2023年內蒙古呼和浩特市烏蘭牧騎人才引進7人公告

來源：呼和浩特市人事考試信息網 2023-07-17 14:16:30

　　呼和浩特市烏蘭牧騎2023年人才引進公告

　　為進一步優化市烏蘭牧騎人才隊伍結構，根據《呼和浩特市事業單位人才引進暫行辦法》等有關規定，決定引進一批急需緊缺人才，現將有關事宜公告如下。

　　一、引進人才計劃

　　本次計劃引進高層次藝術人才7名。其中，舞蹈演員3名，舞蹈編導1名，聲樂演員1名，二人臺演員1名，晉劇演員1名。

　　引進崗位具體情況請閱讀《呼和浩特市烏蘭牧騎2023年人才引進崗位需求表》（見附件）（以下簡稱《崗位需求表》）。

　　二、引進人才資格條件及要求

　　（一）引進人才應具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律,政治堅定，熱愛祖國，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

　　3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步；

　　4.品行端正，具有較強的事業心和責任感；

　　5.年齡條件：年齡一般為18周歲以上，35周歲以下，即1987年7月24日（不含）至2005年7月24日（含）期間出生，二人臺演員崗位和晉劇演員崗位可放寬到40周歲以下，即1982年7月24日（不含）至2005年7月24日（含）期間出生。

　　6.適應崗位要求的身體條件和心理素質；

　　7.崗位所需的學歷學位、專業或技能水平等需具備下列條件：

　　（1）舞蹈演員3名，應取得國民教育序列中等專科及以上學歷和報名學歷相應的學位；舞蹈、舞蹈表演、舞蹈編導、舞蹈表演與編導專業；須獲得國家級專業比賽個人/團體獎項，國家級專業比賽是指由中宣部、文旅部、中國文聯、中國舞蹈家協會、中國中央電視臺主辦的相關行業比賽。

　　（2）舞蹈編導1名，應取得國民教育序列中等專科及以上學歷和報名學歷相應的學位；舞蹈、舞蹈表演、舞蹈編導、舞蹈表演與編導、音樂與舞蹈學專業；須獲得國家級專業比賽個人/團體獎項，國家級專業比賽是指由中宣部、文旅部、中國文聯、中國舞蹈家協會、中國中央電視臺主辦的相關行業比賽。

　　（3）聲樂演員1名，應取得國民教育序列中等專科及以上學歷和報名學歷相應的學位；音樂、音樂表演、音樂學、音樂與舞蹈學專業；須獲得省部級及以上專業比賽個人獎項，省部級及以上專業比賽是指由省部級及以上宣傳部、文旅部門、文聯、音樂家協會、廣播電視臺主辦的相關行業比賽。

　　（4）二人臺演員1名，應取得國民教育序列中等專科及以上學歷和報名學歷相應的學位；戲曲表演（二人臺）、表演（二人臺表演）專業；須獲得省部級及以上專業比賽個人/團體獎項，省部級及以上專業比賽是指由省部級及以上宣傳部、文旅部門、文聯、戲劇家協會主辦的相關行業比賽。

　　（5）晉劇演員1名，應取得國民教育序列中等專科及以上學歷和報名學歷相應的學位；戲曲表演（晉劇）、表演（晉劇表演）專業；須獲得省部級及以上專業比賽個人/團體獎項，省部級及以上專業比賽是指由省部級及以上宣傳部、文旅部門、文聯、戲劇家協會主辦的相關行業比賽。

　　8.2023年應屆畢業生學歷、學位取得日期截至2023年8月31日，如無特殊說明，其他條件的取得日期截至報名開始日（不含報名開始日）。

　　（二）下列人員不得報名

　　1.2023年9月1日及以后仍在讀的普通中等專業學校、普通中等職業學校、普通高等學校全日制專科生、本科生、研究生；

　　2.呼和浩特市區域內在職公務員（包括參照公務員法管理人員）、事業單位在編在崗人員；

　　3.公務員和參公人員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員；

　　4.試用期內和未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員；

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

　　6.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；

　　7.現役軍人；

　　8.報名后即構成回避關系崗位的人員；

　　9.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　三、報名與資格審查

　　(一)報名

　　1.報名統一采取網上報名方式進行。報名網站：呼和浩特市人事考試信息網（http://www.hhpta.org.cn）。

　　（1）報名時間：2023年7月24日9時至2023年7月30日17時

　　為避免網絡擁堵，請報名人員盡可能提早報名，避免審核不通過后因時間原因無法補充材料或改報其他崗位。

　　（2）每位報名人員只能填報一個崗位，報名時應認真閱讀公告和《崗位需求表》，報名時要詳細、準確、如實地填寫《呼和浩特市2023年事業單位人才引進報名登記表》，《崗位需求表》中所要求的專業類別或專業等，中等專科專業參考《職業教育專業目錄（2021年）》及其新舊專業對照表；高等專科專業參考《職業教育專業目錄（2021年）》及其新舊專業對照表；大學本科專業參考《職業教育專業目錄（2021年）》及其新舊專業對照表、《普通高等學校本科專業目錄（2022年版）》；研究生專業參考教育部學生服務與素質發展中心主辦的研招網專業庫（網址：https://yz.chsi.com.cn/zyk）中的專業。

　　報名人員應核實本人所學專業是否屬于上述參考專業目錄中的專業，仔細鑒別個人是否符合引進崗位所需的專業和其他條件，選報符合條件的崗位進行報名并提前按照相關要求準備相應的佐證材料。

　　（3）鑒于上述參考專業目錄中未能完全涵蓋一些舊專業、新興學科、交叉學科、國外學科等，如報名人員所學專業為上述參考目錄中沒有的專業，且該專業與崗位要求專業相近相似的，建議報名人員于報名開始后的前3天內報名并提交審核，如實填寫本人專業（以畢業證上的專業名稱為準），及時查閱資格審查情況并按照用人單位及其主管部門反饋的意見準備相關材料，供用人單位及其主管部門研判。

　　特別提醒：目錄中沒有的專業在資格審核時需要的時間較長，且報名人員需按要求提交其他材料，請盡量提前報名，避免因時間不足影響報名結果。

　　對于上述參考專業目錄中沒有的專業，用人單位及其主管部門在研判時，主要對照教育部、國務院學位委員會和人力資源社會保障部頒布的其他專業目錄，結合報名人員所學課程等情況，經單位集體研究或專家論證后，認定是否符合引進崗位要求。

　　（4）以研究生學歷報名的，如所持研究生畢業證上專業名稱為一級學科名稱，且其研究方向與該崗位對應要求的二級學科一致，可按照符合報名條件對待。并在報名時上傳本人就讀院校出具的相關專業方向證明。

　　在考察階段，用人單位將根據該考生人事檔案中留存的研究生招生階段材料和學習成績單等信息進行甄別，對其中隱瞞事實、弄虛作假的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

　　專業學位研究生的專業認定參照上述辦法。

　　2.為強化報名人員的誠信意識，杜絕考試替考、舞弊等違紀行為，確保本次人才引進工作公平、公正進行，報名人員在報名時須簽訂《報名人員誠信承諾書》，否則不接受報名，并按要求在網上填寫《呼和浩特市2023年事業單位人才引進報名登記表》，并上傳以下材料（jpg格式）：

　　（1）本人近期正面免冠2寸數碼彩照（大小為20KB以下）。

　　（2）本人居民身份證（正反面）及報名崗位所需的其他證件。

　　（3）本人取得的大學專科及以上學歷對應的畢業證及相應學位證；高等教育報名人員需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》（或《中國高等教育學歷認證報告》）、《中國高等教育學位在線驗證報告》，電子注冊備案表上未能顯示學習形式的，須提供畢業學校關于學習形式的證明。學歷為中等專科的，須提供畢業學校開具的學業證明。

　　2023年應屆畢業生未取得畢業證、學位證的，上傳《教育部學籍在線驗證報告》。學歷為中等專科的，須提供畢業學校開具的學業證明。

　　報名人員登錄“中國高等教育學生信息網”（網址：http://www.chsi.com.cn）獲取《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學歷認證報告》《中國高等教育學位在線驗證報告》《教育部學籍在線驗證報告》，并確保驗證期在資格審查結束前有效。

　　國（境）外畢業的人員，上傳教育部發放的《國（境）外學歷學位認證書》、國（境）外院校畢業成績單公證材料。

　　（4）擇業期內未落實工作單位的畢業生，還須提供檔案存放地開具的存放證明。存入時間為報名開始日前（不含報名開始日）

　　（5）獲得獎項證書及其媒體報道等相關佐證材料。

　　（6）具備報名該崗位資格的其他佐證材料。

　　3.報名人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從起始學歷起至今的所有的學習及工作經歷，時間不能斷開或空缺；須逐一對照報名崗位需具備的條件，填寫需要說明的問題。

　　（1）學習經歷：填寫本人就讀中專、高中、大專、本科和研究生學習經歷，包含起止年月、就讀學校、院系和專業（須如實按照畢業證書上的專業名稱填寫），取得的學歷、學位（含第二學位、二學位、輔修學位及專業）。

　　（2）工作簡歷：須完整填寫到報名開始之日的工作經歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。

　　未就業期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業”；公務員（參公人員）或已被事業單位列編聘用的要注明是否已過試用期或最低服務年限；與機關事業單位簽訂勞動合同（或未列編簽訂聘用合同），或被勞務派遣到機關事業單位工作的，要注明其工作性質（勞動合同制、未列編聘用人員、勞務派遣人員）。

　　（3）需要說明的問題：

　　須對照崗位要求，填寫是否符合該崗位要求的職業資格、專業水平等其他條件。

　　除資格條件要求的獎項外，無需填報其他類型獎項。

　　（4）信息填寫存在不全、不規范等問題的，用人單位主管部門可不予審查通過。報名人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。

　　特別提醒報名人員：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改。

　　（5）報名人員要認真閱讀公告和《崗位需求表》，仔細鑒別個人是否符合應聘條件，《崗位需求表》中所要求的專業須與報名畢業證、報名畢業證相應學位證所列專業一致，專業名稱后列明學習方向的允許報考，第二學位、二學位、輔修學位不允許報考；報名與參加評估認定所使用的證件必須一致;報名人員須對所提交材料的真實性、準確性、完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的，責任自負。

　　填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消其引進資格。

　　（6）網上報名后，系統會自動生成報名序號。報名序號是報名人員確認是否成功提交個人信息等事項的重要依據。

　　（二）資格審查

　　1.資格審查工作由用人單位主管部門負責。對符合報名資格條件的，不得以任何理由拒絕報名；對不符合報名資格條件而未通過審查的人員，應及時在資格審查欄中簡要說明理由；對填報信息不全或有疑問的，應及時退回報名人員補充或說明。資格審核貫穿人才引進全過程，任何階段發現報名人員資格不符，一律取消其引進資格。

　　2.資格審查時間：與報名同步進行，截至2023年7月31日17時。報名人員對《崗位需求表》和公告中明確的條件以及備注的內容等信息需要咨詢時，請查閱《崗位需求表》中報名崗位對應的咨詢電話。

　　3.報名人員在網上成功提交報名信息后，應及時登錄報名網站查詢自己的審查結果。資格審查通過的，不能再改報其他崗位。

　　四、評估認定

　　評估認定環節由用人單位主管部門嚴格按照引才方案組織實施，采取現場面試、專業能力測試等形式進行，主要考察考生履行崗位所需的綜合素質、業務能力或專業技能等。評估認定全過程在紀檢監察部門的監督下進行，并進行全程錄音錄像，音像資料永久保存。

　　評估認定方式、內容等要求，具體見《呼和浩特市烏蘭牧騎2023年人才引進評估認定通知》，計劃于2023年8月上旬發布，報名人員可登錄呼和浩特市人事考試信息網進行查詢。

　　五、體檢

　　1.體檢由用人單位主管部門組織實施，須選擇在事業單位人事綜合管理部門指定的、具備相應資質的醫療機構進行。體檢項目標準參照公務員錄用有關規定進行。同時在體檢階段須進行心理素質測評。

　　2.體檢人員與體檢醫生有回避關系的，應向用人單位主管部門提出。

　　3.體檢人員對當日、當場不能復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向用人單位主管部門提交復檢申請，用人單位主管部門應盡快安排體檢人員復檢。用人單位主管部門對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。

　　4.對于因個人原因放棄引進資格，體檢不合格，無故不按時參加體檢，在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的體檢人員，取消其引進資格，按照評估認定成績由高到低依次等額遞補。

　　六、考察

　　考察對象為體檢合格的擬聘用人員。用人單位主管部門成立2人以上組成的考察組，組織開展考察。考察工作突出政治標準，重點考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，堅決把政治上不合格、能力上不勝任的人擋在門外。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人員面談、所在院校出具鑒定材料等方式進行，考察組形成考察材料及結論。

　　在考察中發現有下列情況之一者，取消聘用資格：

　　1.對曾在維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定的重大政治斗爭中，認識含糊、態度曖昧，有參與民族分裂活動或利用宗教進行非法活動的；

　　2.在校期間有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題，受過院系及以上單位處分的；

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響聘用的；

　　4.截至2023年8月31日，應屆畢業生未能如期取得畢業證、學位證的；

　　5.榮譽獎項及專業經驗與崗位要求不符的；

　　6.在本次引才報名結束至辦理聘用手續前，參加其他公務員考錄或事業單位公開招聘，且被其他機關（參公單位）錄用或被事業單位列編聘用的以及為在讀全日制學生的；

　　7.試用期間或期滿考核不合格的；

　　8.在引進人才過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假、隱瞞事實等影響聘用的；

　　9.具有其他影響引進資格情形的人員。

　　考察期間無法正常聯系、拒不配合的，視為自行放棄聘用資格，按照評估認定成績由高到低依次等額遞補。因個人或其他原因放棄出現崗位空缺的，依據評估認定成績由高到低依次等額遞補。

　　體檢合格的擬聘用人員應在15日內提交考察工作所需的人事檔案及相關材料，特殊情況確實無法按時提交材料的，報名人員須書面向用人單位主管部門提出申請，用人單位主管部門同意后提交材料的時間可適當延長，但最長不超過30日。未經用人單位主管部門同意且未按時提交有關材料的，或經同意延時提交材料后仍無法按時提交的，視為自動放棄，取消其聘用資格并依次遞補。

　　七、公示

　　根據評估認定、體檢和考察結果，經用人單位主管部門會議研究后報事業單位人事綜合管理部門審核后，確定擬聘用人員，并在呼和浩特市文化旅游廣電局官網（http://wlgd.huhhot.gov.cn/）進行公示，公示期不少于5個工作日。對于公示期間反映的擬聘用人員有關問題的舉報信、電話以及有關部門轉辦的舉報信，用人單位主管部門要認真登記，及時進行調查核實并將最終核實結果反饋舉報人和轉辦單位。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續；對有嚴重問題并查實的，取消其聘用資格，按相應程序進行遞補；對有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

　　八、聘用

　　公示期滿無異議后，用人單位主管部門向事業單位人事綜合管理部門報送引進人才相關材料，由事業單位人事綜合管理部門印發聘用文件。自聘用文件下發之日起與引進人才簽訂合同，辦理手續，進行備案。合同期限為5年（含試用期），明確違約責任和相關要求。

　　九、其他事項

　　1.同一崗位引進計劃的遞補累計不得超過2次。

　　2.擬聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。

　　3.引進人才實行試用期制度。新引進人才屬初次就業的，試用期為12個月；非初次就業的，試用期為3個月，情況特殊的可以延長，但最長不得超過6個月。試用期滿考核合格的，予以正式引進；不合格的，取消引進。

　　4.引進人才列入事業編制，享受我市事業單位工作人員同等標準的工資福利待遇及相關社會保障待遇。

　　5.引進人才分5年給予共10萬元安置費。

　　6.引進人才實行3年最低服務期，服務期限從聘用之日起計算。對無正當理由放棄的或不履行最低服務期的，承擔引進合同中約定的違約責任并全部退回所領取的安置費。

　　7.在人才引進過程中，請報考人員密切關注“呼和浩特市人事考試信息網”，并保持報名時提供的個人聯系方式暢通，以便接收重要事項的通知。報考人員要按要求攜帶規定材料，于指定時間到指定地點參加引進人才各環節工作。凡未按要求參加視為主動放棄聘用資格，責任由報考人員承擔。

　　8.本公告由呼和浩特市烏蘭牧騎人才引進工作領導小組負責解釋。

　　報考政策咨詢及監督舉報電話：見《崗位需求表》