為鼓勵和引導更多優秀大學畢業生到農村學校任教，大力促進教育公平，推動城鄉教育一體化發展，鞏固拓展脫貧攻堅成果，全面推進鄉村振興，通過實施農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃（以下簡稱：特崗計劃），解決我區農村教師數量不足和結構性缺額等問題，提高農村教師隊伍整體素質。根據《教育部 財政部 人事部 中央編辦關于實施農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃的通知》（教師〔2006〕2號）、《教育部辦公廳 財政部辦公廳關于做好2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》（教師廳〔2023〕1號）和《人力資源和社會保障部辦公廳 教育部辦公廳關于做好2023年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發〔2023〕34號）和《省教育廳 省委編辦 省財政廳 省人力資源和社會保障廳關于印發＜貴州省2023年“特崗計劃”實施方案＞的通知》《貴陽市2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案》等精神，結合我區實際，制定本細則。

一、招聘原則

（一）“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優”和定校、定崗的原則，嚴格規范程序。

（二）符合“特崗計劃”教師招聘崗位要求，將特崗教師安排在鄉鎮及以下農村義務教育學校（含村小、教學點）的教師崗位。

（三）“特崗計劃”招聘的教師服務期為三年，特崗教師服務期內納入當地教師隊伍統籌管理。

（四）花溪區將嚴格按照要求在核定的中小學教職工編制總額內招聘教師。重點為鄉村學校補充特崗教師，持續優化教師隊伍結構，進一步加強道德與法治、體育與健康、外語、信息科技等緊缺薄弱學科教師的補充。

二、招聘計劃

本次花溪區招聘國家“特崗計劃”教師50名。安排在青巖鎮、石板鎮、麥坪鎮、燕樓鎮、黔陶鄉、高坡鄉、孟關鄉、久安鄉、馬鈴鄉，具體指標分配詳見《花溪區2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘職位一覽表》（附件1）（以下簡稱：《招聘一覽表》）。

三、招聘對象條件

中央“特崗計劃”招聘對象和條件：

（一）政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件、心理條件和相應的資格，符合新時代中小學、幼兒園教師職業行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

（二）學歷條件

國家承認學歷的大學本科及以上應、往屆畢業生，以師范類專業為主。

（三）具有相應的教師資格證書。

對于暫未取得相應教師資格證書的人員，可持在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》報考。但須在簽訂特崗教師聘用合同前取得相應教師資格證書，未取得教師資格證書人員不予簽約。

教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求，報考人員教師資格證書的學科學段與報考崗位的學科學段一致，高段學科教師資格證書可報考向下學段相應學科。小學全科教師資格證書可報考小學全部崗位。

（四）年齡不超過30周歲（即1992年6月28日及以后出生）。

（五）報考人員所學專業與報考崗位學科須一致或相近（根據教育部公布的有關普通高等學校專業目錄），一致或相近專業由區領導小組辦公室確定，報市教育局審核。

（六）服務期內的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。

（七）參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和碩士研究生及以上學歷學位畢業生同等條件下優先錄取，資格審查時需提供相關佐證材料。

四、招聘方法、程序及時間安排

招聘采取網上報名-現場資格審查-筆試-面試-體檢-入職審查-簽約上崗的程序進行。

（一）發布招聘公告

《花溪區2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施細則》《招聘一覽表》將通過“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）向社會公布。

（二）網上報名

本次招聘報名采取網上報名方式進行，不收取報名費。符合報考條件的人員須在規定的網上報名時間段內登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統（網址： https: //117.187.201.56/ ） ”進行注冊報名，報考人員上傳報名系統照片標準為1寸藍底免冠照，圖片質量不高于295×413像素，大小不得超過1MB。報考人員要認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改，因信息有誤所產生的后果由報考人自行承擔。報考人員須于7月1日8:00后登錄系統，自行下載打印《貴州省2023年特崗教師招聘報名表》。 

1.網上報名時間段：2023年6月28日9:00至6月30日18:00（未在規定時間段內進行網上報名的，視為自動放棄處理）。

2.網上報名注意事項：

（1）報考人員如實填報報名信息（含本人基本信息和報考崗位信息等），應對在網上提交信息的真實性、準確性負責。報名與考試使用的居民身份證必須一致。

（2）報考人員只能選擇一個學科崗位進行報名；報考人員如果愿意調劑崗位的，可在“是否同意調劑”選項選擇相應的內容。

（三）現場資格審查

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓等任何環節中一經發現并查實，一律取消資格，已被聘用的，解除聘用合同。所造成的后果由考生自行承擔，并視情節輕重給予必要的處理，同時追究有關人員的責任。

1.現場資格審查時間段：2023年7月5日至7月8日。（上午9：00—12:00；下午13:00—17:00）

2.現場資格審查地點：花溪存志學校（花溪區“碧桂園印象花溪”小區內）。

3.“網上報名”成功的考生，必須在資格審查時間段內，持相關材料原件和復印件（復印件由區教育局留存）到指定地點進行現場資格審查，資格審查合格后方可進入筆試環節。現場資格審查時，報考人員需提供材料為。

（1）有效居民身份證；

（2）相應學科類別教師資格證書、有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》并簽署《承諾書》（詳見附件2）；

（3）畢業證書。還未取得畢業證書的應屆畢業生須提供高校畢業生就業推薦表。

（4）《貴州省2023年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張；

（5）有工作單位的提供用人單位同意報考證明；

（6）報考崗位要求的其他相關材料。

（四）筆試

筆試實施全省統一考試，全省統一考試試卷、統一筆試時間。資格審查合格人員于2023年7月13日至7月15日，根據報名系統網頁上相關提示打印準考證，并按準考證規定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復印件、電子身份證、社保卡、駕駛證等）參加筆試，參加筆試考試人員要認真熟悉準考證的注意事項，并妥善保管，除規定時間外，不再開放準考證打印通道。

1.筆試考試時間：2023年7月15日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘。

2.筆試考試地點：見準考證

3.筆試分值及內容：筆試每套題總分100分，其中學科專業知識70分、教育綜合知識30分。學科專業知識主要考查報考人員作為中小學教師應具備的專業知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學、教育心理學、教師職業道德、教育政策法規等相關知識的掌握情況。

4.報考人員參加報考學科筆試。筆試科目為語文、數學、英語、物理、化學、生物學、歷史、地理、道德與法治、音樂、美術、體育與健康、信息科技（原信息技術）、科學等14個學科。考試科目不分學段。

5.筆試成績公布：筆試成績將通過“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）進行公示，公示期為5個工作日，報考人員需及時關注花溪區人民政府網，查看本人筆試考試成績。考生若對成績有異議，可持本人身份證和準考證原件、復印件于成績公布次日起3個工作日內到區領導小組辦公室按照相關規定申請查分，逾期不予辦理。

（五）面試

面試以試教的方式進行，面試總分100分，面試時間、地點和相關要求將通過“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）進行公布。請應聘人員關注網站信息，保持通信暢通，掌握進入面試人員名單、面試時間及地點，若因考生未及時關注網站信息導致的后果由考生自行承擔。

1.面試要求：以招聘崗位數1：3的比例，分學段、學科劃定進入面試的最低筆試分數線，按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員（不足1:3比例的可進行調劑，仍不足的調整招聘計劃），并及時公布。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。

2.面試內容：面試內容以教師基本素養、所報考崗位的學科專業知識、語言表達能力、儀表舉止等為主，采用現場打分方式進行。

（六）體檢

1.體檢時間：體檢相關工作安排將在“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）進行公布。

2.體檢要求：參加體檢人員數與設崗數的比例為1：1。按照總成績（考試總成績按100分計算，筆試成績占50%、面試成績占50%，得分均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%”），從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現并列的，滿足優先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優先錄取條件的依次以筆試成績為依據，從高分到低分確定體檢人員。

體檢在區領導小組指導下進行，由花溪區教育局負責組織具體體檢工作。體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用。空缺的名額，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補，總成績相同的，滿足優先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優先錄取條件的依次以筆試成績為依據，從高分到低分確定體檢人員。

（七）入職審查

體檢結束后，區教育局將按照《未成年人學校保護規定》（教育部令第50號）、貴州省人民檢察院等十二部門關于印發《關于在密切接觸未成年人行業建立違法犯罪人員從業限制制度的意見》的通知（黔檢會〔2019〕9號）和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業道德行為處理辦法實施細則（試行）》等要求組織對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進行線下入職審查。同時，還要通過“全國教師管理信息系統”準入查詢平臺對擬聘人員進行準入查詢。入職審查和準入查詢合格后，通過“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）面向社會公布擬聘人員名單，公示期為5個工作日。

（八）簽約上崗

1.公布名單：經體檢和入職審查及準入查詢合格、公示無異議后，由區教育局在“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）面向社會公布聘用人員名單，統一辦理聘用等相關手續。

2.簽訂聘任合同：區人力資源和社會保障局、區教育局按照公辦教師的聘用辦法，于2023年8月31日前與聘用人員簽訂聘任合同，并由區教育局統一對聘用人員進行崗前培訓，在2023年9月1日開學前派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統一安排，若在規定時間內不報到或不服從安排者，視為自動放棄。空缺的名額，可以按規定依次遞補聘用或者調劑計劃。

五、待遇及政策保障

（一）“特崗計劃”教師服務期為三年，服務期內納入花溪區教師隊伍統一管理。聘用期內工資發放參照國家統一的工資制度和標準執行，由花溪區財政保障、確保特崗教師工資足額發放。在職稱評聘、評優評先、年度考核等方面保證其同等條件下按規定享受與花溪區公辦學校在編教師同等待遇。按規定納入花溪區社會保障體系，依法繳納社會保險（五險一金），切實維護其合法權益。

（二）特崗教師三年服務期滿、考核合格且愿意留任的，由區人民政府統籌按照人事管理相關規定及時納入當地教師編制，落實教師工作崗位，做好相關人事、工資關系等接轉工作，連續計算工齡和教齡，工齡和教齡時間以特崗教師實際繳納社保的時間為準。辦理接轉手續時，不再對特崗教師增設考試、體檢等項目，接轉后不再實行試用期。對重新擇業的，為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。

六、工作要求

（一）嚴格把關，嚴格教師準入的思想政治素養和師德考察，把入職前涉罪信息查詢作為必要環節。嚴把教師隊伍入口關，嚴格落實線下入職審查和線上準入查詢制度。

（二）特崗教師實行合同制管理，由區教育局與特崗教師簽訂聘任合同。

（三）對成績突出、表現優秀的特崗教師給予表彰；對不按合同要求履行義務的，要及時進行批評教育，督促改正；對不適合繼續在教師崗位工作的，要根據合同協議予以解聘并取消其享受的相關待遇。

（四）特崗教師招聘的相關資訊將在“花溪區人民政府網”（https://www.huaxi.gov.cn/）進行發布，報考人員應隨時關注網上相關信息，同時須保持通訊暢通。

本次招聘不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班，也不組織編寫、出版任何考試用書。資格審查及具體崗位條件相關問題，請撥打報考咨詢電話：0851-83155059

本細則由區教育局、區委編辦、區財政局、區人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：

1、花溪區2023年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘職位一覽表.xls

2、個人承諾書.doc