福建福州市教育局常年引進(jìn)市屬學(xué)校高層次優(yōu)秀教育人才公告

來源：福州市教育局 2023-08-24 10:37:39

福州市教育局關(guān)于常年引進(jìn)市屬學(xué)校高層次優(yōu)秀教育人才的公告

為進(jìn)一步加快市屬學(xué)校教育人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《福州市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于福州市加強(qiáng)基礎(chǔ)教育人才隊(duì)伍建設(shè)十項(xiàng)舉措的通知》（榕政辦〔2022〕70號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，現(xiàn)將福州市屬學(xué)校引進(jìn)優(yōu)秀教育人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有符合崗位要求的資格條件和工作能力。

（二）不得引進(jìn)對(duì)象

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的；

3.列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，且尚未解除懲戒的；

4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的；

5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員）；

6.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

7.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（三）引進(jìn)要求

引進(jìn)對(duì)象類型	年齡要求	學(xué)歷要求	專業(yè)要求	教師資格證要求
第一類：國(guó)家級(jí)教學(xué)名師、教育部領(lǐng)航名師、享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼的教師、“新世紀(jì)百千萬工程”省級(jí)人選、正高級(jí)教師、特級(jí)教師、省級(jí)教學(xué)名師、獲得國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上的成果主持人	副高職稱教師45周歲及以下，正高職稱教師50周歲及以下	小學(xué)、幼兒園教師要求專科及以上學(xué)歷，其余學(xué)段要求本科以上學(xué)歷	不限	具有與報(bào)名崗位相應(yīng)學(xué)段的教師資格證
第二類：省學(xué)科帶頭人	45周歲及以下
第三類：近5年獲省級(jí)及以上教育行政部門舉辦的教師技能大賽一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的教師	45周歲及以下
第四類：近5年全國(guó)中學(xué)生五項(xiàng)學(xué)科奧林匹克競(jìng)賽(數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息學(xué))金、銀、銅牌獲得者位次前兩位的指導(dǎo)教師	45周歲及以下
第五類：博士	40周歲及以下	研究生學(xué)歷、博士學(xué) 位	要求所學(xué)專業(yè)與所報(bào)學(xué)科崗位專業(yè)相關(guān)或相近	要求在報(bào)到之日起一年內(nèi)須取得相應(yīng)崗位教師資格證，否則予以解聘。

二、引進(jìn)崗位

崗位類型為編制內(nèi)崗位，用人單位含福州教育研究院及市屬中小學(xué)、幼兒園，引進(jìn)計(jì)劃數(shù)不限。

三、報(bào)名辦法

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,自公告發(fā)布之日起第八個(gè)工作日開始報(bào)名，常年有效。

（一）報(bào)名郵箱

報(bào)名相關(guān)材料掃描件發(fā)送至市教育局人事處郵箱(fuzhoujiaozhao@126.com)。郵件標(biāo)題及附件名稱以“市屬學(xué)校常年引才+姓名+第X類對(duì)象”方式命名。

（二）報(bào)名材料

1.報(bào)名表一份。

2.本人身份證掃描件。

3.高等專科學(xué)校及以上畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

4.職稱證書、聘書。

5.相應(yīng)崗位中華人民共和國(guó)教師資格證書。

6.第一、二類對(duì)象需提供相應(yīng)人才類別證書、證明。

7.第三類對(duì)象需提供近五年獲省級(jí)及以上教育行政部門組織（福建省由省教育廳及省總工會(huì)組織）舉辦的教師教學(xué)技能大賽一等獎(jiǎng)及以上證書。

8.第四類對(duì)象需提供近五年全國(guó)中學(xué)生五項(xiàng)學(xué)科奧林匹克競(jìng)賽(數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息學(xué))金、銀、銅牌獲得者位次前兩名的指導(dǎo)教師證書。

9.第五類對(duì)象中屬國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

四、資格初審

（一）網(wǎng)絡(luò)初審。由市教育局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并根據(jù)各用人學(xué)校實(shí)際需求，推薦到學(xué)校組織考核；市屬學(xué)校暫無對(duì)應(yīng)學(xué)科需求的暫緩?fù)扑]。

（二）現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核。網(wǎng)絡(luò)初審?fù)ㄟ^的報(bào)名人員，需在正式考核前將報(bào)名材料原件提交到福州市教育局人事處(地址：福州市倉(cāng)山區(qū)南江濱西大道東部辦公區(qū)2座923室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，復(fù)審不通過的取消考核資格。

五、考核方式

采用用人學(xué)校直接面試考核、考生與用人學(xué)校雙向選擇的方式擇優(yōu)聘用。面試考核注重考量教育人才的學(xué)科專業(yè)素質(zhì)和綜合職業(yè)能力，強(qiáng)化思想政治、師德師風(fēng)和心理健康等方面的考察，考核情況及意見報(bào)市教育局，其中第一、二類優(yōu)秀教育人才可由學(xué)校采用直接考核方式擇優(yōu)聘用。

六、其他引進(jìn)事項(xiàng)

（一）考核結(jié)果公示。市教育局根據(jù)用人學(xué)校的考核結(jié)果及意見，擬引進(jìn)人員名單通過福州市教育局網(wǎng)站公示，公示期七天。經(jīng)公示不影響聘用的，予以辦理相應(yīng)聘用手續(xù)。

（二）體檢安排。按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》執(zhí)行，體檢合格的方可聘用。體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7日內(nèi)向福州市教育局提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（三）審檔考察。用人單位組織對(duì)擬引進(jìn)人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，完成審檔考察等程序后辦理入編手續(xù)，有下列情況之一的取消報(bào)名或不予聘用：

1.以虛報(bào)、隱瞞、偽造、涂改有關(guān)材料或其它非法手段取得考核資格的；

2.審檔不合格的；

3.與原單位有簽定聘用合同但未能在報(bào)到前解除的。

（四）到崗聘任。用人單位與引進(jìn)對(duì)象簽訂聘用合同，服務(wù)期不少于6年，約定試用期，試用期滿考核不合格的予以解聘。本公告引進(jìn)對(duì)象在首聘時(shí)不受單位崗位總量和設(shè)置的限制，原則上按原職稱崗位予以聘任。第五類對(duì)象試用期滿經(jīng)學(xué)?？己撕细竦?，可確認(rèn)并聘任為一級(jí)教師；在一級(jí)教師崗位工作滿兩年，且每年年度考核結(jié)果為稱職及以上的，參加福州市教育局組織的高級(jí)教師職稱業(yè)務(wù)能力考核合格后，可確認(rèn)并聘任為高級(jí)教師。

（五）報(bào)到時(shí)間。根據(jù)應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間情況，擬引進(jìn)人員正式報(bào)到時(shí)間原則上定為學(xué)期開學(xué)前。

七、鼓勵(lì)政策

符合福州市引進(jìn)教育人才相關(guān)政策的對(duì)象在試用期滿考核合格后分3年發(fā)放相應(yīng)的配套補(bǔ)助，具體發(fā)放金額如下表。六年服務(wù)期(含試用期)內(nèi)年度考核結(jié)果為稱職以下等級(jí)或中途解聘的，應(yīng)退回已發(fā)放的人才配套補(bǔ)助。

招聘對(duì)象	獎(jiǎng)勵(lì)金總數(shù)（萬）	轉(zhuǎn)正后第1年發(fā)放數(shù)（萬）	轉(zhuǎn)正后第2-3年每年發(fā)放數(shù)（萬）
第一類	50	20	15
第二類	35	15	10
第三類	35	15	10
第四類	35	15	10
第五類	30	10	10