根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，2023年膠州市面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制教師及人員控制總量備案管理教師、保健醫(yī)239人（其中中小學(xué)校事業(yè)編制教師5人，職業(yè)學(xué)校和幼兒園人員控制總量備案管理教師216人，幼兒園人員控制總量備案管理保健醫(yī)18人），具體崗位詳見附件《2023年膠州市教育體育系統(tǒng)公開招聘教師、保健醫(yī)計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。

一、招聘范圍和條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件（見《計(jì)劃表》），并符合下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行；

4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

6.35周歲以下（1987年6月16日以后出生）；

7.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件（詳見《計(jì)劃表》）；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）其他情形

1.定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；

2.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘；

3.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員，列入《青島市教職員工準(zhǔn)入查詢性侵等違法犯罪信息制度實(shí)施細(xì)則》范圍的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘；

4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

二、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名

實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名，應(yīng)聘人員通過青島市教育局網(wǎng)站招生考試欄目（http://edu.qingdao.gov.cn/zsksy/）進(jìn)入“便民服務(wù)系統(tǒng)—社會(huì)化考試管理平臺(tái)—青島市教師招聘統(tǒng)一報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名、查詢和繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.時(shí)間安排

網(wǎng)上報(bào)名：2023年6月16日9:00—6月20日16:00；

網(wǎng)上審核：2023年6月16日14:00—6月21日12:00；

查詢及繳費(fèi)：2023年6月16日14:00—6月21日14:00。

2.網(wǎng)上報(bào)名

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘簡(jiǎn)章，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。上傳的個(gè)人免冠彩色照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小30K以下，照片處理工具須從報(bào)名系統(tǒng)下載。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報(bào)名和考試。對(duì)惡意提交報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格。

（3）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考崗位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會(huì)關(guān)系，必須填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，須從高中階段開始填寫。

（4）應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

（5）應(yīng)聘人員在網(wǎng)上審核前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)網(wǎng)上審核通過，不能更改個(gè)人信息。

（6）因提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

3.網(wǎng)上審核

招聘單位在報(bào)名期間按照本招聘簡(jiǎn)章公布的招聘條件和要求，對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上審核，確定網(wǎng)上審核結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過審核的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充。對(duì)經(jīng)審核不具備報(bào)考條件的、填報(bào)信息存在問題以及弄虛作假的人員，一律不予通過審核。

應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查詢網(wǎng)上審核結(jié)果，對(duì)審核結(jié)果如有疑問請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位。對(duì)因應(yīng)聘人員填報(bào)信息有誤或不符合報(bào)名條件，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)未重新提交信息審核申請(qǐng)的，視為自動(dòng)放棄本次考試報(bào)名，逾期不再補(bǔ)辦。

招聘單位尚未審核或未通過網(wǎng)上審核的，在2023年6月20日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也可以改報(bào)其他崗位。2023年6月20日16:00以后不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也不能改報(bào)其他崗位。

網(wǎng)上審核結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，取消、核減的計(jì)劃通過膠州政務(wù)網(wǎng)（http://www.jiaozhou.gov.cn）“事業(yè)單位招聘”專欄予以公告，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注并根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。

4.繳費(fèi)

筆試考務(wù)費(fèi)按每人40元收取，應(yīng)聘人員網(wǎng)上審核通過后，須按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)成功即完成考試報(bào)名。網(wǎng)上審核通過人員逾期未完成網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為棄考，取消其考試資格。

5.網(wǎng)上打印報(bào)名資料和筆試準(zhǔn)考證

完成繳費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，下載打印《膠州市教育體育系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》。筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間通過膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄另行通知，準(zhǔn)考證保存到辦理聘用手續(xù)階段。

6.擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象，報(bào)名資格審核確認(rèn)成功后，須先在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)，2023年6月20日16:00前提交有關(guān)證明材料，經(jīng)核準(zhǔn)通過后，通過原繳費(fèi)渠道退回本次筆試考務(wù)費(fèi)。

符合享受減免考務(wù)費(fèi)用的人員，須將相應(yīng)材料拍照后，將照片以電子郵件附件形式，統(tǒng)一發(fā)送至郵箱：qdjzjtj@163.com，郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為：“筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號(hào)”。發(fā)送材料包括：應(yīng)聘人員為最低生活保障家庭人員的，提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象提供其家庭所在地的縣（區(qū)、市）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。本人身份證（正反兩面）。

7.網(wǎng)上報(bào)名期間，將通過報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布各崗位通過審核人員數(shù)量。發(fā)布時(shí)間為2023年6月16日下午16:00后，6月17-20日每天上午11:00后、下午16:00后分別公布兩次。

（二）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)材料，資格審查通過、繳費(fèi)確認(rèn)的人員進(jìn)入面試范圍。資格審查時(shí)間在膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄進(jìn)行公布，未按規(guī)定時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查的，提交材料不齊或不符合要求的，取消考試資格。進(jìn)入資格審查人員因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。資格審查須提交的材料如下：

1.《膠州市教育體育系統(tǒng)公開招聘人員報(bào)名登記表》原件。

2.《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》原件。

3.二代身份證原件及復(fù)印件（復(fù)印件使用A4型紙復(fù)印清晰，下同）。

4.符合招聘崗位條件的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、相應(yīng)資格證書原件及復(fù)印件和與學(xué)歷（學(xué)位）證書記載一致的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、學(xué)位證書查詢結(jié)果（須在“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn/）打印）。

5.2023屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

6.符合招聘崗位條件要求的其他證件和證明材料原件及復(fù)印件。

經(jīng)資格審查合格人員按每人70元收取面試考務(wù)費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)成功即完成面試報(bào)名。逾期未完成網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作棄考，取消其面試資格。

三、考試內(nèi)容和方法

（一）筆試

筆試不指定教材。中小學(xué)類和學(xué)前類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)常識(shí)（包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)、時(shí)政方針、科技省情等）和教育基礎(chǔ)理論及教育實(shí)踐素養(yǎng)（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐水平）兩部分。校醫(yī)類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)常識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)。具體筆試內(nèi)容詳見《計(jì)劃表》。

筆試采取百分制計(jì)分。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按招聘人數(shù)10人以下1:3比例、招聘人數(shù)10人及以上1:2比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。

筆試時(shí)間初定7月16日，筆試地點(diǎn)在筆試準(zhǔn)考證注明，筆試時(shí)間和筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間在膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄公布，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注。

（二）面試

根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn)，面試采取“模擬講課”、“模擬講課+技能測(cè)試”以及“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)崗位所需的教師專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)技能等方面。其中，中等職業(yè)學(xué)校高中語(yǔ)文教師、高中數(shù)學(xué)教師、高中英語(yǔ)教師、高中政治教師、高中歷史教師、高中地理教師、高中體育教師崗位面試測(cè)評(píng)為普通高中學(xué)科方向；幼兒教師崗位技能測(cè)試的主要測(cè)試內(nèi)容為：主題簡(jiǎn)筆畫、唱歌（清唱，曲目自定）、舞蹈（自編，形式不限）；保健醫(yī)崗位采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行。面試方案在膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄進(jìn)行公布。面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后向考生公布。

四、成績(jī)核算

面試方式為“模擬講課”和“結(jié)構(gòu)化面試”的招聘崗位按筆試成績(jī)、模擬講課（或結(jié)構(gòu)化面試）成績(jī)各占50%的比例加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)；面試方式為“模擬講課+技能測(cè)試”的招聘崗位按筆試成績(jī)、模擬講課成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)分別占40%、40%、20%的比例加權(quán)計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)。筆試成績(jī)、模擬講課（或結(jié)構(gòu)化面試）成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按總成績(jī)分崗位由高分到低分排列名次，如總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)從高到低排序。

五、考察體檢

根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位，按1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。其中，除全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生外，屬無(wú)業(yè)人員的，在考察前需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書面承諾書；屬在職人員的，需提交所在單位和主管部門出具的同意應(yīng)聘介紹信，如考察前不能提交的，則取消考察資格。進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)招聘計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試、面試成績(jī)都相同，則加試筆試）。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和崗位要求，全面了解進(jìn)入考察范圍人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及回避制度執(zhí)行等方面情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)查、違法犯罪信息和誠(chéng)信情況查詢，形成書面考察意見。同時(shí)按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。

六、公示聘用

（一）對(duì)考試、考察、體檢合格人員，在膠州政務(wù)網(wǎng)“事業(yè)單位招聘”專欄公示5個(gè)工作日。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用；公示期滿無(wú)異議或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，報(bào)膠州市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)審核、備案。根據(jù)應(yīng)聘人員所應(yīng)聘的崗位，按總成績(jī)從高分到低分排序，由應(yīng)聘人員依次選擇聘用單位。如出現(xiàn)總成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)從高分到低分確定選崗順序（若筆試成績(jī)相同，則采取抽簽的辦法決定選崗順序）。

（二）2023屆畢業(yè)生，在2023年7月31日前不能提供相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。

（三）應(yīng)聘人員在2023年7月31日前不能提供崗位要求的相應(yīng)資格證書的，取消聘用資格。

（四）受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。中小學(xué)校事業(yè)編制受聘人員按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》及相關(guān)文件要求進(jìn)行管理，職業(yè)學(xué)校和幼兒園人員控制總量備案管理受聘人員按照《山東省人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》及相關(guān)文件要求進(jìn)行管理。

（五）考生因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的，延期公示、聘用。

七、有關(guān)要求

（一）公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（三）筆試成績(jī)、面試成績(jī)、核減或取消計(jì)劃、現(xiàn)場(chǎng)資格審查事宜、進(jìn)入面試及遞補(bǔ)人員名單、面試事宜、考察體檢和公示等事宜均在膠州政務(wù)網(wǎng)（http://www.jiaozhou.gov.cn）“事業(yè)單位招聘”專欄予以公布。

（四）招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的，取消聘用資格。

（五）聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。

（六）聘用人員需在膠州市教育體育系統(tǒng)服務(wù)滿5年，簽訂服務(wù)協(xié)議。

（七）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無(wú)關(guān)。

（八）其他未盡事宜按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，膠州市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：（0532）82233977（0532）58566008

監(jiān)督電話：（0532）82233727

請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00—11:30，下午1:30—5:00撥打以上電話。

附件：2023年膠州市教育體育系統(tǒng)公開招聘教師、保健醫(yī)計(jì)劃表.xls

膠州市教育和體育局

2023年6月12日