為更好地選拔優秀人才，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號），溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）面向社會公開招聘教師3名（進編），現將有關事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件，詳見崗位簡介表。

（二）本次招聘戶籍不限。年齡在35周歲以下（1987年6月26日以后出生）。

（三）報考人員須于2023年6月28日前取得畢業證書（學位證書）方可報考；國（境）外留學人員須于2023年6月28日前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。

（四）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

（五）下列人員不得報考：

1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業生；

2.《事業單位人事管理回避規定》明確應該回避的人員；

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4.經事業單位公開招聘被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年12月28日前規定服務期未滿的在編（在冊）人員；

5.報名時有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、報名程序和辦法

報考人員可通過常州市人力資源和社會保障局網（http://rsj.changzhou.gov.cn）、溧陽市人民政府部門網站（www.liyang.gov.cn）-公開招聘欄查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。

（一）報名與資格初審

本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網絡進行。報名網址：（http://gkzk.liyang.gov.cn/）。

1.報名、照片上傳時間

2023年6月26日9:00—6月28日16:00。

上傳照片為近期免冠正面2寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，20Kb以下。

2.資格初審、繳費確認時間

2023年6月26日9:00—6月29日16:00

（二）報名注意事項

1.報考人員每人只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

2.本次公開招聘崗位專業參照《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置，報考人員所學專業應符合報考崗位的專業要求。

3.招聘單位根據報考人員提供的信息進行網上資格初審，提交審核意見，主管部門負責監督。資格初審通過后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內，可以再改報符合資格條件的其他崗位。

4.報考人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網上繳納報名考試費100元。

5.未按時在網上上傳照片、繳納報名考試費的視為報名無效。

6.本次公開招聘崗位開考比例詳見崗位簡介表。報名結束后，未達到開考比例的崗位，將在公告發布網站公告核減招聘計劃。招聘崗位被核減取消的報名成功人員可在2023年6月30日09：00—16：00改報其他符合條件的崗位。

7.嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》。報考人員應如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環節一經查實，立即取消其報考或聘用資格。

（三）資格復審

招聘單位在考試前對報名成功人員進行資格復審。

1.資格復審時間：2023年7月14日09：00—16：00。

2.資格復審地點：溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）。

3.資格復審人員需帶資料

（1）本人有效期內的二代身份證、畢業證書、學位證書及崗位要求的其他材料的原件和復印件。經資格審核人員當場確認后退還原件，復印件留存。

（2）國（境）外留學人員另需提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料。

（3）資格復審合格，領取準考證，取得考試資格；資格復審不合格的，取消考試資格。在規定時間內，未參加資格復審的報考人員，視同自動放棄考試資格。

三、考試辦法

本次考試采用技能操作和面試相結合的方式進行。

（一）技能操作

（1）內容：根據招聘崗位分專業進行技能操作，總分為100分，合格線為50分。

（2）時間：2023年7月15日08:00起。

（3）地點：溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）。

（二）面試

（1）在技能操作合格人員中按崗位招聘人數與報考人數1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，如不足相應比例的，按實際人數確定面試人選。

（2）面試采用說課方式進行。面試成績滿分100分，合格線為70分。

（3）內容：根據招聘崗位分專業進行。

（4）時間：2023年7月29日08:00起。

（5）地點：溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）。

（三）綜合成績計算

技能操作、面試成績均采用百分制計分，保留兩位小數（第三位小數按四舍五入辦法處理）。按技能操作成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績。

四、體檢與考察

體檢和考察工作由招聘單位組織實施。在面試合格的人員中根據報考人員的綜合成績，按照崗位招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按照面試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執行，體檢費由體檢人選自理。

招聘單位按規定制定考察工作方案，明確考察的內容、方法等，對體檢合格人員組織考察。

五、公示與聘用

招聘單位根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在常州市人力資源和社會保障局公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后，報考人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次報考本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關手續，按規定簽訂聘用合同，并約定試用期（初次就業的試用期為12個月，其他人員試用期為6個月）。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規解除聘用合同外，應在招聘單位最低服務3年（含試用期），服務期內不得調動到其他單位。應聘人員聘用后二年內需取得相應教師資格證書，不能取得者予以解聘。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商解除關系。

聘用審批完畢后不再進行遞補。

六、咨詢與監督

招聘政策咨詢電話：0519-87112388

招聘工作監督電話：0519-87216594

七、本公告由溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）負責解釋。

附件：2023年溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）公開招聘教師崗位簡介表

溧陽市技工學校（江蘇省溧陽中等專業學校）

2023年6月14日