為更好的選拔適崗人才，滿足實際工作需要，經中共射陽縣委機構編制委員會辦公室同意，決定面向社會公開招聘政府購買服務工作人員。具體事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及要求詳見《射陽縣2023年上半年機關事業單位公開招聘政府購買服務工作人員崗位表》（附件1）。

二、資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

2.具有良好的品行；

3.具有射陽縣戶籍或者常住射陽人口；

4.具備正常履行職責的身體條件；

5.符合招聘崗位要求的相關條件。專業技術崗位原則上具有一定的文字歸納分析能力，能熟練使用WORD、EXCEL等辦公操作軟件。

6.年齡一般在18周歲以上，35周歲以下（1987年6月20日至2005年6月25日出生），對年齡有特殊要求的，以附件1中注明的為準，年齡計算方法不變；

7.附件1中“專業”的設置目錄參考《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》（以下簡稱“專業參考目錄”）。工作經歷截止時間為2023年6月25日。

三、報名安排

（一）報名時間、方式、地點

報名時間：2023年6月20日-21日，6月25日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

報名方式：現場報名。

報名地點：江蘇射陽人力資源服務產業園一樓大廳 （射陽縣幸福大道3號）。

（二）報名材料及資格審查

1.報名材料

報考人員報名時須提交下列材料：

（1）本人近期一寸免冠正面彩照2張。

（2）下載填寫《射陽縣2023年上半年機關事業單位公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表》（附件2）。

（3）身份證、學歷證書、戶口簿及崗位所需其他相關材料原件及復印件、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.資格審核

資格審核貫穿招聘工作全過程，報考人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，在任何環節，凡發現報考人員弄虛作假，一經查實即取消其報考及聘用資格。

（三）其他事項

1.本次公開招聘設1:2開考比例，如未達到開考比例，核減相應崗位招聘計劃數直至核銷該崗位的招聘計劃。

2.本次公開招聘參照相關規定收取報考人員考試費每人100元（報名日期截止后，因個人原因不能參加考試的不予退費）。

3.射陽縣人力資源有限公司派遣到機關事業單位且尚未離職的政府購買服務崗位工作人員不得報考。

4.服務期限不少于3年。

四、考試方式、科目、時間和總成績計算方式

本次公開招聘采取筆試與面試相結合的辦法進行。其中射陽縣千秋鎮敬老院工作人員崗位直接面試；射陽縣人民醫院護理崗位采取筆試+結構化面試+實踐技能操作相結合辦法進行。

（一）筆試

1.總分：100分。其中縣醫院護理與藥學崗位設50分合格線。

2.筆試時間和地點：詳見準考證。

3.筆試科目：綜合知識。其中縣醫院護理與藥學崗位分別考相對應學科專業知識。

4.準考證領取時間：2023年6月30日上午9:00-11:00。

5.準考證領取地點：江蘇射陽人力資源服務產業園一樓。

報名人員應攜帶準考證和身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

（二）面試

1.面試人選確定：根據應聘人員筆試成績由高分到低分，按招考計劃數1:3比例確定面試人選，其中縣醫院護理與藥學崗位按1:2比例確定面試人選，人數不足按實際人數入圍。

2.面試分數：總分100分，設60分合格線。

3.面試內容：采用結構化面試方式，主要考察應聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等情況，面試成績當場通知考生。

4.面試時間：具體時間以招聘單位通知為準，未按規定時間參加面試的考生作自動放棄處理。

（三）實踐技能操作

縣醫院護理崗位進行實踐技能操作。

1.實踐技能人選確定：同縣醫院面試人選確定方式。

2.技能操作總分：總分100分，設60分合格線，不合格者淘汰。

3.考核內容：崗位所需的專業技能。

4.考核時間：具體時間以招聘單位通知為準，未按規定時間參加實踐技能操作考核的考生作為自動放棄處理。

參加考試人員，請保持聯系方式暢通，以便招聘單位及時通知本人，聯系不到者視為自動放棄。

（四）總成績計算方法

筆試、面試成績各按50%比例計入總成績，其中射陽縣人民醫院護理崗位按筆試成績40%、面試成績30%、實踐技能操作考核成績30%的比例計入總成績。無筆試崗位的面試成績為總成績。總成績保留小數點后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

（一）體檢

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費用自理。總成績相同時，取筆試成績得分高者參加體檢；筆試成績相同時，按崗位表優先條件確定參加體檢人員；崗位表無優先條件的，取學歷高者參加體檢，仍相同時加試決出名次，加試方式、時間、地點另行通知。

體檢標準參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。

（二）考察

對體檢合格人員由各用工單位組織考察,根據考察和體檢結果確定擬聘用人員名單，考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執行。

因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的考試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（總成績相同的，按確定體檢人員辦法確定遞補人選）。

（三）公示

擬聘用人員名單在射陽縣人民政府網站公示7個工作日。自公示之日起，不再遞補。

（四）聘用

擬聘用人員名單公示期滿無異議的，在公示期滿后10個工作日內，由射陽縣人力資源有限公司與擬聘用人員辦理錄用手續，簽訂勞動合同，派遣到各用工單位工作。護理與藥學崗位人員由射陽縣人民醫院與擬聘用人員辦理錄用手續，簽訂勞動合同。擬聘用人員逾期未簽訂勞動合同的，視為自動放棄。新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關系。

六、薪酬待遇

聘用人員實行3個月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用；護理與藥學崗位人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，取得相應執業資格或專業技術資格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，終止勞動關系。

試用期工資不低于我縣最低工資標準。試用期結束后，工資按照《射陽縣機關、事業單位政府購買服務用工管理辦法》（射編委〔2023〕11號）文件規定標準執行，享受“五險一金”待遇。

七、招聘政策咨詢電話

射陽縣人才服務中心：0515-82162356，82352565。

八、招聘工作監督

本次招聘按《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）第七章第三十六條規定實行回避。縣紀委監委第五派駐組對招聘工作進行紀律監督。

監督電話：0515-82312222

附件1：射陽縣2023年上半年機關事業單位公開招聘政府購買服務工作人員崗位表.xlsx

附件2：射陽縣2023年上半年機關事業單位公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表.xls

射陽縣人力資源和社會保障局

2023年6月16日