2023年山東泰安新泰市公立醫院招聘研究生崗位工作人員簡章
來源：新泰市人民政府
2023-08-22 09:40:33
2023年新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員簡章
根據《事業單位人事管理條例》（國務院令652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發〔2017〕53號）、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》（魯人社規〔2022〕2號）等文件要求，結合我市公立醫院崗位空缺情況和工作需要，現將2023年新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）應聘人員應具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3、應聘報考起點為碩士及以上學位崗位人員年齡應在40周歲以下（1982年8月28日以后出生）；應聘報考起點為博士學位崗位人員年齡應在45周歲以下（1977年8月28日以后出生）；
4、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
5、具有招聘崗位要求的專業或技能條件；
6、具備招聘崗位所需的其他資格條件；
7、法律、法規規定的其他條件。
有工作單位的人員和定向、委培應屆畢業生應聘，須征得工作單位或定向、委培單位同意。
（二）不得應聘的人員范圍
1、現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘；
2、因犯罪受過刑事處罰的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員和事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘；
3、應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。
（三）崗位應聘條件
1、崗位專業要求。各招聘崗位具體要求主要由用人單位及主管部門根據行業特點和單位需要，主要參照教育部相關專業學科目錄設置，人社部制定的全國技工院校專業目錄中符合招聘單位用人需求的專業也可報考。應聘時以應聘人員所獲畢業證或國家承認的學歷教育證書上注明的專業為準。其中，應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業證書、雙學位證書、第二學士學位證書的，可與相應的畢業證書配合使用，依據輔修專業證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業報考。
2、學歷學位要求。應聘人員須在2023年8月28日前取得崗位條件要求的學歷學位證書（含留學認證書）。對暫未取得國（境）外學歷學位認證的留學回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。
3、其他可應聘情形。香港、澳門居民中的中國公民，以及取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。
二、招聘崗位
新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員共2家單位，招聘13個崗位，各招聘單位崗位條件、招聘人數等具體要求見《2023年新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員崗位匯總表》（附件1，以下簡稱《崗位匯總表》），其中報考起點為博士學位的崗位人數不受招聘崗位計劃數限制。
《崗位匯總表》（附件1）中的具體要求由用人單位及主管部門根據行業特點和單位實際制定，應聘人員在報名前須仔細閱讀招聘簡章全文及有關政策規定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行報名。報名期間，應聘人員所學專業、學歷學位、取得資格、從事工作經歷等是否符合招聘崗位要求，由各招聘單位及主管部門依據本簡章公布的崗位條件研究審核認定，并負責解釋。
三、報名和資格審查
（一）報名
報名時間：2023年8月28日-8月30日
報名方式：本次公開招聘采取郵箱報名的方式進行，每人限報考一個崗位，報名人員下載《2023年新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員報名登記表》（見附件3），按要求如實填寫，并將相關材料掃描件報送至指定郵箱，郵件主題請注明：崗位名稱+姓名+身份證號。
報名人員提交相關材料掃描件包括：
1、《2023年新泰市公立醫院公開招聘研究生崗位工作人員報名登記表》（附件3）。
2、本人有效期內二代身份證。
3、《誠信承諾書》（附件5），必須本人簽名按手印。
4、各學習階段的學歷、學位證書掃描件；屬在職教育的還需提供在中國高等教育學生信息網（學信網）的學歷認證報告、學籍認證報告（帶二維碼）和學位驗證報告。
5、在職人員以及已與用人單位簽訂就業協議的應屆畢業生，還需提交解除合同（協議）證明或加蓋單位（組織人事部門）公章的《同意應聘介紹信》（見附件4）。對按時出具同意應聘介紹信確有困難的，經招聘單位同意，可在體檢階段提供。
6、國（境）外高校畢業生還需提交教育部留學中心出具的學歷學位認證書。
7、香港、澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
8、崗位資格條件需要的其他資格證書及其證明材料。
9、近6個月免冠彩色電子證件照1張（文件命名為崗位名稱+姓名）。
材料1-8掃描后按順序整合成一個PDF文檔，連同材料9一并發送至以下指定郵箱：
新泰市人民醫院郵箱：xtsyyzpzy@163.com；
新泰市中醫醫院郵箱：xtzyyzpzy@163.com。
（二）資格審查
審查時間：2023年8月28日-8月31日
招聘單位指定專人對報名人員提交的報名材料進行初審，及時查看報名情況，認真進行資格審查。對具備報名資格并符合報名條件的，不得拒絕報名；對未通過初審的，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺少內容，并退回報名人員進行補充。條件不符的，取消報考資格。
報名結束后，通過資格審查的人員名單在新泰市人民政府門戶網站進行公告。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現資格條件不符合者，取消資格。
此次公開招聘不設開考比例。對最終報名人數達不到計劃數的崗位，按實際審核通過人數相應核減或取消計劃。崗位核減、取消情況在新泰市人民政府網站進行公示。
四、考試
報考起點為博士學位的崗位，簡化招聘程序采取直接考察的方式進行；報考起點為碩士及以上學位的崗位，招聘考試采取直接面試的方式，面試成績即為總成績，采用百分制計算成績。各崗位考試形式詳見附件1。
面試的方式、時間和地點另行通知。報考起點為碩士及以上學位的崗位按照面試成績由高分到低分根據崗位招聘人數確定體檢考察人選，面試成績并列的，加試確定人選。面試設定面試合格分數線，進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。面試成績在新泰市人民政府門戶網站公布。
五、體檢考察
體檢考察工作由招聘單位及主管部門負責組織實施。
（一）體檢。報考起點為碩士及以上學位崗位根據應聘人員考試總成績，由高分到低分依次按1：1的比例，確定體檢人選。對自動放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位面試成績合格人員（面試成績不得低于60分）中由高分到低分依次遞補。報考起點為博士學位的崗位人員通過資格審查即可進入體檢范圍。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消應聘資格并按有關規定處理。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，應聘人員要服從主檢醫師的安排，做進一步檢查。應聘人員對體檢結果有異議的，可在收到體檢結論7日內申請復檢。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
（二）考察。體檢合格的應聘人員，進入考察范圍。考察工作由招聘單位及主管部門負責組織實施。招聘單位成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負責考察工作。對放棄考察或考察不合格造成的空缺不再遞補。
考察可根據崗位條件要求采取靈活多樣的方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
綜合以上情況，考察小組實事求是、客觀公正、全面詳細地評價考察對象，作出依據充分、合理合法的書面考察結論，并提出是否聘用的建議。
六、公示和聘用
報考起點為碩士及以上學位崗位的經考試、體檢、考察合格的擬聘用人員及報考起點為博士學位崗位的經體檢、考察合格的擬聘用人員，在新泰市人民政府門戶網站上統一公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘單位及主管部門按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。對沒有問題符合聘用條件的，或者反映問題不影響聘用的，發放《事業單位招聘工作人員備案通知書》，憑《事業單位招聘工作人員備案通知書》辦理相關手續并簽訂聘用合同，確立聘用關系。受聘人員須與聘用單位簽訂最低服務期限為3年的服務協議，并按照有關規定實行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
根據省委組織部、省人社廳、省編辦、省財政廳《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發〔2017〕53號）規定，受聘人員在職稱考評、崗位聘用、考核獎懲、薪酬分配、社會保險、管理使用等方面，適用事業單位人事管理政策，同工同酬，同等待遇。
招聘的博士研究生試用期滿可直接聘用到中級專業技術崗位，不受單位常設崗位數量限制；需要安置配偶的，根據配偶單位身份性質，按照“對口安置”“因材施用”的原則和干部人事管理權限，采取組織調動的方式予以安置，原在企業或沒有工作的，由人社部門優先推薦就業；子女在義務教育節點適齡入園、申請就讀的，可根據本人意愿，優先協調辦理。
招聘單位為招聘的博士研究生提供一套住房，20年內具有無償居住權，在招聘單位連續工作20年后，給予房屋產權；試用期考核合格后，年度績效收入參照所在招聘單位副院長標準制定考核辦法并兌現；一次性提供安家費20萬元；招聘單位負責給有科研課題的建設實驗室，并協助其組建科研團隊，博士學科帶頭人每人每年提供不低于20萬元科研經費。
七、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關要求，落實相關措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在新泰市人民政府門戶網站發布。
八、其他事宜
本次公立醫院公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。應聘人員應及時關注了解網站發布的最新公告通知消息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。對不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理，對存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘誠信檔案庫。
本次招聘發布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。其他未盡事宜，按照上級有關規定執行。
報名咨詢電話詳見《崗位匯總表》（附件1）。
監督舉報電話：0538-7252917
咨詢時間：2023年8月28日至8月30日
上午：8：30-11：30 下午14：30-18：30
附件：
新泰市衛生健康局
2023年8月21日
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
