招聘采取網絡報名方式，報名郵箱：13559497675@163.com;聯系人：陳女士 ;聯系電話：0596-3920260;

　　3.報名時須提交的材料：

　　(1)填寫完整并附上一寸近期免冠彩照的《漳州市公安局漳州開發區分局輔警招聘報名表》;

　　(2)個人簡歷(退伍軍人需提供退伍證等相關證明);

　　應聘者填寫的報名信息和提交的材料應當真實、準確、有效，提供虛假報考信息或材料的，一經查實，一律取消報考資格或聘用資格，并追究相應的責任。

　　4.資格審核：招聘單位對照應聘者提交的信息與崗位條件要求進行比對審核。

　　(二)筆試

　　筆試采取閉卷方式進行。

　　1.筆試內容：法律基礎知識、基本常識以及對公安機關和公安工作的了解掌握情況。筆試成績滿分為100分。

　　2.筆試時間：具體筆試時間及考試地點另行通知。通過資格審核的應聘者，根據公安機關通知參加筆試。

　　(三)體能測試

　　通過報名、資格審核，參加完筆試人員方可參加體能測試，體能測試時間、地點另行通知。參加體能測試人員需攜帶身份證參加測試。體能測試標準如下：

　　1992年9月20日及以后出生的應聘者，執行30歲(含)以下體能測評標準;1992年9月19日及以前出生的應聘者，執行31歲(含)以上體能測評標準。

　　注意：1.“縱跳摸高”當場測試不超過三次，“男子1000米跑”只允許當場測試一次。

　　2.參加體能測評前，應聘者應確認自己身體狀況能夠適應劇烈活動。

　　(四)面試

　　1.面試人選的確定。通過體能測試后，根據筆試成績從高分到低分、崗位招聘計劃的2倍確定參加面試人選，若不足2倍的，按實際人數進入面試。

　　2.面試時間、地點。具體時間和地點另行通知。

　　3.面試形式及內容。面試主要是了解應聘者的應聘目的、政治立場、語言表達、邏輯思維和價值觀念等情況，重點測試應聘者能否勝任輔警崗位，成績按“合格”、“不合格”進行考核。

　　(五)考試總成績的計算規則

　　考試總成績按如下規則計算：

　　面試成績為“合格”的：考試總成績=理論測試成績;

　　當考試總成績相同時，應聘者名次按體能測試中的長跑成績排列;若應聘者長跑成績也相同，加試一場面試，應聘者名次按加試的面試成績排列。

　　(六)體檢

　　1.體檢人選的確定。根據崗位招聘計劃，按1:1的比例，按考試總成績從高分到低分依次確定。

　　2.體檢的標準及依據。體檢由招聘單位組織應聘者到縣級以上綜合性醫院進行體檢。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》第一部分人民警察職位要求(其中視力要求參照《通用標準》)、以及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》進行。

　　3.因工作性質特殊性，所有崗位文身視為不合格。

　　注意：體檢費用由應聘者自行承擔。

　　(七)考察政審

　　由漳州市公安局漳州開發區分局牽頭對體檢合格的應聘者實施考察。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。政治考核參照公安機關人民警察政治考核的相關要求進行，重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。應聘者個人填寫的《漳州市公安局漳州開發區分局輔警招聘政審表》統一交由漳州市公安局漳州開發區分局核簽意見。

　　(八)公示聘用

　　根據應聘者考試總成績，按照崗位招聘計劃人數，從高分到低分依次確定擬聘用人員，并在漳州開發區公安微信公眾號公示3個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。公示后出現的缺額依次遞補。

　　五、工資待遇

　　1.工資待遇：輔警年薪約7.5萬元(含養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和意外傷害保險等)。具體工資標準以入職后核算為準，并根據每月的績效考核情況進行核發。

　　2.擬聘用人員需進行崗前業務培訓，培訓合格后，按照規定辦理勞務派遣手續，由派遺公司與聘用人員簽訂勞動合同，試用期一個月，試用期不合格的，不予聘用。勞動合同一年一簽，合同期滿后勞動合同自行解除，工作、表現良好的根據需要可以續聘。

　　六、其他事項

　　1.應聘者應如實填寫和提交信息及材料。招聘單位對應聘者資格審核貫穿招聘全過程，一經發現應聘者不符合本《公告》規定或不符合應聘資格條件和崗位要求或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)的，直接取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

　　2.招聘過程中，若因體檢不合格、考察政審不合格或自動放棄應聘等情況出現缺額，按照考試總成績從高分到低分依次遞補或調劑。

　　3.本次招聘不舉辦、不委托任何機構，社會上凡稱與本次考試相關的復習培訓班、網站、試題等誤導應聘者的，均與漳州市公安局無關。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試，提高警惕，切勿上當受騙。

　　4.漳州開發區公安微信公眾號是發布本次招聘相關信息的主要渠道，請應聘者密切關注并務必確保通信暢通。在考錄期間，應聘者應時刻保持電話暢通，因個人原因未接聽電話的，延誤筆試、面試、體能測試、體檢，導致取消招錄資格的，招聘單位不承擔任何責任。

　　5.本公告僅適用本次招聘。

　　6.未盡事宜以由漳州市公安局漳州開發區分局負責解釋為準。

　　附：漳州市公安局漳州開發區分局輔警招聘報名表二維碼及鏈接: